หน้าแรก
คอมมูนิตี้
ห้อง
แท็ก
คลับ
ห้อง
แก้ไขปักหมุด
ดูทั้งหมด
เกิดข้อผิดพลาดบางอย่าง
ลองใหม่
แท็ก
แก้ไขปักหมุด
ดูเพิ่มเติม
เกิดข้อผิดพลาดบางอย่าง
ลองใหม่
{room_name}
{name}
{description}
กิจกรรม
แลกพอยต์
อื่นๆ
ตั้งกระทู้
เข้าสู่ระบบ / สมัครสมาชิก
เว็บไซต์ในเครือ
Bloggang
Pantown
PantipMarket
Maggang
ติดตามพันทิป
ดาวน์โหลดได้แล้ววันนี้
เกี่ยวกับเรา
กฎ กติกา และมารยาท
คำแนะนำการโพสต์แสดงความเห็น
นโยบายเกี่ยวกับข้อมูลส่วนบุคคล
สิทธิ์การใช้งานของสมาชิก
ติดต่อทีมงาน Pantip
ติดต่อลงโฆษณา
ร่วมงานกับ Pantip
Download App Pantip
Pantip Certified Developer
เงินเดือน 30000 พอไหม ? สำหรับ Sale ไม่มีคอมมิชชั่น
กระทู้คำถาม
มนุษย์เงินเดือน
การบริหารจัดการ
ทรัพยากรบุคคล
Freelance
พนักงานขาย
เกริ่นก่อนว่าผมกำลังจะเปลี่ยนงานใหม่ที่ให้เงินเดือน 30k แต่ไม่มีคอมมิชชั่นและต้องรักษายอด
โดยมีสวัสดีการมีค่าเดินทางและค่าอาหาร และต้องใช้รถตัวเองในการทำงาน
แต่ผมทำSale ต้องรักษายอดโดยไม่มี Commission เป็นแรงจูงใจในการทำงาน
อยากสอบถามครับว่าผมควรรับดีไหมครับ ?
แก้ไขข้อความเมื่อ
▼
กำลังโหลดข้อมูล...
▼
แสดงความคิดเห็น
กระทู้ที่คุณอาจสนใจ
อยากรู้จักตำแหน่งhrหรือฝ่ายบุคคล หรือ People Business Partner ลึกๆแล้วมีหน้าที่อะไรบ้างที่ไม่ใช่แค่บริหารคน
อยากทราบตำแหน่งนี้มีบทบาทยังไงบ้างในบริษัท ที่นอกเหนือจากการจัดสรรพนักงาน เงินเดือน ดูแลสวัสดิการต่างๆ ขอบคุณคำตอบล่วงหน้าค่า พอดีอยากได้ข้อมูลไว้เขียนบทความ รบกวนพี่ๆด้วยนะคะ เล่าประสบการณ์ได้ตามที
สมาชิกหมายเลข 6277713
ตำแหน่ง Sale Executive สำหรับคนไม่มีประสบการณ์ด้านเซลล์ ฐานเงินเดือนประมาณไหนคะ ?
สวัสดีคะ เกริ่นก่อน พอดีจบปริญญาตรีมา 2-3 ปีแล้วคะ ทำงานออฟฟิศมาตลอดตั้งแต่เรียนจบคะ ปัจจุบันทำงานกึ่งพนักงานเอกสาร กึ่งเซลล์ เงินเดือนปัจจุบัน 22K สวัสดิการมีประกันสังคมอย่างเดียว ได้มีโ
สมาชิกหมายเลข 5146269
หากเงินเดือนไม่ใช่แรงจูงใจอันดับแรกในการทำงาน อะไรคือแรงจูงใจให้ท่านยังทำงานนั้นอยู่ ?
สวัสดีค่ะ ขออนุญาตเกริ่นก่อนว่ากำลังทำการศึกษาปัจจัยการสร้างแรงจูงใจในการทำงานอยู่ และการเก็บแบบสอบถามผลที่ออกมา ด้านที่จูงใจต่ำที่สุดเป็นด้านผลประโยชน์ตอบแทน เช่น พวกเงินเดือน เลยอยากสอบถามว่าหากสำห
สมาชิกหมายเลข 4460437
ไม่ไล่ออก แต่ก็ไม่จ้างใหม่ พนักงานก็กอดงานแน่น ไม่ยอมไปไหน
ไม่ไล่ออก แต่ก็ไม่จ้างใหม่' เทรนด์ใหม่ตลาดแรงงาน ส่วนพนักงานก็กอดงานแน่น ไม่ยอมไปไหน มีใครคิดว่า บริษัทตัวเองเริ่มเป็นแบบนี้แล้วบ้าง . ไม่เลย์ออฟ ไม่จ้างเพิ่ม' เทรนด์ใหม่ตลาดงาน 'ความไม่แน่นอนทางเศรษฐ
Magpies
หางานในโคราช เด็กจบใหม่ ไม่มีประสบการณ์
สวัสดีค่ะ พอดีหนูเรียนจบคณะบริหารธุรกิจ สาขาการจัดการ-การจัดการทั่วไป เป็นเด็กจบใหม่ ไม่มีประสบการณ์ ช่วยแนะนำงานในโคราชที่ตรงกับสาขาที่หนูจบมาให้หน่อยนะคะ หรืองานที่เกี่ยวข้องกับสาขาที่หนูจบ และงานพว
สมาชิกหมายเลข 8324605
จากกระทู้ก่อนหน้า ทำไมถึงคิดว่าเงินเดือน 30k เยอะพอผ่อนบ้านคะ
อันนี้เป็นความสงสัยส่วนตัวเลยว่าทำไมทุกคนถึงคิดว่าเงินเดือน 30k จะมากมายพอจนผ่อนบ้านได้ คือความจริงเงินเดือนเฉลี่ยของเรา มากกว่า30k ค่ะ แต่มันก็คือเงินเฉลี่ยที่คิดจากรายได้หมดจากทั้งปี ความจริงวางแผน
สมาชิกหมายเลข 7302580
ตำแหน่งที่เป็น Senior และเงินเดือนประมาณ 70-80 K (ไม่นับ Incentive, Commission) ขอเทคนิคครับ
ได้ offer งานมาใหม่ครับ (Senior Engineer) หัวหน้าเป็นคนต่างชาติ และทำงาน hybrid แต่ก็แอบกังวลเพราะตำแหน่งนี้ impact กับชื่อเสียงบริษัท อยากทราบหลักคิด หรือเทคนิคของพี่ๆที่เงินเดือนประมาณ
หัวใจที่ยังรอ
อ่านกระทู้อื่นที่พูดคุยเกี่ยวกับ
มนุษย์เงินเดือน
การบริหารจัดการ
ทรัพยากรบุคคล
Freelance
พนักงานขาย
บนสุด
ล่างสุด
อ่านเฉพาะข้อความเจ้าของกระทู้
หน้า:
หน้า
จาก
แชร์ :
โปรดศึกษาและยอมรับนโยบายข้อมูลส่วนบุคคลก่อนเริ่มใช้งาน
อ่านเพิ่มเติมได้ที่นี่
ยอมรับ
เงินเดือน 30000 พอไหม ? สำหรับ Sale ไม่มีคอมมิชชั่น
โดยมีสวัสดีการมีค่าเดินทางและค่าอาหาร และต้องใช้รถตัวเองในการทำงาน
แต่ผมทำSale ต้องรักษายอดโดยไม่มี Commission เป็นแรงจูงใจในการทำงาน
อยากสอบถามครับว่าผมควรรับดีไหมครับ ?