สวัสดีค่ะ เราเป็นพนักงานบริษัทเอกชนแห่งหนึ่ง ซึ่งได้รับมอบหมายหน้าที่นอกเหนือจาก JD ค่อนข้างมาก จนวันหนึ่งหัวหน้างานเห็นว่าเราทำงานได้ดี จึงเสนอให้รับหน้าที่เพิ่มเติมอย่างเป็นกิจจะลักษณะ พร้อมบอกว่า

สวัสดีครับ พี่ๆ น้องๆ ในวงการ Data Engineer ตอนนี้ผมทำงานเป็น Data Engineer ให้กับบริษัททางการเงินแห่งหนึ่ง ได้รับเงินเดือน 60,000 บาท ต่อเดือน แต่สงสัยว่าตามเรตตลาดสำหรับระดับ Mid-Level (ดูแลทีม 1&nd

พอดีผมสงสัยครับว่ากฏหมายแรงงานมีไว้เพื่ออะไรและทำไม หลายๆอย่างหลายๆบริษัท(รวมถึงบริษัทใหญ่ๆอย่างพวกอเมซอน ปั้มน้ำมันเซเว่น)ถึงยังทำสิ่งที่กฏหมายแรงงานเขาห้ามไว้ครับเช่นพวกเวลาทำงาน(9ซม.รวมเวลาพัก) ค่า

สัมภาษณ์ก็นานอยู่ครับ แต่ HR ไม่พูดถึงเรื่องเงินเดือนเลย ส่วนใหญ่สอบถามการทำงานที่ผ่านมาก เราก็อธิบายไป ว่าทำอะไรบ้าง ตัดจบที่ให้สอบถามบริษัท เราก็ถามไปเกี่ยวกับพนักงานบ้าง ผลิตภัณฑ์บ้าง พอหอมปากห

บริษัทให้ทำโอทีได้แต่ให้แลกวันหยุดได้อย่างเดียว ในส่วนการทำโอที สัญญาจ้างระบุทำโอทีได้รับเงินค่าตอบแทนตามกฏหมาย แต่ถ้าหากมีเปลี่ยนกะ จะบังคับให้นำวันที่ทำโอทีแลกไว้ หรือ สิทธิ์ลาอื่นๆ ที่มี ให้ลาในวั

ตามหัวข้อเลยครับ พี่ๆ ทำอาชีพอะไรหลังจากออกจากงานประจำ เเล้วชีวิตหลังออกจากงานประจําเป็นยังไงบ้าง

สวัสดีค่ะพอดีอยากทราบว่ามีเงินเข้า2000มา2เดือนเเล้วค่ะเเต่พึ่งมารู้เดือนนี้ เข้าทุกวันที่30เวลา ตี3ค่ะ อยากทราบว่ามีหน่อยงานไหนที่ให้เงิน2000บาททุกเดือนบ้างคะพอดียังไม่ได้ไปลงทะเบียนอะไรเลยไม่ได้ทำงาน

ยกตัวอย่าง บริษัทเดิม ทำงานหลายๆอย่างแต่ได้เรียนรู้เพิ่มในอนาคต แต่ไม่รู้เมื่อไหร่ wfh1วัน เงินเดือน 10,000บาท ค่าวันเกิด 500 บาท สวัสดิการอื่นต่อปี 2400บาท/ปี วันหยุดวันเกิด 1 วัน บริษัทใหม่ บอญี่ปุ