สวัสดีค่ะ เราเป็นพนักงานประจำที่บริษัทแห่งหนึ่ง ซึ่งงานในตำแหน่งเรามีพนักงานด้วยกัน4 คน เราเป็นพนักงานโต๊ะที่3ที่มีเลเวลงานแค่3ปี ซึ่งเรามาหลังพี่โต๊ะ2เกือบๆปี ด้วยความที่เราเป็นคนทำงาน เป็นที่ชื่นชอบของเจ้านาย เจ้านายจึงมักเรียกใช้งานเรา ไม่ว่างานอะไร เล็กหรือใหญ่ เราไม่เคยเกี่ยงและรวมถึงว่าทำเป็นหรือทำไม่เป็นด้วยเราไม่เคยปฎิเสธที่จะทำ
ทำให้เราเป็นคนเดียวในบริษัทที่มีฐานเงินเดือนเติบโตขึ้นทุกปี เริ่มจากปีแรกที่ทำงาน เงินเดือน 9,000บาท ได้พิเศษจากงานที่ทำำ(พี่เลี้ยงเด็ก) อีก2,000/เดือน เป็นเงินเดือน 11,000 บาท ภายในปีแรก ต่อมาปีที่2 เราได้เข้าโครงการรัฐบาลที่จ่ายเงินเดือนคนละครึ่งกับนายจ้าง เป็นเวลาเกือบๆปี ด้วยฐานเงินเดือน12,000 บาท และล่าสุดปีนี้2565 เจ้านายปรับเงินเดือนเราไปถึง14, 000 บาทเพิ่มจากเดิม2,000 บาท นั่นทำให้เราลำบากใจเนื่องจากพี่โต๊ะ2ที่มาก่อนเราได้เพียง13,000 บาท ซึ่งความเป็นจริงต่างกันไม่มาก และพี่โต๊ะ2เป็นพี่ที่คอยซัพพอร์ตเราในหลายๆเรื่องการทำงาน และด้วยการที่พี่เขาเข้ามาก่อน เราจึงอยากขอคำปรึกษาในสถาณการณ์นี้ว่าเราควรทำตัวยังไง อยู่ยังไงหรือพูดยัง ไม่ให้สถาณการณ์มันอึมครึมไปมากกว่านี้
เงินเดือน อายุงาน ลำดับขั้น
ทำให้เราเป็นคนเดียวในบริษัทที่มีฐานเงินเดือนเติบโตขึ้นทุกปี เริ่มจากปีแรกที่ทำงาน เงินเดือน 9,000บาท ได้พิเศษจากงานที่ทำำ(พี่เลี้ยงเด็ก) อีก2,000/เดือน เป็นเงินเดือน 11,000 บาท ภายในปีแรก ต่อมาปีที่2 เราได้เข้าโครงการรัฐบาลที่จ่ายเงินเดือนคนละครึ่งกับนายจ้าง เป็นเวลาเกือบๆปี ด้วยฐานเงินเดือน12,000 บาท และล่าสุดปีนี้2565 เจ้านายปรับเงินเดือนเราไปถึง14, 000 บาทเพิ่มจากเดิม2,000 บาท นั่นทำให้เราลำบากใจเนื่องจากพี่โต๊ะ2ที่มาก่อนเราได้เพียง13,000 บาท ซึ่งความเป็นจริงต่างกันไม่มาก และพี่โต๊ะ2เป็นพี่ที่คอยซัพพอร์ตเราในหลายๆเรื่องการทำงาน และด้วยการที่พี่เขาเข้ามาก่อน เราจึงอยากขอคำปรึกษาในสถาณการณ์นี้ว่าเราควรทำตัวยังไง อยู่ยังไงหรือพูดยัง ไม่ให้สถาณการณ์มันอึมครึมไปมากกว่านี้