▼ กำลังโหลดข้อมูล... ▼
แสดงความคิดเห็น
คุณสามารถแสดงความคิดเห็นกับกระทู้นี้ได้ด้วยการเข้าสู่ระบบ
-
หน้าแรก
- คอมมูนิตี้
- {name} {description}
- กิจกรรม
- แลกพอยต์
- อื่นๆ
คุณสามารถแสดงความคิดเห็นกับกระทู้นี้ได้ด้วยการเข้าสู่ระบบ
ไม่จ่ายค่าแรงตามที่กฎหมายกำหนด
แต่อาศัยลูกเล่นที่ว่าไม่จ่ายตามค่าแรงขั้นต่ำตามที่กฎหมายกฎหนด แบบนี้ได้ด้วยเหรอครับ แล้วถ้าเราเจอบริษัทแบบนี้เราควรทำอย่างไรดีครับ ขอบคุณครับ