วันนักขัตฤกษ์บริษัทห้ามหยุดบังคับทำงาน แต่กรณีเข้างานสายจะได้ได้เงินค่าแรงของวันนักขัตฤษ์เพิ่มแถมถูกหักเข้างานสายวันนั้น

สอบถาม ผู้รู้  วันที่12สิงหาคมที่ผ่านมาเป็นวันนักขัตฤกษ์บริษัทห้ามหยุดบังคับทำงาน แต่ฝ่ายบุคคลมาแจ้งถ้าเข้างานสายจะไม่ได้ค่าแรงวันนักขัตฤกษ์  อถมถูกหักค่าอรงชม มาสาย วันนั้น  กรณีแบบนี้บริษัทมีความผิดไหมค่ะ รู้สึกถูกเอาเปรียบมากๆ