หน้าแรก
คอมมูนิตี้
ห้อง
แท็ก
คลับ
ห้อง
แก้ไขปักหมุด
ดูทั้งหมด
เกิดข้อผิดพลาดบางอย่าง
ลองใหม่
แท็ก
แก้ไขปักหมุด
ดูเพิ่มเติม
เกิดข้อผิดพลาดบางอย่าง
ลองใหม่
{room_name}
{name}
{description}
กิจกรรม
แลกพอยต์
อื่นๆ
ตั้งกระทู้
Pantip MALL
เข้าสู่ระบบ / สมัครสมาชิก
เว็บไซต์ในเครือ
Bloggang
Pantown
PantipMarket
Maggang
ติดตามพันทิป
ดาวน์โหลดได้แล้ววันนี้
เกี่ยวกับเรา
กฎ กติกา และมารยาท
คำแนะนำการโพสต์แสดงความเห็น
นโยบายเกี่ยวกับข้อมูลส่วนบุคคล
สิทธิ์การใช้งานของสมาชิก
ติดต่อทีมงาน Pantip
ติดต่อลงโฆษณา
ร่วมงานกับ Pantip
Download App Pantip
Pantip Certified Developer
เงินเดือน outsource เท่านี้เหมาะสมมั้ย?
กระทู้คำถาม
มนุษย์เงินเดือน
ทรัพยากรบุคคล
บริษัทไอที
ลูกจ้างสัญญาจ้าง
งานไอที
เป็นเด็กจบใหม่ ไม่มีประสบการณ์ทำงานหรือฝึกงานมาก่อนค่ะ และได้มีบ.คอนซัลแห่งหนึ่งเสนองานมาให้ งานสายITค่ะ
สัญญาจ้าง1ปี ไม่มีคอมให้ ได้เงินเดือน 25,000 + ค่าเสื่อมคอม 1,000 และเบี้ยขยันในกรณีที่ไม่ขาด สาย หรือลาอีก 1,000
เงินเดือนเท่านี้ถือว่าเหมาะสมสำหรับงาน outsource แล้วมั้ยคะ หรือพี่ๆมีความคิดเห็นยังไงบ้างคะ
▼
กำลังโหลดข้อมูล...
▼
แสดงความคิดเห็น
กระทู้ที่คุณอาจสนใจ
เงินเดือน Export Sale สำหรับคนไม่มีประสบการณ์ ฐานประมาณเท่าไหร่คะ
พอดีได้ตำแหน่งงานนี้ เงินเดือนเริ่ม 21000 ค่าโทร 1000 ถ้าผ่านโปรจะได้ปรับ 0-3000 ประสบการ์ณเราไม่มีแต่เคยทำexport customer service มาก่อน 1 ปี พูดภาษาอังกฤษได้
Dizzy_Me
ตำแหน่ง Sales Engineer ที่ไม่มีค่าคอมมิชชั่น ?
พอดีพึ่งจบใหม่ค่ะ สนใจงานด้านเซลล์ พอดีเจอในเว็บสมัครงานที่เปิดรับคนที่ไม่จำเป็นต้องมีรถยนต์ส่วนตัว และมีโอกาสได้ไปสัมภาษณ์มาค่ะ รายละเอียดสวัสดิการคร่าว ๆ คือ
สมาชิกหมายเลข 845655
Outsource Programmer ประสบการณ์ปีครึ่ง เรียกเงินเดือนเท่าไหร่จะเหมาะสมคะ
สวัสดีค่ะพี่ๆ อยากรบกวนสอบถามการเรียกเงินเดือน อายุ 24 ค่ะ เป็น full stack ประสบการณ์ทำงานที่แรกเป็นประจำทำได้ 1 ปีนิดๆ ปัจจุบันทำงานที่ที่ 2 เป็น outsource ทำไ
สมาชิกหมายเลข 3458132
วิศวะเคมี จบใหม่สมัยนี้ ได้เงินเดือนเท่าไหร่กันคะ
ก่อนอื่น ต้องบอกว่าพึ่งเรียนจบวิศวะเคมี ม.ดัง เกรดไม่สูงมาก (เกรดนิยม) TT พอดีมีบริษัทหนึ่งเรียกสัมภาษณ์ในตำแหน่ง sale engineer โดยเสนอเงินมา 18k ตอนแรกเราเรีย
สมาชิกหมายเลข 4648291
มีใครทำงาน Call center ที่แอป Deliveree
เรากำลังจะสัมภาษณ์งานที่นี่บริษัท deliveree ค่ะ ตำแหน่ง call center คร่าวๆสวัสดิการดี มีอาหารกลางวันฟรี ค่ากะ โบนัส ประกันสุขภาพ ประกันสังคม แต่ติดนิดนึงคือ ในส
สมาชิกหมายเลข 6966239
ลูกจ้างลาป่วยจริง แต่เดินห้างในเวลางาน เหมาะสมหรือไม่
ลูกจ้างลาป่วย ป่วยจริง ไม่ได้แกล้งป่วย มีใบรับรองแพทย์ มีรูปตอนวัดไข้ ภายหลังนายจ้างพบว่าลูกจ้างเอาเวลางานที่ลาป่วยไปเดินห้าง เข้าโรงภาพยนตร์ เที่ยวเล่น เหมาะสม
สมาชิกหมายเลข 5958345
ปัจจุบัน เทรนด์เกษียณก่อน 30 ปี ยังเป็นที่นิยมกันไหม
สมัยก่อน แนวคิดเกษียณไว ก่อน 30 หรือ FIRE เป็นที่นิยมมาก ในหมู่มนุษย์เงินเดือน ที่เพิ่งเรียนจบ Concept คือ เวลาได้เงินเดือนมา ให้ลงทุนให้หมด เหลือไว้จับจ่ายใช้ส
สมาชิกหมายเลข 8532261
ถ้าวันนี้ลาออกได้โดยไม่ต้องห่วงเรื่องเงิน คุณจะยังทำงานเดิมอยู่ไหม?
สมมติว่าวันนี้คุณมีเงินมากพอสำหรับใช้ชีวิตได้อย่างสบาย ไม่ว่าจะมาจากเงินเก็บ การลงทุน หรือรายได้อื่น ๆ ที่มั่นคงจนไม่ต้องกังวลเรื่องค่าใช้จ่ายในอนาคตอีกต่อไปคำถ
pearlland
บริษัทเอกชน เกษียณตอน 55 แล้วถ้าอยู่ถึง 85 อีกสามสิบปี จะทำอะไร
สามสิบปี หลังเกษียณนานมากเลยนะ เงินทองก็ไม่มีเพิ่มเติมเข้ามา ยิ่งถ้าอีกหน่อยโครงการสามสิบบาทรักษาทุกโรคล้ม ต้องจ่ายค่ารักษากันเอง หลังอายุ 60 ทุกคนต้องมีโรคประจ
สมาชิกหมายเลข 6782994
เด็กจบใหม่ทิ้งงานกลางคัน...?
เด็กจบใหม่ทิ้งงานกลางคันตอน 5 โมงเย็นเป๊ะ ทั้งที่ระบบเซิร์ฟเวอร์บริษัทกำลังล่ม อ้างว่าหมดเวลางานแล้วต้องไปฟิตเนส เด็กสมัยนี้แยกแยะความรับผิดชอบไม่เป็นเหรอ?
สมาชิกหมายเลข 1784359
อ่านกระทู้อื่นที่พูดคุยเกี่ยวกับ
มนุษย์เงินเดือน
ทรัพยากรบุคคล
บริษัทไอที
ลูกจ้างสัญญาจ้าง
งานไอที
บนสุด
ล่างสุด
อ่านเฉพาะข้อความเจ้าของกระทู้
หน้า:
หน้า
จาก
แชร์ :
โปรดศึกษาและยอมรับนโยบายข้อมูลส่วนบุคคลก่อนเริ่มใช้งาน
อ่านเพิ่มเติมได้ที่นี่
ยอมรับ
เงินเดือน outsource เท่านี้เหมาะสมมั้ย?
สัญญาจ้าง1ปี ไม่มีคอมให้ ได้เงินเดือน 25,000 + ค่าเสื่อมคอม 1,000 และเบี้ยขยันในกรณีที่ไม่ขาด สาย หรือลาอีก 1,000
เงินเดือนเท่านี้ถือว่าเหมาะสมสำหรับงาน outsource แล้วมั้ยคะ หรือพี่ๆมีความคิดเห็นยังไงบ้างคะ