หน้าแรก
คอมมูนิตี้
ห้อง
แท็ก
คลับ
ห้อง
แก้ไขปักหมุด
ดูทั้งหมด
เกิดข้อผิดพลาดบางอย่าง
ลองใหม่
แท็ก
แก้ไขปักหมุด
ดูเพิ่มเติม
เกิดข้อผิดพลาดบางอย่าง
ลองใหม่
{room_name}
{name}
{description}
กิจกรรม
แลกพอยต์
อื่นๆ
ตั้งกระทู้
เข้าสู่ระบบ / สมัครสมาชิก
เว็บไซต์ในเครือ
Bloggang
Pantown
PantipMarket
Maggang
ติดตามพันทิป
ดาวน์โหลดได้แล้ววันนี้
เกี่ยวกับเรา
กฎ กติกา และมารยาท
คำแนะนำการโพสต์แสดงความเห็น
นโยบายเกี่ยวกับข้อมูลส่วนบุคคล
สิทธิ์การใช้งานของสมาชิก
ติดต่อทีมงาน Pantip
ติดต่อลงโฆษณา
ร่วมงานกับ Pantip
Download App Pantip
Pantip Certified Developer
สอบถามเรื่องวันลากิจและวันลาป่วย
กระทู้คำถาม
มนุษย์เงินเดือน
กฎหมายแรงงาน
ลูกจ้างสัญญาจ้าง
สวัสดีค่ะ พอดียังไม่ได้เริ่มทำงานแต่เท่าที่ดูสัญญา ถ้ายังไม่ผ่านโปรแล้วลาป่วยจะโดนหักเงิน และต้องทำงานครบ 1 ปีแล้วเท่านั้นจึงจะสามารถลากิจได้แบบไม่โดนหักเงิน แบบนี้ถือว่าปกติไหมคะ รบกวนหน่อยค่ะ ขอบคุณค่ะ
▼
กำลังโหลดข้อมูล...
▼
แสดงความคิดเห็น
กระทู้ที่คุณอาจสนใจ
ห้ามลาหยุดหากทำงานไม่ครบ 1 ปี
สวัสดีค่ะ มีคนเสนองานมาให้ทุกอย่างโอเครเลยค่ะ ยกเว้นเรื่องลาหยุด สิทธิ์ในการลาให้เฉพาะทำงานครบ 1 ปี ถ้าป่วยต้องมีใบรับรองแพทย์ เลยอยากมีปรึกษาทุกคน 1. แบบนี้ปกต
สมาชิกหมายเลข 6073393
สอบถามเรื่องสวัสดิการวันลาของบริษัทค่ะ
จขกท เคยทำงานบริษัทเอกชนที่แรกมา 2 ปี พอย้ายมาที่ใหม่ก็เอกชนเหมือนกัน แต่สวัสดิการวันหยุดที่นี่ค่อนข้างไม่ดีมากๆ เช่น ถ้าป่วยต่อให้ป่วยมากหรือน้อยต้องมีใบรับรอง
สมาชิกหมายเลข 3642844
ทำงานสัญญาจ้างปีต่อปี ลาป่วยไม่ได้รับค่าจ้างผิดต่อกฎหมายแรงงานไหมคะ ??
พอดีเพิ่งได้งานที่นึงแต่ยังไม่เซ็นสัญญาค่ะ เคยทำแต่ประจำปกติถ้าลาป่วยจะได้ค่าจ้างไม่เกิน 30 วัน/ปี แต่ที่นี่เขาให้เป็นสัญญาจ้าง 1 ปี ได้แค่เงินเดือนกับประกันสัง
สมาชิกหมายเลข 3592786
สอบถามเรื่องกฎหมายแรงงานค่ะ
สวัสดีค่ะ ดิฉันจะสอบถามเรื่องกฎหมายแรงงานอ่ะค่ะ 1. ในกรณีที่ยื่นใบลาออกไม่ถึง 30 วันตามที่บริษัทกำหนด (โดยทำงานวันสุดท้ายคือวันที่ 25 ซึ่งเป็นวันสุดท้ายของการตั
สมาชิกหมายเลข 1462625
สอบถามการลาของลูกจ้างชั่วคราว หน่วยงานรัฐค่ะ
เราทำงานได้5เดือน เราลาป่วยครึ่งวัน แล้วโดนหักเงิน ปกติไหมคะ เราถามหัวหน้าเค้าบอกว่าถ้าทำยังไม่ครบ6เดือนลาจะโดนหักเงิน
สมาชิกหมายเลข 8439816
มีใครเคยลางานแบบไม่มีเหตุผลบ้างค่ะ อารมณ์แบบรู้สึกเหนื่อยเลยต้องการลาพักสักวันไรงี้ แล้วเราจะบอกกับหัวหน้ายังไงดีค่ะ
เรารู้สึกเหนื่อยกับงานมากเลยค่ะ เลยอยากจะลาพักสักวัน ทำงานมา2เดือนยังไม่เคยลาเลยค่ะ เวลาเข้างานก็เข้าตรงเวลามาก่อนพี่ๆในแผนกตลอดไม่เคยมาสาย
สมาชิกหมายเลข 2880482
เลิกจ้างแบบไม่เป็นธรรม
เรื่องมีอยู่ว่า วันที่ 21 แฟนเป็นช่างโรงแรม อยู่โรงแรมแห่งหนึ่ง ไปทำงานมา 10 ปี วันที่ 21 มกราคมนั้น แฟนได้เดินไปหาถังสีเพื่อจะไปทำงาน แต่ในถังสีมันมีสีทิ้งไว้อ
สมาชิกหมายเลข 9273490
ถ้าพนักงานลาออก สิ้นเดือน ก. พ. 2569
ถ้าพนักงานลาออก สิ้นเดือนกุมภา 2569 แต่วันจ่ายเงิน วันที่ 27 กุมภา เพราะเราจ่ายทุกสิ้นเดือน ถ้าสิ้นเดือนเป็นวันเสาร์อาทิตย์ จะจ่ายเลื่อนขึ้น เราต้องจ่าย เงินเดื
แซลมอน อร่อย
วิธีคำนวณเงินบำนาญประกันสังคม พร้อมตัวอย่างไว้ให้เปรียบเทียบ อ้างอิงกันครับ
ยาวหน่อยนะครับ แต่ตารางนี้จะช่วยให้เห็นภาพการสะสมบำนาญได้ยาวสะใจถึง 45 ปี (540 งวด) เลยทีเดียว *สำหรับทั้ง มาตรา 33 (พนักงานบริษัท) และ มาตรา 39 (ส่งต่อเองหลังจ
สมาชิกหมายเลข 6377631
ยื่นแบบ แล้วค้างที่สถานะวิเคราะห์แบบ แสดงว่าโดนตรวจแบบตามลำดับคิว
หลายคนยื่นแบบภาษีออนไลน์แล้วสถานะมันค้างอยู่ที่หน้าวิเคราะห์แบบหลายสัปดาห์เลย ผมเองก็เจอปัญหานี้เช่นกัน ล่าสุดผมโทรไปขอความชัดเจนจากเจ้าหน้าที่สรรพากรในเขตพ
สมาชิกหมายเลข 9173939
อ่านกระทู้อื่นที่พูดคุยเกี่ยวกับ
มนุษย์เงินเดือน
กฎหมายแรงงาน
ลูกจ้างสัญญาจ้าง
บนสุด
ล่างสุด
อ่านเฉพาะข้อความเจ้าของกระทู้
หน้า:
หน้า
จาก
แชร์ :
โปรดศึกษาและยอมรับนโยบายข้อมูลส่วนบุคคลก่อนเริ่มใช้งาน
อ่านเพิ่มเติมได้ที่นี่
ยอมรับ
สอบถามเรื่องวันลากิจและวันลาป่วย