หน้าแรก
คอมมูนิตี้
ห้อง
แท็ก
คลับ
ห้อง
แก้ไขปักหมุด
ดูทั้งหมด
เกิดข้อผิดพลาดบางอย่าง
ลองใหม่
แท็ก
แก้ไขปักหมุด
ดูเพิ่มเติม
เกิดข้อผิดพลาดบางอย่าง
ลองใหม่
{room_name}
{name}
{description}
กิจกรรม
แลกพอยต์
อื่นๆ
ตั้งกระทู้
เข้าสู่ระบบ / สมัครสมาชิก
เว็บไซต์ในเครือ
Bloggang
Pantown
PantipMarket
Maggang
ติดตามพันทิป
ดาวน์โหลดได้แล้ววันนี้
เกี่ยวกับเรา
กฎ กติกา และมารยาท
คำแนะนำการโพสต์แสดงความเห็น
นโยบายเกี่ยวกับข้อมูลส่วนบุคคล
สิทธิ์การใช้งานของสมาชิก
ติดต่อทีมงาน Pantip
ติดต่อลงโฆษณา
ร่วมงานกับ Pantip
Download App Pantip
Pantip Certified Developer
ลาออกปากเปล่า
กระทู้คำถาม
มนุษย์เงินเดือน
สวัสดีค่ะ พอดีหนูได้ทักหาหัวหน้าว่ามีเรื่องด่วนไม่สามารถไปทำงานได้แล้ว ขอลาออก แล้วหัวหน้าบอกค่อยคุยกันแต่วันต่อมาหนูไม่ได้ไปแล้ว และวันที่ 2ของการที่ไม่ได้ไปทำงานหนูทักหา HR ว่าจะไปเซ็นใบลาออก พรุ่งนี้ แต่ไม่ได้ไป มีผลกระทบอะไรไหมคะ และตอนนี้ครบ1อาทิตย์ที่ไม่ได้ไปทำงานแล้วสามารถไปเซ็นฝบลาออกได้ไหมคะหรือไม่ต้อง ขอบคุณค่ะ ปล.ทำงานมา3-4ปีค่ะ
▼
กำลังโหลดข้อมูล...
▼
แสดงความคิดเห็น
กระทู้ที่คุณอาจสนใจ
อยากขอคำปรึกษา โดนให้เซ็นใบลาออกในช่วงทดลองงานยังไม่ครบ120วัน
สวัสดีค่ะหนูจะขอปรึกษาหน่อยค่ะ หนูทดลองงานได้ไม่ครบ120วัน ลาป่วย กฏบริษัทคือ ลาป่วยเกิน3วันต้องมีใบรับรองแพทย์ แต่ที่นี้เดือนก่อนในช่วงทดลองงานหนูป่วย3วันแต่ไม่ได้ลาป่วยติดต่อกัน(เริ่มงานวันที่10 พ.ย
SWAGKUN
โดนบีบให้เขียนใบลาออก เพราะไม่ผ่านโปรค่ะ ถ้าไม่เขียนจะไม่จ่ายเงินเดือน
คือเราทำงานมาได้ 90 วันแล้วค่ะ แล้ว HR ก็เรียกไปคุย ว่าเราไม่ผ่านการประเมิน และเราจะมีสิทอยู่ที่นี่ได้ไป จนครบ 120 วันเท่านั้น แล้วเค้าก็ให้เราเซ็น ชื่อ เราก็ตกลงเซ็น เพราะเข้าใจว่าให้เซ็นรับทราบ จาก
สมาชิกหมายเลข 1867712
แปลกมั้ย ที่ HR ที่ใหม่ เร่งให้ลาออกจากที่เขาทันที
เราอยู่ในช่วงหางานใหม่ ก็หางานมาเรื่องยื่นเรซูเม่เทียบจะทุกที่แล้วมี บริษัทหนึ่งนัดสัมภาษณ์งาน เราก็ไปเขาพูดกับเราดีมากเลยน่ะ คุณลูกอย่างนั้น อย่างนี้ ปากหวานมากกกก สัมภาษณ์ ดูหน้างานโอเค เราชอบ เขาก็
สมาชิกหมายเลข 4877293
ลาออกแบบหายไป
คือเราทำงานที่นี่มาได้ 4 เดือนค่ะ แต่ทนสภาพการทำงานไม่ไหว งานไม่เป็นระบบโยนงานมั่วไปหมด หัวหน้ามีลูกรักลูกชังชอบจับกลุ่มนินทาเป็นว่าเล่น เราอยู่ต้องคอยมาเคลียร์งานของคนอื่นตลอด จนงานตัวเองล้าช้า คนอื่
สมาชิกหมายเลข 3714230
เพื่อนโดนไล่ออกโดย Hr เพราะว่าเบรคเกินเวลา
เพื่อนเราทำงานร้านมาการองเจ้าดัง โดยเบรคเกินเวลาเพียงครั้งเดียวและโดนให้เซ็นใบลาออกเลยทันที แต่กับบุคคลในร้านที่มาสาย1-2ชั่วโมง เบรคเกินเวลาทุกวันไม่โดนอะไรเลยแบบนี้ทำอย่างไรได้บ้างคะ
สมาชิกหมายเลข 5775726
เศรษฐกิจ...แย๊...แย่... ต้มมาม่ากินกันดีกว่า
จะพ้นปีแล้ว สถานะการ การเงินเป็นไงกันบ้าง ดีขึ้น แย่ลง ส่วนตัวไม่ว่าจะ รบ.ไหนก็ไม่มีค่อยมีผลกระทบอะไรมากมาย จะดีจะร้ายอยู่ที่ตัวเราเองครับ นโยบายคนละครึ่งของ รบ.ชุดนี้ ต่อยอดมากจาก ยุคลุงตู่ ถึงจะไม่
สมาชิกหมายเลข 9092726
ออกจากงานโดยไม่เขียนใบลาออกมีสิทธิ์ได้เงินค่าจ้างไหมคะ
สวัสดีค่ะ พอมีเรื่องมาสอบถามเราทำงาน รปภอยู่บริษัทแห่งนึง วันนั้นได้แจ้งลากิจกระทันไปยังรองผู้จัดการของเขตที่รับผิดของหน่วยงานที่เราทำงาน แต่ทางนั้นได้บอกว่าได้แต่ถ้ามาแล้วมาเซ็นใบลาออกได้เลย แต่บริษั
สมาชิกหมายเลข 7437169
เข้าไปทำงานในโรงแรม แห่ง1 ได้ 3 วันโดนให้ออกโดยไม่มีการแจ้งล่วงหน้า1เดือน ฟ้องย้อนหลังได้ไหม ปี 62
เรื่องมี อยู่ว่าไป ได้เซ็นสัญญาณ + สมัครกองทุนสำรองเลี้ยงชืพ ของพนักวันนั้น วันแรกของการเริ่มงาน มีการถ่ายรูปเอกสารเอกสารเก็บไว้ ( ตัวจริงโรงแรมเก็บ)เพราะเขาไปทำงานได้3 วัน หัวหน้างานไม่ชอบ วันแรกไม่ไ
สมาชิกหมายเลข 8132217
คิดว่าจะได้ทำงานมั้ย
คือเราฝึกงานผู้ช่วยที่รพ.รัฐแห่งนึง อยู่ที่check up แล้วทีนี้เคยมีคนทันตกรรมให้ขึ้นไปช่วย เราก็โอเคนะ แล้วหมอเห็นว่าเราทำได้ดี ถ้าเคสเยอะก็าีโดรเรียกให้ไปช่วยบ้าง จนเราจะต่อการทำงานเลย แล้วก็ดันไปเสร่
สมาชิกหมายเลข 7212405
อ่านกระทู้อื่นที่พูดคุยเกี่ยวกับ
มนุษย์เงินเดือน
บนสุด
ล่างสุด
อ่านเฉพาะข้อความเจ้าของกระทู้
หน้า:
หน้า
จาก
แชร์ :
โปรดศึกษาและยอมรับนโยบายข้อมูลส่วนบุคคลก่อนเริ่มใช้งาน
อ่านเพิ่มเติมได้ที่นี่
ยอมรับ
ลาออกปากเปล่า