สุดยอดความคิดเห็น
ความคิดเห็นที่ 14
ถ้าคุณสำคัญกับบริษัทขนาดนั้น
คุณน่าจะมีอำนาจต่อรองได้บ้างค่ะ
คุณน่าจะมีอำนาจต่อรองได้บ้างค่ะ
สมาชิกหมายเลข 1075163 ถูกใจ, สมาชิกหมายเลข 5435787 ถูกใจ, สมาชิกหมายเลข 4509095 ถูกใจ, Lucky Bull ถูกใจ, หมูน้อยลงพุง ถูกใจ, สมาชิกหมายเลข 836080 ถูกใจ, Fortress ถูกใจ, สมาชิกหมายเลข 843417 ถูกใจ, Guiness Draft ถูกใจ, ดาวรูปแกะ ถูกใจรวมถึงอีก 33 คน ร่วมแสดงความรู้สึก
ความคิดเห็นที่ 1
ขอให้มีการเปิดรับสมัครผู้ช่วยครับ
จริงๆบริษัทคุณมีความเสี่ยงนะครับ มีพนักงานที่หยุดงานไม่ได้เลยแบบนี้ ถ้าคุณเกิดเหตุสุดวิสัย ที่ต้องลาเป็นเวลานาน บริษัทก็ไม่ต้องทำงานกันเลย
ผมลองมานึกๆดู ในบริษัทผม ไม่มีเลยครับ คนที่ลาหยุดไม่ได้เลยเป็นสิบๆปีแบบนี้
แต่ถ้าเงินเดือนเยอะ แถมอายุก็เลข 4 แล้ว ผมก็เข้าใจครับ ว่าย้ายงานลำบาก
จริงๆบริษัทคุณมีความเสี่ยงนะครับ มีพนักงานที่หยุดงานไม่ได้เลยแบบนี้ ถ้าคุณเกิดเหตุสุดวิสัย ที่ต้องลาเป็นเวลานาน บริษัทก็ไม่ต้องทำงานกันเลย
ผมลองมานึกๆดู ในบริษัทผม ไม่มีเลยครับ คนที่ลาหยุดไม่ได้เลยเป็นสิบๆปีแบบนี้
แต่ถ้าเงินเดือนเยอะ แถมอายุก็เลข 4 แล้ว ผมก็เข้าใจครับ ว่าย้ายงานลำบาก
Fortress ถูกใจ, จินตวิวัธน์ ถูกใจ, สมาชิกหมายเลข 6027086 ถูกใจ, สมาชิกหมายเลข 5386150 ถูกใจ, Diapason ถูกใจ, สมาชิกหมายเลข 2402832 ถูกใจ, ซะงั้น ถูกใจ, ภาษาดาว ถูกใจ, เทพบุตรหมัดดาวหาง ถูกใจ, คุณหมาขายาว ถูกใจรวมถึงอีก 17 คน ร่วมแสดงความรู้สึก
ความคิดเห็นที่ 2
เห็นใจค่ะ แต่ในตัวเลือกของคุณไม่มีให้เราเลือกเลย เราขอเลือกตัวเลือกอื่น คือ ถ้า เราที่เป็นตัวเรา ลาออกไปตั้งแต่1-2ปีแรกแล้วค่ะ ไม่ปล่อยให้เวลาล่วงเลยมาขนาดนี้
แต่ถ้าคุณปล่อยผ่านมา20ปี แสดงว่าคุณก็ไม่ใช่คนโหยหาการไปเที่ยวตปท. มาแต่แรก และคงไม่กล้าหางานใหม่ ถ้าเราเป็นคุณเราคงเลือกข้อ1หรือ3ค่ะ
แต่ถ้าคุณปล่อยผ่านมา20ปี แสดงว่าคุณก็ไม่ใช่คนโหยหาการไปเที่ยวตปท. มาแต่แรก และคงไม่กล้าหางานใหม่ ถ้าเราเป็นคุณเราคงเลือกข้อ1หรือ3ค่ะ
สมาชิกหมายเลข 843417 ถูกใจ, Horizon Blue ถูกใจ, Spirited A's way ถูกใจ, สมาชิกหมายเลข 5386150 ถูกใจ, สมาชิกหมายเลข 6647263 ถูกใจ, กระเฉดน้อย ถูกใจ, tonksimd ถูกใจ, ภาษาดาว ถูกใจ, สมาชิกหมายเลข 1098521 ถูกใจ, สมาชิกหมายเลข 2199438 ถูกใจรวมถึงอีก 13 คน ร่วมแสดงความรู้สึก
▼ กำลังโหลดข้อมูล... ▼
แสดงความคิดเห็น
คุณสามารถแสดงความคิดเห็นกับกระทู้นี้ได้ด้วยการเข้าสู่ระบบ
เป็นคุณ รู้สึกยังไง ตลอดเวลา20ปี ไม่สามารถ ไปเที่ยว ตปท ได้ เพราะงานที่ทำ ตำแหน่ง ไม่สามารถหยุด งาน หลายวันได้?
งานที่เราทำ ทำงานกว่า20ปี งานที่ทำ คือ ออกแบบ ที่ต้อง ติดต่อลุกค้า เจ้านาย ช่าง คือ ประสานงานกันตลอด ทุกวัน
ตำแหน่งงานเรา มีแค่ เราคนเดียว หัว หลัก
แล้วสำคัญ เพราะ คือหัวใจหลัก ที่ สร้างรายได้ของบริษัท
เพราะถ้าแบบผ่าน ลูกค้าถึงสั่ง ออเดอร์
งานเรา ต้อง โคว กับช่าง ให้ งานออกมา ตรงตามแบบ
ประสานงาน เจ้านาย แก้แบบ ดัดแปลง ทุกวัน
บริษัทเรา ไม่ว่ามัครไหน ก็มีแค่ เราคนเดียว เพราะ ตำแหน่ง เป็นหัวหน้า
เราอยากไปยุโรปมากกกกกกกกกกกกกกกกกก
หลายคนบอกว่า ลางาน 10 วัน 5วัน ไป ตปท เอางานไปทำได้ไหม
ตอบคือ ไม่ได้ (เพราะ งานที่ทำ ต้องดูต้นแบบ แก้แบบพิมพ์ บลาๆๆ ร้อยแปดปัญหา) ต้องอยู่ หน้างานเท่านั้น
ไป ตปท ไป5 -7 วัน เดินทางไปกลับ นั่งเครื่อง ตกลงจะไปทำไม หมดไป2วันกว่า เดินทาง ที่เหลือคือ ไปไหน หอบน้ำข้ามทะเลมา เที่ยว 3 หรือ 4 วัน คือ แค่เดินทางไปนั้นนี่ก็หมดวัน ไปแล้ว
หลายคนบอก ไป ตปท อย่างน้อยต้อง10วัน
เอาตรงๆ คือชีวิตเรา มีแต่ งานๆๆๆๆๆๆๆๆๆ วันหยุดลาอะไร แบบ ผักผ่อน บริษัท เราไม่มีนโยบาย ให้หยุดยาวๆขนาดนั้น เพราะงานเรา คือประสานงานทุกฝ่าย สำคัญมาก
อายุเราเกิน 40 จะไปหางานใหม่ ยากลำบากมากกกกกกกกกกกกก
บางที บอกเลย กำหนด เกิน35 ก็ไม่รับแล้ว
เป้นคุณ จะทำไง
1.ก้มหน้า ก้มตา ทำงานๆไป (ปลอบใจ ดีกว่าตกงาน)
2. ออก ไปทำอย่างอื่น (กับ สถานการณ์ ตอนนี้ ) ต้องเรื่มใหม่หมด อายุขนาดนี้
3.หาเที่ยว ในไทย หรือ ตปท ใกล้ๆ พอ (คือ ถ้าไป ตปท ใกล้ๆ เรารู้สึก ไม่ต่างอะไรกับ อยู่ที่ไทย เราอยากเห็น อะไรแปลกๆ คน บลาๆ อยากไปยุโรป มากกว่า)
4.เดินไปบอกเจ้านาย ขอลาผักร้อน 10วัน (เราเคยบอก เจ้านายบอกว่า งานคุณ มันหายไปนานแบบนั้นไม่ได้ ถ้าคุณไม่พร้อมจะทำงาน เราขอหาคนใหม่เเทน) บอกตรงๆ เราก็ล้มพับกระดานความคิดทันที
เหนื่อยว่ะ ชีวิต คือ งานๆๆๆๆๆ ทุกวัน