เพื่อนๆ สมาชิกห้องสีลม ที่ทำงานราชการ / รัฐวิสาหกิจ / เอกชน ถ้าเพื่อนๆ เจอเหตุการณ์แบบนี้ คือ
- ทีมงานในแผนก ต้องไปทำงานที่ต่างจังหวัด โดยใช้รถของหน่วยงานและพนักงานขับรถ (พนักงานขับรถ สังกัดอยู่กับแผนกอื่น)
- สมาชิกในทีมงาน จะมีบางคนที่ชอบดื่มแอลกอฮอล์ ทั้งนี้ ในแต่ละวันเมื่อทำงานเสร็จ ทีมงานก็จะหาร้านอาหารทานมื้อเย็น แต่เนื่องจากบางคนที่ชอบดื่มแอลกอฮอล์ ก็จะเป็นคนเลือกร้านอาหาร และแน่นอนว่ามื้อเย็นของทุกวัน ก็ต้องดื่มแอลกอฮอล์
- เวลาไปทำงานที่ต่างจังหวัด ก็จะมีการเรียกเก็บเงินจากทุกคน เพื่อนำมาลงเป็นเงินกองกลาง แต่เนื่องจากมีการดื่มแอลกอฮอล์กันทุกวัน ทำให้ค่าใช้จ่ายสูง ซึ่งทำให้คนที่ไม่ดื่มแอลกอฮอล์รู้สึกไม่พอใจ 
- สุดท้าย เมื่อทำงานเสร็จ ก็ต้องกลับมาเคลียร์เบี้ยเลี้ยง ก็แน่นอนครับว่า งานนี้ ค่าใช้จ่ายของแต่ละคนติดลบไปเลย

ผมอยากจะขอคำปรึกษา ว่า เพื่อนๆ มีวิธีบริหารจัดการปัญหานี้ อย่างไรบ้างครับ ผมจะได้เอาคำแนะนำของเพื่อนๆ มาใช้น่ะครับ
ขอบคุณล่วงหน้า สำหรับคำแนะนำของทุกท่านครับ