เพราะอะไร บ.ไปรษณีย์ไทย ถึงไม่ให้ OT กับลูกจ้างเหมาในวันหยุดนักขัตฤกษ์?

ผมทำงานที่ บ.ไปรษณีย์ไทย แผนกคัดแยกพัสดุ EMS เข้างานเวลา 02.00 เลิกงาน 09.00 ซึ่งไม่มีค่ากะหรือค่าอื่นๆใดๆ มีแต่เงินที่เรียกว่าค่ารับเมล์ 4500บาทต่อเดือน ซึ่งต้องหารกัน 10-12คน เฉลี่ยแล้วได้ประมานคนละ 300-400บาท ต่อเดือน ค่าเเรงวันละ 400บาท พอถึงวันหยุดนักขัตฤกษ์ที่ต้องหยุด แผนกคัดแยก EMS เป็นแผนกที่ไม่ได้หยุด ลูกจ้างที่บรรจุแล้วจะได้เงินOTต่างหาก แต่สำหรับลูกจ้างที่เป็นจ้างเหมา จะได้แค่ค่าแรงเพียง400บาท ไม่ได้ 2แรงเหมือนบริษัททั่วไป หากเกิดไม่สบาย หรือลาป่วย แม้มีใบรับรองแพทย์มาก็ไม่ได้เงิน ประเด็นที่อยากทราบจริงๆคือวันหยุดนักขัตฤกษ์ ถึงไม่จ่ายเงิน2แรงให้กับลูกจ้างเหมาคับ? แล้วลาป่วยมีใบรับรองแพทย์ ทำไมถึงไม่จ่ายเงิน? ช่วยตอบหน่อยนะถ้าใครรู้  #ไปรษณีย์ไทย #Thailandpost