หน้าแรก
คอมมูนิตี้
ห้อง
แท็ก
คลับ
ห้อง
แก้ไขปักหมุด
ดูทั้งหมด
เกิดข้อผิดพลาดบางอย่าง
ลองใหม่
แท็ก
แก้ไขปักหมุด
ดูเพิ่มเติม
เกิดข้อผิดพลาดบางอย่าง
ลองใหม่
{room_name}
{name}
{description}
กิจกรรม
แลกพอยต์
อื่นๆ
ตั้งกระทู้
เข้าสู่ระบบ / สมัครสมาชิก
เว็บไซต์ในเครือ
Bloggang
Pantown
PantipMarket
Maggang
ติดตามพันทิป
ดาวน์โหลดได้แล้ววันนี้
เกี่ยวกับเรา
กฎ กติกา และมารยาท
คำแนะนำการโพสต์แสดงความเห็น
นโยบายเกี่ยวกับข้อมูลส่วนบุคคล
สิทธิ์การใช้งานของสมาชิก
ติดต่อทีมงาน Pantip
ติดต่อลงโฆษณา
ร่วมงานกับ Pantip
Download App Pantip
Pantip Certified Developer
เอกสารที่ต้องเตรียมไปกรมแรงงาน
กระทู้คำถาม
ทรัพยากรบุคคล
เรื่อง บริษัทจ่ายเงินเดือน 50% ของเงินเดือนและโอที ซึ่งไม่มีการแจ้งล่วงหน้าหรือมีประกาศแจ้งให้ทราบค่ะ และเรามีการทวงถามไปหลายครั้ง ทางHR ก็ไม่มีการตอบหรือแจ้งเลยว่าจะออกให้วันไหน
▼
กำลังโหลดข้อมูล...
▼
แสดงความคิดเห็น
กระทู้ที่คุณอาจสนใจ
การต่อวีซ่า Non-O เพื่ออุปการะบุตร (1 ปี) จากประสบการณ์การเปลี่ยนวีซ่าจากท่องเที่ยวเป็น Non-O 90 วัน
สวัสดีค่ะ หลังจากที่เราเคยแชร์เกี่ยวกับการเปลี่ยนวีซ่าของแฟน จากวีซ่าท่องเที่ยวมาเป็นวีซ่า Non-O ซึ่งครั้งแรกได้รับวีซ่ามา 90 วัน https://pantip.com/topic/43587823 อัปเดต : ล่าสุดคือการยื่นเรื่องขอต
The Two Lilies
ผู้ประกอบการ/บริษัท ที่จะ รับพนักงานมา 1 คนต้องเตรียมค่าใช้จ่ายอะไรบ้างมาดู
| รายการ ยกตัวอย่าง | เงินเดือน 20,000 | ประกันสังคม (นายจ้าง) 750 บาท (สูงสุด) | กองทุนสำรองเลี้ยงชีพ (ถ้ามี สมมติ 5%) 20,000 × 5% = 1,000 | สวัสดิการอื่น (เดินทาง, โทรศัพท์, อาหาร) 1,500 |
คนเล่าเรื่องทั่วไป
ถูกจ้างไม่เป็นธรรมไม่พอ ถูกต่อว่าอีก กรมแรงงานจะช่วยผมได้ไหม
1. ผมทำงานเป็นผู้ดูแลหอพัก มีเงินเดือน ในประกาศรับสมัครก็บอกว่าไม่มีเวลาเข้าออกงาน มีที่พักฟรี ให้ทำงานเหมือนอยู่บ้าน ต้องพักในหอพัก 2. ในใบสัญญาไม่ได้ระบุเวลางาน แต่มีระบุหน้าที่สุดท้ายตอน 22.00น. พู
สมาชิกหมายเลข 7760810
วิกฤติจ้างงานยุคดิจิทัล เมื่อ AI ต้องต่อสู้กับ AI คนรุ่นใหม่ใช้ ChatGPT เขียนใบสมัคร ฝ่าย HR ใช้ AI อ่านใบสมัคร
อันนี้กำลังเกิดขึ้นจริงในปีนี้น่ะครับ ถ้าคนเล่น ชิงรางวัลเอาชนะ AI ในแอปๆหนึ่ง จะรู้เลยว่า ตอนนี้เค้าเริ่มนำ HR ที่เป็น AI มาใช้คัดกรอง สมัครงานแล้ว รวมถึงวิเคราะห์ อัลกอริทึมตามที่ AI เรียนรู้มาอีกด้
ApollOcococo88
สอบถามHR เกี่ยวกับอายุที่จำกัดในการสมัครงาน
เกริ่นๆว่าตอนนี้กำลังจะเรียนจบแล้วอายุ23ปีแต่ไปสมัครงานในห้างเอะใจตรงเขาเขียนว่ารับอายุไม่เกิน26ปี สมัครไปแล้วและน่าจะได้งาน คำถามคือถ้าเราทำไปจนอายุเกิน26ปีเขาจะทำยังไงกับเรา หรือ26ปีแล้วให้ออกเลย หร
สมาชิกหมายเลข 9046209
อยากถามข้อเท็จจริงเรื่องเหล่านี้กับ HR ค่ะ
1.ตามกฎหมายแรงงานแล้วช่วงทดลองงานมีจริงมั้ย ทุกบริษัทที่เคยทำมามีช่วงทดลองงานหมด แต่ต่างกันตรง บางที่ให้สวัสดิการหรืออย่างการทำประกันสังคมตั้งแต่เดือนแรก บางที่ให้หลังผ่านทดลองงาน เลยสงสัย 2.ตามกฎหมา
สมาชิกหมายเลข 4992036
ถ้าHRตอบแบบนี้เราพอมีโอกาสได้งานจริงๆไหมคะ
สมาชิกหมายเลข 3371777
เบอร์โทร 1527 โทรทั้งวัน ใครเจอบ้างคะ
ตามหัวข้อกระทู้เลยค่ะ เบอร์โทร 1527 โทรทั้งวัน ลองรับสายแล้วแจ้งว่ามาจาก JMT กดวางแล้วก็ยังโทรอีก ก่อนหน้านั้นได้ยินข่าว เบอร์ทวงหนี้จาก JMT โทรมาเบอร์ส่วนกลาง HR เพื่อทวงถามหนี้เพื่อนร่วมงานเรา จนเป
สมาชิกหมายเลข 8321211
บัญชี E-Saving ปัจจุบัน ต้องเปลี่ยนเบอร์ ในการ login ครั้งแรก และยืนยันการกดเงิน ที่ธนาคารต้องเตรียมอะไรบ้าง
ปัจจุบัน มีซิมไว้โทรติดต่อ ปกติกับ ซิมอินเทอร์เน็ตแยกกันครับ พวกบัญชี E-Saving เปิดตั้งแต่ช่วงโควิดแรกๆ และ บางบัญชีก็ เปิด E-Saving ในช่วง 2 ปีก่อน ซึ่ง ช่วงนั้น มันก็เปลี่ยนเบอร์ได้ด้วยตัวเองผ่าน OT
สมาชิกหมายเลข 6571010
Withholding Tax
HR ขอ withholding tax ต้องเตรียมเอกสารส่วนไหนให้หรอครับ เสิร์ชในกูเกิลเจอแต่ความหมายของ withholding tax ครับ ขอบคุณครับ
Patrick Pharm D
อ่านกระทู้อื่นที่พูดคุยเกี่ยวกับ
ทรัพยากรบุคคล
บนสุด
ล่างสุด
อ่านเฉพาะข้อความเจ้าของกระทู้
หน้า:
หน้า
จาก
แชร์ :
โปรดศึกษาและยอมรับนโยบายข้อมูลส่วนบุคคลก่อนเริ่มใช้งาน
อ่านเพิ่มเติมได้ที่นี่
ยอมรับ
เอกสารที่ต้องเตรียมไปกรมแรงงาน