บริษัทเราบ้ามาก ไม่หยุดสงกรานต์ให้ และไม่หยุดชดเชยให้ด้วยค่ะ

กระทู้คำถาม

มนุษย์เงินเดือน ร้องทุกข์ วันหยุดนักขัตฤกษ์ วันหยุดราชการ กฎหมายแรงงาน

บริษัทเราบ้ามากๆ วันสงกรานต์ไม่ให้หยุด และไม่ชดเชยวันหยุดให้ด้วย แต่จะเพิ่มเงินให้ ให้หยุดตามกำหนดเดิมคือหยุดวันอาทิตย์วันเดียว วันหยุดนักขัตฤกษ์ ก็ไม่ค่อยหยุดให้ เอ่อ คือรู้ว่าเพิ่มเงินให้ แต่คนเรามันก็ต้องหยุดพักผ่อนไหมอะคะ ทำแบบนี้มันไม่เกินไปหรอคะ

ถูกใจให้พอยต์

สมาชิกหมายเลข 6588666

สุดยอดความคิดเห็น

ความคิดเห็นที่ 7

มาตรา 29 ให้นายจ้างประกาศกำหนดวันหยุดตามประเพณีให้ลูกจ้างทราบเป็นการล่วงหน้า ปีหนึ่งไม่น้อยกว่าสิบสามวันโดยรวมวันแรงงานแห่งชาติตามที่รัฐมนตรีประกาศกำหนด
        ให้นายจ้างพิจารณากำหนดวันหยุดตามประเพณีจากวันหยุดราชการประจำปี วันหยุดทางศาสนาหรือขนบธรรมเนียมประเพณีแห่งท้องถิ่น
        ในกรณีที่วันหยุดตามประเพณีวันใดตรงกับวันหยุดประจำสัปดาห์ของลูกจ้าง ให้ลูกจ้างได้หยุดชดเชยวันหยุดตามประเพณีในวันทำงานถัดไป
        ในกรณีที่นายจ้างไม่อาจให้ลูกจ้างหยุดตามประเพณีได้ เนื่องจากลูกจ้างทำงานที่มีลักษณะหรือสภาพของงานตามที่กำหนดในกฎกระทรวง ให้นายจ้างตกลงกับลูกจ้างว่า จะหยุดในวันอื่นชดเชยวันหยุดตามประเพณีหรือนายจ้างจะจ่ายค่าทำงานในวันหยุดให้ก็ได้

? เอามาจากไหน
- วันหยุดตามปฏิทิน ไม่ต่ำกว่า 16 วันต่อปี (คห.3)
- เขาหยุดวันอื่นให้ครบ 16 วันไหม (คห.4)
- วันหยุดนักขัตฯ บริษัทจะต้องมีหยุดให้อย่างน้อย13วันต่อปี (คห.5)

*วันหยุดนักขัตฤกษ์ ไม่ใช่วันหยุดงานของเอกชน