เรื่องใบรับรองการทำงาน

ทำงานเป็น พนังงาน บ. Outsource ประจำอยู่ที่ สนง.1 ทำได้อยู่ประมาณ 4ปี เกิดมีปัญหากับ ผู้ว่าจ้าง ทาง บ.ให้ย้ายไปประจำ สนง.2
ทำงานได้ประมาณ2 ปี และได้ทำการแจ้งลาออก
อยากสอบทางว่า
ในใบรับรองการทำงานเรา ในส่วนของประจำหน่วยงานที่ทำงาน
เราสามารถให้ทาง บ. ใส่ตามที่เราทำงานได้ไหม 
ยกตัวอย่าง เข้าทำงานสนง.1 วันที่7ม.ค59 ถึง 25ก.ค64 โดนย้าย
เข้าทำงาน สนง.2 วันที่26 ก.ค 64- 15 ก.พ 66 สิ้นสุดการเป็นพนักงาน

จะผิดกฎหมายอะไรไหม หรือขึ้นอยู่กลับ บริษัท

ขอบคุณครับ

แสดงความคิดเห็น
โปรดศึกษาและยอมรับนโยบายข้อมูลส่วนบุคคลก่อนเริ่มใช้งาน อ่านเพิ่มเติมได้ที่นี่