หน้าแรก
คอมมูนิตี้
ห้อง
แท็ก
คลับ
ห้อง
แก้ไขปักหมุด
ดูทั้งหมด
เกิดข้อผิดพลาดบางอย่าง
ลองใหม่
แท็ก
แก้ไขปักหมุด
ดูเพิ่มเติม
เกิดข้อผิดพลาดบางอย่าง
ลองใหม่
{room_name}
{name}
{description}
กิจกรรม
แลกพอยต์
อื่นๆ
ตั้งกระทู้
เข้าสู่ระบบ / สมัครสมาชิก
เว็บไซต์ในเครือ
Bloggang
Pantown
PantipMarket
Maggang
ติดตามพันทิป
ดาวน์โหลดได้แล้ววันนี้
เกี่ยวกับเรา
กฎ กติกา และมารยาท
คำแนะนำการโพสต์แสดงความเห็น
นโยบายเกี่ยวกับข้อมูลส่วนบุคคล
สิทธิ์การใช้งานของสมาชิก
ติดต่อทีมงาน Pantip
ติดต่อลงโฆษณา
ร่วมงานกับ Pantip
Download App Pantip
Pantip Certified Developer
รบกวนพี่ๆในวงการ recruitment โปรดช่วยให้คำแนะนำ เรื่อง incentive หน่อยค่ะ
กระทู้คำถาม
มนุษย์เงินเดือน
ทรัพยากรบุคคล
สัมภาษณ์งาน
การบริหารจัดการ
ช่วยแนะนำหน่อยค่ะ
ปกติแล้ว คนที่ทำงานประจำเป็น full-time recruiter นอกจากจะมีเงินเดือน base salary แล้ว เค้าจะได้ incentive (หรือ commission) จากการปิดงานแต่ละตำแหน่งอีกประมาณ กี่ % จากยอดค่าบริการที่ทาง agency เรียกเก็บลูกค้าคะ?
แบบว่าถ้า agency วางบิลลูกค้า 100 บาท ทาง จนท. recruiter ของ ageny คนที่เป็นคนหาผู้สมัครที่มีคุณสมบัติมารับตำแหน่งใน บ. ลูกค้าจะได้ส่วนแบ่งมากี่บาทคะ
ขอบคุณทุกคำตอบมากค่ะ 🙏🏻🙏🏻
▼
กำลังโหลดข้อมูล...
▼
แสดงความคิดเห็น
กระทู้ที่คุณอาจสนใจ
Developer ที่ทำงาน UX/UI Design ด้วยเงินเดือนเท่าไหร่กันบ้าง
สวัสดีค่ะ พอดี จขกท ทำงานตำแหน่ง Frontend Developer ให้บริษัทเล็กๆแห่งหนึ่ง แต่ว่า จขกท ต้องทำ UX/UI Design ด้วย ออกไปสัมภาษณ์ User และ Testing Usability ต่างๆต
เว้ยเซี้ยวเทียนคือพ่อของเจ้า
ช่วยแชร์ประสบการณ์ทำงาน IT กับ บ ที่เป็น consult
พอดีตอนนี้ได้รับการติดต่อ เสนองานจาก บ ที่เป็น consultant โดยเป็นงาน developer นี่แหล่ะครับ แต่เราสามารถเลือกได้ว่าจะทำเป็น fulltime หรือ contact แต่ส่วนตัวไม่เ
สมาชิกหมายเลข 5070960
ค่าfee ในการจัดหาพนักงานของบริษัทจัดหางาน ( recruitment agency ) ปกติอยู่ที่กี่% และคำนวณจากฐานอะไรคะ
เท่าที่เข้าใจคือประมาณ 20-30% ของเงินเดือน 12เดือน ส่วนโบนัส ค่าคอมมิชชั่น ค่าน้ำมันและรายได้อื่นๆไม่นำมารวมคำนวณ เพราะไม่งั้นค่า fee จะแพงมากๆ อยากถาม HR ค่ะว่
positive thought
HR โทรมานัดสัมภาษณ์ แต่ฐานเงินเดือนเราปัจจุบัน สูงกว่ากระบอกเงินเดือน 10 % มีวิธีต่อรองยังไงบ้าง
HR โทรมานัดสัมภาษณ์ โดยสอบถามฐานเงินเดือนเราปัจจุบัน ซึ่งสูงกว่ากระบอกเงินเดือน 10% HR เลยขอต่อรองเงินเดือนก่อน ทั้งๆที่ยังไม่สัมภาษณ์ อยากจะสอบถามคนที่ทำงานสาย
นายคนหนึ่ง
การเติบโตของสายงาน SAP จะอยู่ได้ยาวนานแค่ไหน
สวัสดีค่ะ อยากสอบถามและพูดคุยกับพี่ๆ ที่มีประสบการณ์ในสายงาน SAP Functional ค่ะว่า สายงานนี้จะเติบโตไปได้อีกกี่ปี? พอดีสนใจในสายงานฝั่ง Consultant และอยากทราบว่
สมาชิกหมายเลข 7494984
ใครเคยทำงานเล่นเกมกับ My K-Bridge Global Service บ้างไหม รีวิวหน่อยครับ มิจไหม
เห็นว่า เป็นงานเล่นเกม เราเลยชอบและสนใจ แต่ไม่รู้ว่า งานของเค้าเป็นไง เสียตังค์แบบพวกมิจไหม ใครเคยทำงานกับบริษัทนี้ รบกวนรีวิวหน่อยครับ ดีไหม
สมาชิกหมายเลข 1757624
ขอความเห็นและคำแนะนำด่วน!!
แนะนำหน่อยค่า เป็น first jobber ยื่นสมัครไปประมาณเกือบ20ที่ อยากทราบว่าถ้าเราจะตกลงสัมภาษณ์(ออนไลน์) งานที่นึงไปแต่ในใจไม่ได้คาดหวังว่าจะทำที่นั่น100% จะเป็นอะไ
สมาชิกหมายเลข 9330508
สอบ TOEIC ได้คะแนน 550 ตามเกณฑ์ทั่วไปเป๊ะๆ จะมีผลอะไรมั้ยคะ
จากองค์กรชั้นนำเวลาเปิดรับสมัครงาน คะแนน TOEIC เป็นหนึ่งในคุณสมบัติที่ผู้สมัครงานต้องมี เราก็เลยไปสอบไว้เพื่อเตรียมพร้อมสำหรับงานที่สนใจ ปัจจุบันทำงานตำแหน่งวิศ
สมาชิกหมายเลข 4333170
พอได้เกษียณจริงๆพบว่าชีวิตหลังเกษียณมันไม่ได้น่ากลัวแบบที่คิด
จขกท. ออกจากวงการมนุษย์เงินเดือน เกษียณตัวเองจากงานประจำมาได้ เกือบๆ จะ3 ปี ก่อนจะเกษียณ นี่กดเครื่องคิดเลขจนนิ้วแทบล็อคคิดซ้ำไปซ้ำมากลัวจิ้มตัวเลขผิด รีเช็กสูต
สมาชิกหมายเลข 929079
อายุ 55+ ไม่มีบำนาญ passive income ใช้ชีวิตกันยังไงเหรอ
สงสัยว่าคนวัยเกษียณ อายุ 55 ขึ้นไป ถ้าวางแผนการเงินไม่ดี ไม่เก็บเงินสมัยยังทำงานประจำ ทำให้ ไม่มีบำนาญ ไม่มี passive income แล้วใช้ชีวิตกัน ได้ยังไงเหรอ เบี้ยคน
สมาชิกหมายเลข 8532261
อ่านกระทู้อื่นที่พูดคุยเกี่ยวกับ
มนุษย์เงินเดือน
ทรัพยากรบุคคล
สัมภาษณ์งาน
การบริหารจัดการ
บนสุด
ล่างสุด
อ่านเฉพาะข้อความเจ้าของกระทู้
หน้า:
หน้า
จาก
แชร์ :
โปรดศึกษาและยอมรับนโยบายข้อมูลส่วนบุคคลก่อนเริ่มใช้งาน
อ่านเพิ่มเติมได้ที่นี่
ยอมรับ
รบกวนพี่ๆในวงการ recruitment โปรดช่วยให้คำแนะนำ เรื่อง incentive หน่อยค่ะ
ปกติแล้ว คนที่ทำงานประจำเป็น full-time recruiter นอกจากจะมีเงินเดือน base salary แล้ว เค้าจะได้ incentive (หรือ commission) จากการปิดงานแต่ละตำแหน่งอีกประมาณ กี่ % จากยอดค่าบริการที่ทาง agency เรียกเก็บลูกค้าคะ?
แบบว่าถ้า agency วางบิลลูกค้า 100 บาท ทาง จนท. recruiter ของ ageny คนที่เป็นคนหาผู้สมัครที่มีคุณสมบัติมารับตำแหน่งใน บ. ลูกค้าจะได้ส่วนแบ่งมากี่บาทคะ
ขอบคุณทุกคำตอบมากค่ะ 🙏🏻🙏🏻