▼ กำลังโหลดข้อมูล... ▼
แสดงความคิดเห็น
คุณสามารถแสดงความคิดเห็นกับกระทู้นี้ได้ด้วยการเข้าสู่ระบบ
กระทู้ที่คุณอาจสนใจ
ทำงาน จ-ส ไม่มีโบนัส ไม่มีลาพักร้อน ไม่มี OT แต่ได้เงินเดือนที่โอเค แบบนี้แฟร์รึป่าวนะ?
เกม
สมาชิกหมายเลข 1475405
อ่านกระทู้อื่นที่พูดคุยเกี่ยวกับ
ทรัพยากรบุคคล
ลูกจ้างสัญญาจ้าง
กฎหมายแรงงาน
กรมสวัสดิการและคุ้มครองแรงงาน
มนุษย์เงินเดือน
ลาออก 1 สัปดาห์ ได้ไหมครับ
เดือนนี้ผมเลยลองไปสัมภาษณ์งานบริษัทหนึ่งมาตั้งแต่ช่วงกลางเดือน และล่าสุดวันนี้ (ช่วงปลายเดือน) ที่สัมภาษณ์ไว้เขาติดต่อมาว่าสัมภาษณ์ผ่านแล้ว
จะรับเข้าทำงานเลย ขอให้มาเริ่มงานวันที่ 1/10/64 ซึงมีเวลาในการลาออกเพียง 5 วัน ผมเลยขอต่อรองเป็น วันที่ 4/10/64 ซึ่งที่ใหม่ก็โอเค
แต่ที่ผมจะถามคือ ผมจะโดนแบล็คลิส/มีประวัติเสีย/ผิดกฏหมายไหมครับ หากผมจะแจ้งลาออกแค่ 1 สัปดาห์
บริษัทผมมีกฏว่าให้แจ้งลาออกก่อน 30 วัน แต่ผมไม่ได้แจ้งตั้งแต่ต้นเดือน เพราะยังไม่คิดว่าจะได้งาน และไม่มีวี่เเววที่บริษัทใหม่จะโทรมาเลย
แต่แจ้งไว้ก่อนนะครับว่าในส่วนงานของผมไม่ได้ส่งผลต่อส่วนใดของบริษัท เคลียร์งานวันต่อวัน เเละหากออกจะมีคนทำงานแทนอยู่ครับ
ขอขอบคุณผู้แสดงความคิดเห็นทุกท่านล่วงหน้ามากๆครับ
ขอบคุณครับ