ทำงาน 'ฟรีแลนซ์' แต่โดนตั้งกฎบังคับจากผู้ว่าจ้าง สามารถทำอะไรได้ไหมคะ

สวัสดีค่ะตอนนี้อายุ 24 ปีทำงานตำแหน่งพนักงานบัญชีตอนนี้มีฐานเงินเดือนอยู่ที่ 15,000 บาทโอที 35 ชั่วโมงต่อเดือนเบี้ยขยัน 1000 บาทค่าข้าวค่ารถต้องมาก่อน 7 โมง 40 ถึงจะได้ค่าเดินทางวันละ 40 บาทค่าอาหารกล

มีใครเคยเจอมั้ยคะบริษัทเขียนในเว็บสมัครงานมีสวัสดิการต่างๆอย่างเบี้ยขยันกับปรับเงินประจำปีแต่พอเข้ามาทำงานจริงๆไม่มีปรับเงินกับเบี้ยขยันตามที่แจ้งไว้

คือ บ.ที่ทำอยู่ เวลาเข้างาน 8.00 ออก 17.30 โดยอ้างว่าปกติต้องทำ เสาร์ เว้น เสาร์ แต่ตอนนี้ ให้หยุดทุกเสาร์ ส่วนเรื่องมาสายจะ หักตั้งแต่ 8.01 เป็นต้นไป โดยจะหัก 2 ชม. ในครั้งที่ 1-4 และ เพิ่มขึ้น ทีละ

เราไปตั้งกระทู้ถามไว้แล้วที่ห้องสมุด แต่ยังไม่ได้รับคำตอบของศัพท์คำว่า เบี้ยขยัน จึงมารบกวนท่านผู้รู้จากห้องสีลมนี่อีกครั้ง ขอบคุณมากค่ะ

สวัสดีครับ ผมมีเรื่องจะสอบถามนะครับ เกี่ยวกับเรื่องสายงานทางด้านวิศวกรเครื่องกล ณ ปัจจุบัน ผมทำงานที่บริษัทแห่งหนึ่งสายงาน R&D Testing Engineer เงินเดือนที่ได้อยู่ 20,000 บาท ค่าสวัสดิอื่นๆ 4,

คือเรื่องมีอยู่ว่าตอนเราสมัครงาน เรทเงินเดือนที่ร้านแจ้งคือstart12,000 แต่เขาพึ่งมาแจ้งทีหลังว่า ฐานเงินเดือนของเราที่เคยแจ้งมาจะมีเบี้ยขยันรวมอยู่ในนั้น ซึ่งหมายความว่า เงินเดือน12,000จะแบ่งเป็นฐานเง

คือผมได้งานโรงงานแห่งหนึ่งในระยองมา เค้าอธิบายรายละเอียดสวัสดิการต่างๆมา แล้วเค้าบอกว่าค่าเช่าบ้านจะจ่ายเหมือนกับเบี้ยขยัน คือถ้าไม่ขาด ลา มาสายก็จะจ่ายให้ ถ้าลางาน ขาดงาน มาสายคือจะไม่ได้เงินค่าเช่าบ

อยากรู้แต่ละคนมีความเห็นอย่างไร ขอแลกเปลี่ยนความคิดเห็นค่ะ 1. บริษัทหนึ่ง ได้ตั้งกฎไว้ว่า เวลาทำงาน 09:00 น. แต่ให้มาก่อนเวลา 15 นาทีเพื่อรับเบี้ยขยัน เช่น ต้องมาก่อน 08:45 ถึงจะได้รับเงินในส่วนนี้&n

search เจอมาว่าเบี้ยขยัน คือ Diligence allowance milage claim คือค่าน้ำมันรถ แต่ก็ไม่แน่ใจว่าถูกต้องตามนั้นจริง ๆ รึเปล่า รบกวนขอทราบคำศัพท์ที่ถูกต้องของคำเหล่านี้ด้วยค่ะ รวมถึงศัพท์อื่น ๆ ที