หน้าแรก
คอมมูนิตี้
ห้อง
แท็ก
คลับ
ห้อง
แก้ไขปักหมุด
ดูทั้งหมด
เกิดข้อผิดพลาดบางอย่าง
ลองใหม่
แท็ก
แก้ไขปักหมุด
ดูเพิ่มเติม
เกิดข้อผิดพลาดบางอย่าง
ลองใหม่
{room_name}
{name}
{description}
กิจกรรม
แลกพอยต์
อื่นๆ
ตั้งกระทู้
เข้าสู่ระบบ / สมัครสมาชิก
เว็บไซต์ในเครือ
Bloggang
Pantown
PantipMarket
Maggang
ติดตามพันทิป
ดาวน์โหลดได้แล้ววันนี้
เกี่ยวกับเรา
กฎ กติกา และมารยาท
คำแนะนำการโพสต์แสดงความเห็น
นโยบายเกี่ยวกับข้อมูลส่วนบุคคล
สิทธิ์การใช้งานของสมาชิก
ติดต่อทีมงาน Pantip
ติดต่อลงโฆษณา
ร่วมงานกับ Pantip
Download App Pantip
Pantip Certified Developer
ในทีมมี 2 คน หัวหน้าโทรบอกลูกน้องคนแรกว่ามีประชุมทีมและฝากให้บอกอีกคน แต่ไม่โทรเอง วัดได้ไหมคะว่าชอบคนแรกมากกว่า
กระทู้คำถาม
พนักงานบริษัท
พนักงานประจำ
มนุษย์เงินเดือน
ปัญหาชีวิต
หัวหน้ามีลูกน้อง 2 คน
วันนี้หัวหน้าจะนัดประชุมทีม
โทรบอกลูกน้องคนแรก ให้บอกคนที่สองด้วย
แบบนี้วัดได้ไหมคะ ว่าหัวหน้าชอบคนแรกมากกว่า
▼
กำลังโหลดข้อมูล...
▼
แสดงความคิดเห็น
กระทู้ที่คุณอาจสนใจ
ไม่ได้เกลียดหัวหน้า แต่รำคาญและไม่อยากคุยกับหัวหน้าทุกคนเคยเป็นป่ะ ?
ไม่ได้เกลียดหัวหน้า แต่รำคาญและไม่อยากคุยกับหัวหน้าทุกคนเคยเป็นป่ะ ? หัวหน้าเค้าดีมากนะใจดี แต่พูดเยอะพูดแยะ ไร้สาระ ถามเรื่องงานตอบอีกเรื่อง ชอบยุ่งเรื่องส่วนตัว ชอบติดแซว แบบสั่งงานหลักลอยจำอะไรไม่
สมาชิกหมายเลข 6063346
มีปัญหาความขัดแย้งกับเพื่อนร่วมงานแบบนี้ควรแก้ไขปัญหาอย่างไร
คือผมเป็นพนักงานรัฐวิสาหกิจ เป็นวิศวกร ที่แผนกผมมีหัวหน้า 1 คน ลูกน้อง 3 คน(ผมเป็นลูกน้อง) หัวหน้าชอบพาลูกน้อง 1 คนไปประชุม แต่ผมได้งานเอกสารมาทำ คิดว่าถ้าได้งานประชุมจะก้าวหน้ามากกว่าเพราะเป็นงานที่ส
it4prasit
อุตส่าห์ลาพักผ่อน แต่ยังโดนหัวหน้าสั่งงาน เรียกเข้าประชุม ให้จดรายงานประชุมอีก รู้สึกแย่จนจะทนไม่ไหวแล้ว
เราลาพักผ่อน กลับบ้าน ตจว. เป็นเวลา 1 สัปดาห์ (รวมวันหยุด) แต่เรารู้สึกเหมือนไม่ได้ลา เพราะก่อนที่จะลา เราโดนหัวหน้าสั่งงานมาเยอะมากจนคิดว่าทำเสร็จไม่ทันแน่ๆถ้าไม่เอากลับมาทำที่บ้าน ถึงจะมีคนช่วยงานอี
สมาชิกหมายเลข 6403915
พนักงานมีปัญหาเรื่องการสื่อสารอย่างมาก มีแนวทางไหนแก้ไขได้บ้าง ขอคำแนะนำค่ะ
สวัสดีค่ะ งานที่ทำเป็นสายงานบริการ ต้องสื่อสารทั้งภายใน ภายนอก น้องเป็นหัวหน้าส่วน มีลูกน้องอีก 3-4 คน ซึ่งคนที่เป็นหัวหน้านี้เอง มีปัญหาเรื่องการสื่อสาร ที่คิดว่าอยากแก้ไขก่อนจะบานปลายมากกว่านี
สมาชิกหมายเลข 1292038
คือเราทำงานผิด คือนัดประชุมผิด เขาให้นัด 20 เราไปแจ้งนัด 18 เลยไปแจ้งปรับภายหลัง เพราะ สื่อสารกันวันที่ 11 แรงไปไหม?
คือเราทำงานผิด คือนัดประชุมผิด เขาให้นัด 20 เราไปแจ้งนัด 18 เลยไปแจ้งปรับภายหลัง เพราะ สื่อสารกันวันที่ 11 คิดว่าคำตอบที่ได้จากหัวหน้างาน แรงไหม
สมาชิกหมายเลข 3014496
รีวิว HR บจก. แฮนดี้แมน ออโต้ (สำนักงานใหญ่)
ขอแชร์เรื่องราวของทางแฟนนะคะ ทางบริษัท ได้มีการติดต่อเข้ามา นัดสัมภาษณ์งาน หลังผ่านการสัมภาษณ์ ได้นัดวันเข้าเริ่มงาน วันแรกวัน26 พ.ย.68 วันถัดมา ได้มีการสอบ product ที่เทรนออนไลน์ และเเจ้งผล เซ็นสัญญ
สมาชิกหมายเลข 9176616
เพื่อนเตรียมของ เราทำงาน
ช่วงที่หนูฝึกงาน หนูรู้สึกว่าเจอเหตุการณ์หลายอย่างที่ทำให้สับสนว่าตัวเอง “เป็นคนตรงเกินไปไหม” หรือ “เราควรรับผิดแทนเพื่อนหรือเปล่า” เหตุการณ์แรก คือเพื่อนเตรียมของให้แต่เตรียม
สมาชิกหมายเลข 8812215
สายตรงโปร่งใส โปร่งใสจิงรึป่าวคะ ถ้าร้องเรียนไปจะโดนเปิดเผยข้อมูลรึป่าว
ที่ทำงานห้ามพนักงานใช้โทรศัพท์ แต่หัวหน้างานกับแอบเอาโทรศัพท์เข้ามาให้พนักงานซะเอง (พนักงานคนนั้นคือน้องของหัวหน้านะคะ) แถมพนักงานคนนั้นยังทำตัวอย่างกะเป็นหัวหน้าซะเอง ทั้งๆที่ตัวเองก็เปนพนักงานรายวัน
สมาชิกหมายเลข 2367240
“หัวหน้าที่อยากลาออกทุกวัน vs พนักงานใหม่ที่เกือบร้องไห้กลางออฟฟิศ”
สวัสดีครับทุกคน… เราเป็นหัวหน้าทีมที่ตอนนี้ไม่รู้ว่าเป็นหัวหน้า หรือเป็นแม่บ้าน หรือนักกู้ภัย เพราะต้องคอย “เก็บสภาพจิตใจลูกทีม” มากกว่าสั่งงานอีก บริษัทเราเพิ่งรับพนักงานใหม่มาคนหน
สมาชิกหมายเลข 9164728
หัวหน้าเรียกลูกน้องมาประชุม 2 คน แต่มองหน้าแค่คนเดียว หมายความว่าไงคะ
หัวหน้าให้รังผิดชอบทั้ง สองคน แต่เวลาคุย หัวหน้าจะสบตา หันไปหาอีกคนมากกว่า หมายความว่าอย่างไรได้บ้าง
สมาชิกหมายเลข 9028651
อ่านกระทู้อื่นที่พูดคุยเกี่ยวกับ
พนักงานบริษัท
พนักงานประจำ
มนุษย์เงินเดือน
ปัญหาชีวิต
บนสุด
ล่างสุด
อ่านเฉพาะข้อความเจ้าของกระทู้
หน้า:
หน้า
จาก
แชร์ :
โปรดศึกษาและยอมรับนโยบายข้อมูลส่วนบุคคลก่อนเริ่มใช้งาน
อ่านเพิ่มเติมได้ที่นี่
ยอมรับ
ในทีมมี 2 คน หัวหน้าโทรบอกลูกน้องคนแรกว่ามีประชุมทีมและฝากให้บอกอีกคน แต่ไม่โทรเอง วัดได้ไหมคะว่าชอบคนแรกมากกว่า
วันนี้หัวหน้าจะนัดประชุมทีม
โทรบอกลูกน้องคนแรก ให้บอกคนที่สองด้วย
แบบนี้วัดได้ไหมคะ ว่าหัวหน้าชอบคนแรกมากกว่า