หน้าแรก
คอมมูนิตี้
ห้อง
แท็ก
คลับ
ห้อง
แก้ไขปักหมุด
ดูทั้งหมด
เกิดข้อผิดพลาดบางอย่าง
ลองใหม่
แท็ก
แก้ไขปักหมุด
ดูเพิ่มเติม
เกิดข้อผิดพลาดบางอย่าง
ลองใหม่
{room_name}
{name}
{description}
กิจกรรม
แลกพอยต์
อื่นๆ
ตั้งกระทู้
เข้าสู่ระบบ / สมัครสมาชิก
เว็บไซต์ในเครือ
Bloggang
Pantown
PantipMarket
Maggang
ติดตามพันทิป
ดาวน์โหลดได้แล้ววันนี้
เกี่ยวกับเรา
กฎ กติกา และมารยาท
คำแนะนำการโพสต์แสดงความเห็น
นโยบายเกี่ยวกับข้อมูลส่วนบุคคล
สิทธิ์การใช้งานของสมาชิก
ติดต่อทีมงาน Pantip
ติดต่อลงโฆษณา
ร่วมงานกับ Pantip
Download App Pantip
Pantip Certified Developer
สอบถาม การไล่ออกจากบริษัท
กระทู้คำถาม
มนุษย์เงินเดือน
ร้องทุกข์
กฎหมายแรงงาน
แก้ไขข้อความเมื่อ
▼
กำลังโหลดข้อมูล...
▼
แสดงความคิดเห็น
กระทู้ที่คุณอาจสนใจ
ถ้าลูกน้องทำงานผิด เราจะทำโทษโดยกว่าปรับเงินแล้วเงินเข้ากองกลางแผนกจะผิดกฎแรงงานมั้ยคะ
เนื่องจากว่าอยากทำโทษเวลาทำผิดให้ลูกน้องทำงานแล้วระมัดระวังมากขึ้น รอบคอบมากขึ้น แต่ไม่อยากให้ใบเตือนเพราะมันจะมีผลกับโบนัส ว่ากล่าวตักเตือนก็ไม่ได้ผลเพราะเดี๋ยวลืมก็ทำผิดอีก เลยคิดว่าจะปรับเงินแล้วเอ
สมาชิกหมายเลข 2261601
ความเห็นประกอบการพิจารณา กรณีการจัดกิจกรรม “พิธีไล่ผีด้วยไฟ” อ้างอิงคริสต์ศาสนา
ความเห็นประกอบการพิจารณา กรณีการจัดกิจกรรม “พิธีไล่ผีด้วยไฟ” อ้างอิงคริสต์ศาสนา โดย สภาประมุขบาทหลวงโรมันคาทอลิกแห่งประเทศไทย
สมาชิกหมายเลข 7939450
ป้าสงสัยอยู่อย่าง ต่างประเทศเขาไม่ได้สนใจปัญหาชายแดนไทยเขมรเลยหรอคะ
เพื่อนที่ได้แฟนไปอาศัยอยู่ยุโรป เขาบอกว่าปัญหาไทยแค่หมาข้างบ้านกัดกัน คุยกับนางเรื่องเปิดเสียงผีไล่เขมร จนเป็นปัญหาระดับชาติ นางก็ขำใหญ่บอกแกล้งทำไฟฟ้าลัดวงจรเผาไล่ที่ก็ไม่มีใครสนใจหรอก ถ้าไม่มีผลประโ
สมาชิกหมายเลข 9072718
บริษัทที่ สหภาพ มีปัญหามากๆ อย่าง Thai ทำไมไม่ไล่ แกนนำออก
ฟังข่าวเห็นว่า วันที่ 10 นี่จะหยุดงานประท้วงอีก ทั้งๆที่เดือนที่แล้ว ผู้บริหารพึ่งขึ้นโบนัส เงินเดือนให้ กรณีนี้ ในฐานะผู้ถือหุ้น สงสัยครับ ถ้าจะไล่แกนนำ หรือสหภาพที่มีปัญหาออกได้หรือไม่ กฏหมายแรง
zelircza
ขาดงาน 3 วัน เพราะมีปัญหาส่วนตัว เซลส์ทางบริษัทให้ลาออกจากงานกะทันหัน ผมยังสามารถได้รับเงินเดือนส่วนที่เหลือได้ไหม
ขออนุญาติสอบถามพี่ๆ หน่อยครับ พอดีช่วงต้นเดือนที่ผ่านมา ผมมีปัญหาส่วนตัว ขาดงานไป 3 วัน ไม่ได้แจ้งเซลส์ ว่าขอลางาน ทางเซลส์ไม่มีการตักเตือน และ โดนเซลส์จากทางบริษัท ขอให้ลาออกจากงานแบบกะทันหัน กรณีแบบ
สมาชิกหมายเลข 7929598
ผีน้อย ฝากอุ้มลูกจากไต้หวันกลับประเทศไทย ต้องทำยังไงบ้างคะ
ตามกระทู้เลยคะ แม่เป็นแรงงานผิดกฎหมายในไต้หวันตั้งครรภ์และคลอดบุตรแล้ว และอยากส่งเด็กกลับประเทศไทยแต่แม่ยังไม่กลับต้องเดินเอกสารอะไรบ้างและต้องทำยังไงให้คนที่มารับเด็กกลับผ่านตม.ที่ประเทศไทยคะ
สมาชิกหมายเลข 9060313
พาคนลาวมาทำงานอย่างถูกกฎหมายตามระบบ MOU ผ่านบริษัทนำเข้าคนต่างด้าว 2568
สวัสดีครับ เพื่อนๆ ชาว Pantip วันนี้ ผมจะมาขอแชร์ ประสบการณ์ตรง พาคนลาวมาทำงานอย่างถูกกฎหมายตามระบบ MOU ผ่านบริษัทนำเข้าคนต่างด้าว ให้ฟังกันนะครับ เนื่องจากว่า ผมรู้จักพี่สาวคนลาว ที่นิสัยดีมากๆ ขยั
บังอาจคนขายถั่ว
เด็กและวัยรุ่นที่ได้รับควันบุหรี่มือสอง เพิ่มความเสี่ยงเป็น “มะเร็งปอด” และ เลือก “ผู้หญิงเอเชีย!!” ไม่สูบบุหรี่
เรื่อง “เด็กและวัยรุ่นที่ได้รับควันบุหรี่มือสอง เพิ่มความเสี่ยงเป็นมะเร็งปอดเมื่อเป็นผู้ใหญ่” ทุกครั้งที่มีคนไม่สูบบุหรี่เป็นมะเร็งปอด คนจะสงสัยว่า “ทำไมจึงเป็นนะ?” จะมีคำตอบว
parn 256
T-series: สิทธิและโอกาสในตลาดแรงงาน(Thai first)
แนวทางนโยบายส่งเสริมสิทธิและโอกาสแรงงานไทย สู่ตลาดแรงงานที่เท่าเทียมและเป็นธรรม(Thai First) ปัญหาในตลาดแรงงานไทย ทั้งในแง่ของการจำกัดอายุและการแข่งขันกับแรงงานต่างด้าวที่อาจส่งผลกระทบต่อโอกาสของคนไท
สมาชิกหมายเลข 2834682
อ่านกระทู้อื่นที่พูดคุยเกี่ยวกับ
มนุษย์เงินเดือน
ร้องทุกข์
กฎหมายแรงงาน
บนสุด
ล่างสุด
อ่านเฉพาะข้อความเจ้าของกระทู้
หน้า:
หน้า
จาก
แชร์ :
โปรดศึกษาและยอมรับนโยบายข้อมูลส่วนบุคคลก่อนเริ่มใช้งาน
อ่านเพิ่มเติมได้ที่นี่
ยอมรับ
สอบถาม การไล่ออกจากบริษัท