หน้าแรก
คอมมูนิตี้
แท็ก
คลับ
เลือกห้อง
ดูเพิ่มเติม
รวมมิตร
รัชดา
ก้นครัว
มาบุญครอง
ศาสนา
เฉลิมไทย
ไกลบ้าน
สยามสแควร์
พรหมชาติ
ห้องสมุด
เฉลิมกรุง
ไร้สังกัด
บางขุนพรหม
สีลม
ชายคา
ศุภชลาศัย
กล้อง
แกลเลอรี่
จตุจักร
ชานเรือน
ซิลิคอนวัลเลย์
โต๊ะเครื่องแป้ง
ถนนนักเขียน
บลูแพลนเน็ต
พันทิป
ภูมิภาค
ราชดำเนิน
ศาลาประชาคม
สวนลุมพินี
สินธร
หว้ากอ
กรีนโซน
หอศิลป์
การ์ตูน
บางรัก
ดิโอลด์สยาม
กรุงโซล
แก็ดเจ็ต
กิจกรรม
แลกพอยต์
อื่นๆ
ตั้งกระทู้
เข้าสู่ระบบ / สมัครสมาชิก
เว็บไซต์ในเครือ
Bloggang
Pantown
PantipMarket
Maggang
ติดตามพันทิป
ดาวน์โหลดได้แล้ววันนี้
เกี่ยวกับเรา
กฎ กติกา และมารยาท
คำแนะนำการโพสต์แสดงความเห็น
นโยบายเกี่ยวกับข้อมูลส่วนบุคคล
สิทธิ์การใช้งานของสมาชิก
ติดต่อทีมงาน Pantip
ติดต่อลงโฆษณา
ร่วมงานกับ Pantip
Download App Pantip
Pantip Certified Developer
เหตุผลอะไร ชั่วชีวิตการทำงาน รู้สึกว่าอยู่ผิดที่ืผิดทาง ได้โปรโมทช้ากว่าชาวบ้านตลอด แถมเคยโดนบีบให้ลาออกอีกตางหาก
กระทู้คำถาม
ปัญหาชีวิต
มนุษย์เงินเดือน
สุขภาพจิต
แก้ไขข้อความเมื่อ
▼
กำลังโหลดข้อมูล...
▼
แสดงความคิดเห็น
กระทู้ที่คุณอาจสนใจ
ปัญหาการทำงาน
เราทำงานมา2ปีกว่า ในแผนกเรามี2หน่วยงาน แต่มีหัวหน้าคนเดียว ของเราเป็นหน่วยงานใหม่ที่มีสมาชิกในทีม 3 คน ทีมเรา เป็นหน่วยงานใหม่ เราเป็นคนเดียวที่สร้างฐานข้อมูลใหม่ทั้งหมด ทั้งๆที่เราเป็นแค่เด็กจบ
สมาชิกหมายเลข 1546373
ขอปรึกษาค่ะ เพื่อนๆคิดว่า ควรไปที่ใหม่ดีไหมคะ
สวัสดีค่ะ ขอปรึกษาค่ะ เพื่อนๆคิดว่า ควรไปที่ใหม่ดีไหมคะ ปัจจุบัน ทำงานในตำแหน่ง ผู้จัดการแผนกบุคคล เงินเดือน 25,000 อายุ 30 ปี สวัสดิการ ประกันสังคม ประกันกลุ่ม หยุด เสาร์- อาทิตย์ ยังไม่มีการปรับในป
สมาชิกหมายเลข 7123687
ประสบการณ์สัมภาษณ์งานแย่ๆ
เคยเจอประสบการณ์สัมภาษณ์ที่แย่ๆบ้างมั้ยคะ เราเจอเคสนึง ที่ไปสัมภาษณ์งานที่เราไม่ได้สมัครค่ะ เขาโทรมาเสนอตำแหน่ง ค่าตอบแทน และลองให้เราไปสัมภาษณ์ พอเข้าไปสัม ก็ได้สัมกับหัวหน้า Hr ค่ะ สัมภาษณ์อยู่ดีๆ
สมาชิกหมายเลข 1546373
แพ็กเกจเน็ตทรูมูฟสุดพิเศษ
พอดีทำการยายค่ายทรูมูฟ มีโปรโมชั่นยายค่ายหรือโปรพึ่งย้ายค่ายมาไหมมั้ย อยากลองใช้ทรูดูครับขอแบบพิเศษๆเลยคับบ
สมาชิกหมายเลข 7947176
ปกติถ้าเป็น candidate ในการ Promote กับเพื่อนอีกคนที่ตำแหน่งเดียวกัน แต่หัวหน้าแสดงออกแบบนี้ไม่ต้องลุ้นเลยใช่ไหม
หัวหน้าเราคือพี่ฟ้า บอกว่าปีนี้ส่งเราขึ้นเสนอตำแหน่ง แต่ ส่งไป2 คน เรา กับ เมย์. (หัวหน้าเป็นผู้ชายทั้งคู่) - เราพูดเก่งกว่า มีความเป็นผู้นำกว่า แต่ผลงาน หรือความรู้ สู้อีกคนไม่ได้ - เมย์ พูดน้อย แต
สมาชิกหมายเลข 7363758
ทำงานบริษัท ถ้าขึ้นตำแหน่งผู้จัดการไม่ได้ หรือ specialist ไม่ได้ จะทำอย่างไร
สมมุติ รับเด็กใหม่เข้าทำงานระดับปฏิบัติงานพร้อมกัน 100 คน ในปีเดียวกัน ผ่านไป 20 ปี คงไม่สามารถขึ้นเป็นผู้จัดการหรือตำแหน่งสูงได้ทั้งหมด 100 คน ตำแหน่งผู้จัดการไม่ได้มีเยอะขนาดนั้น อีกทั้งยังมีเด็กใหม
สมาชิกหมายเลข 7030674
เกาหลีโมเดลแสดงให้เห็นแล้วว่า มีคนสูงเก่งมากในทีมแต่คนเดียวยังยกระดับทีมได้ขนาดนี้
99% เกาหลีไปได้ไกลมากๆ ทุกครั้งเพราะมีคิท แบกทุกอย่าง บุก รับ ที่เหลือมีหน้าที่ซัพพอร์ต และเกาอื่นๆ ก็ส่วนสูงดีหน่อย เทียบกับเทาเอาจริงๆ เก่งมากแทบจะทุกตำแหน่งด้วยซ้ำ แต่เพราะเตี้ยมาก มันเลยตัน
สมาชิกหมายเลข 4076484
คนที่ทำงาน ในระดับหัวหน้า หรือ ผู้จัดการ หรือ ผู้บหริหาร ที่ในวัยเด็กมีนิสัยแบบนี้
เป็นคนไม่ชอบคนมั่นใจในตัวเองมากเกินไป กับ ไม่ชอบคนทำตัวเด่น ชอบคนแบบเงียบๆ คมในฝัก แบบเห็นใครเด่น พยายามโชว์ออฟ แล้วจะหมั่นไส้ ไม่ชอบขี้หน้า
สมาชิกหมายเลข 6101067
ขอปรึกษาวิธีปรับ mindset เรื่องถูกปรับตำแหน่งแต่เงินเดือนแทบไม่ต่างจากเดิม
คือทางบริษัทได้โปรโมทให้ขึ้นมาเป็นผู้จัดการ แต่ความรู้สึกเงินเดือนมันบวกมาน้อยกว่าที่คาดไว้ เราควรปรับความคิดยังไงให้ทำงานต่อได้อย่างมีความสุขเพื่อนร่วมงานดีทุกคน ที่ทำงานไม่ไกล หรือถ้าอยากเติบโตกว่าน
สมาชิกหมายเลข 3611999
อายุ 30 เงินดี เพื่อนร่วมงานดี บริษัทดี หัวหน้างานไม่แย่ แต่งานสบาย comfort zone ไม่มี career path ควรเปลี่ยนงานไหม
ขอลบรายรับออก เนื่องจากไม่อยากให้ไปโฟกัสที่ตัวเลข เนื่องจากบริษัทมีการปรับเปลี่ยนองค์กรโยกย้ายเรา ซึ่งเหมือนกับไม่ใช่แนวทางของตัวเอง รู้สึกว่างงานมาก ที่เรียกว่าว่างคือ WFH ลูกค้า
สมาชิกหมายเลข 6643536
อ่านกระทู้อื่นที่พูดคุยเกี่ยวกับ
ปัญหาชีวิต
มนุษย์เงินเดือน
สุขภาพจิต
บนสุด
ล่างสุด
อ่านเฉพาะข้อความเจ้าของกระทู้
หน้า:
หน้า
จาก
แบ่งปัน :
โปรดศึกษาและยอมรับนโยบายข้อมูลส่วนบุคคลก่อนเริ่มใช้งาน
อ่านเพิ่มเติมได้ที่นี่
ยอมรับ
เหตุผลอะไร ชั่วชีวิตการทำงาน รู้สึกว่าอยู่ผิดที่ืผิดทาง ได้โปรโมทช้ากว่าชาวบ้านตลอด แถมเคยโดนบีบให้ลาออกอีกตางหาก