สวัสดีค่ะ เรื่องมีอยู่ว่าไปสมัครงานโรงแรมเล็กๆแห่งนึงหรือโฮสเทลนี่แหละ มี4ห้องเป็นห้องเตียง2ชั้น 2เตียงหมดเลย ลูกค้าแม็กซ์สุดแค่ 16คน ไปสัมภาษณ์งาน เจ้าของเค้าก็บอกนะคะ ว่ามีพนักงานแค่2คน มีแม่บ้านกับรีเซป เราไปสมัครรีเซป เค้าบอกต้องช่วยกันนะ แม่บ้านเค้าเข่าไม่ดี แก่แล้ว นู่นี่นั่น อะไรช่วยได้ก็ช่วยนะ  ก็คือต้องเป็นแม่บ้านนิดนึงนะ เราเข้าใจค่ะ เราก็เอ็นดูคนอายุเยอะอ่ะเนาะ อะไรเราทำได้ก็ทำ ทำอาหารเช้า แค่จัดจาน แล้วก็ทอดไข่เจียว เสิร์ฟ กวาด ล้างแก้ว เช็คอิน เติมน้ำ เช็คเอ้าท์ ทุกอย่างนี้เราทำตั้งแต่ทดลองงานวันแรก เราก็เอ้อ นิดเดียวเอง ที่เหลือว่างยาว มันก็ไม่เหนือบ่ากว่าแรงหรอก แต่อยู่ไป เริ่มเข้าสู่แม่บ้านเรื่อยๆ ซักผ้า ตากผ้า เก็บครัว ปัดกวาดเช็ดถู เช็ดกระจก เราก็โอเคนะคะ แต่เรารู้สึกว่าได้เป็นรีเซปน้อยมากค่ะ เหมือนแม่บ้านทุกอย่าง เหลือแค่ จัดเตียงในห้องตอนลูกค้าเอ้าท์ จนวันนี้ ได้ยินมาว่าเดี๋ยวสอนปูเตียงนะ เผื่อวันไหนแม่บ้านหยุด จะได้ทำเป็น เราก็แบบค่ะ แต่ในใจ ห้ะ เลยหรอ เราทำ10ชม.เท่ากันค่ะ ตอนนี้งานเหมือนกันทุกอย่างเลยค่ะ เหลือแค่แม่บ้านไม่ได้มาทำรีเซปเพราะเค้า
ไม่ได้ภาษา แต่เราได้เงินน้อยกว่าค่ะ คืออยากรู้ว่าควรไปเป็นแม่บ้านดีมั้ยคะ ทำได้แค่4วันก็อยากลาออกแล้วค่ะ เค้าเอาเรามาเพราะเค้าเฝ้าไม่ไหวแล้วค่ะ เค้าจะได้มีเวลานอนเยอะ ก่อนหน้านี้ไม่มีรีเซป เลยต้องเฝ้าโรงแรมเอง อยากรู้ว่าที่ไหนมีพนักงานตำแหน่งงานแบบนี้มั้ยคะ คนที่เคยทำโรงแรมหรือเจ้าของโรงแรม เคยมีกรณีแบบนี้มั้ยคะ คืออัดอึดเฉยๆค่ะ ถ้ามันถูกต้องแล้วก็ขอโทษด้วยนะคะ จะตั้งใจทำงานต่อไปค่ะ เค้าสั่งอะไรก็ต้องทำค่ะ อ้อ ต้องล้างห้องน้ำด้วยค่ะ 🥹