หน้าแรก
คอมมูนิตี้
ห้อง
แท็ก
คลับ
ห้อง
แก้ไขปักหมุด
ดูทั้งหมด
เกิดข้อผิดพลาดบางอย่าง
ลองใหม่
แท็ก
แก้ไขปักหมุด
ดูเพิ่มเติม
เกิดข้อผิดพลาดบางอย่าง
ลองใหม่
{room_name}
{name}
{description}
กิจกรรม
แลกพอยต์
อื่นๆ
ตั้งกระทู้
เข้าสู่ระบบ / สมัครสมาชิก
เว็บไซต์ในเครือ
Bloggang
Pantown
PantipMarket
Maggang
ติดตามพันทิป
ดาวน์โหลดได้แล้ววันนี้
เกี่ยวกับเรา
กฎ กติกา และมารยาท
คำแนะนำการโพสต์แสดงความเห็น
นโยบายเกี่ยวกับข้อมูลส่วนบุคคล
สิทธิ์การใช้งานของสมาชิก
ติดต่อทีมงาน Pantip
ติดต่อลงโฆษณา
ร่วมงานกับ Pantip
Download App Pantip
Pantip Certified Developer
นำมือถือเข้าที่ทำงาน เอาผิดทางกฎหมายได้ไหม
กระทู้คำถาม
ทรัพยากรบุคคล
มนุษย์เงินเดือน
กฎหมายแรงงาน
กฎหมายชาวบ้าน
ขอสอบถามผู้รู้ครับ บริษัทมีกฎห้ามนำมือถือเข้าไปในที่ทำงาน แต่เราเผลอเอาเข้าไปและหัวหน้าทราบ ในที่นี้ผิดกฎบริษัทก็จริง แต่เขาสามารถเอาผิดเราทางกฎหมายอะไรได้บ้างไหมครับ โดยที่เราพิสูจน์ได้ว่าเราไม่ได้นำมือถือขึ้นมาใช้เลยขณะทำงาน ขอบคุณล่วงหน้าสำหรับผู้ที่มาตอบครับ
▼
กำลังโหลดข้อมูล...
▼
แสดงความคิดเห็น
กระทู้ที่คุณอาจสนใจ
ติดแบล็คลิสงานโลตัสครับ
พอดีผมพึ่งรู้มาว่าผมติดแบล็คลิสงานโลตัสทำได้มาอาทิตย์กว่าแล้วผมสงสัยว่าผมจะได้รับเงินไหมอันนี้ผมขออธิบายก่อนนะครับผมเคยทำโลตัสใหญ่มาก่อนแต่ผมออกเพราะงานที่ผมอยากได้เค้าติดต่อกลับมาพอดีผมเลยออกจากงานโล
สมาชิกหมายเลข 8464392
ตามกฏหมายแรงงานถ้าหยุดงานแต่มีใบรับรองแพทย์จะผิดกฏบริษัทไหม
จะได้ใบเตือนไหม.... ทางบริษัทจะเอาผิดเราได้ไหมคะ... ปล.เราไม่ได้โทรบอกล่วงหน้า....พอโทรไปหัวหน้าก็ไม่รับ
เป็นอะไรมากมั้ย???
บริษัทออกกฎห้ามแจกซองงานและห้ามยืมเงินคนอื่นในบริษัท ดีหรือไม่
ผมไปเจอบริษัทแห่งนึง มีกฎชัดเจนให้พนักงานทุกคน ห้ามยืมเงินและสิ่งของมีค่าสำคัญเช่นรถยนต์ มอเตอร์ไซค์ และ ห้ามแจกซองงานต่างๆเพื่อรับเงิน ฝ่าฝืนโทษถึงกับไล่ออกเลย แบบนี้เขาทำได้ไม่ผิดกฎหมายแรงงาน
นิพพานปรมวทนติ
สอบถามเพื่อนๆ HR หรือใครที่เคยลาออกกลางเดือนหน่อยครับ
ผมเป็นพนักงานรายเดือน ทำงานวันสุดท้าย 19 ก.ย. แล้วมายื่นใบลาออกทีหลัง คือ 24 ก.ย. อยากทราบว่าสำหรับเดือน ก.ย. นี้ ผมมีสิทธิได้รับค่าจ้างตามจำนวนวันที่ทำงานจริง (1-19 ก.ย.) ใช่ไหมครับ? ที่สงสัยคือจะไม่
สมาชิกหมายเลข 1213417
เปิดข้อตกลงการค้าต่างตอบแทนสหรัฐ-ไทย ไทยต้องซื้อสินค้าเกษตร-เครื่องบิน-พลังงาน
เปิดข้อตกลงการค้าต่างตอบแทนสหรัฐ-ไทย ไทยต้องซื้อสินค้าเกษตร-เครื่องบิน-พลังงาน มูลค่ากว่า 2 หมื่นล้านดอลลาร์ . เว็บไซต์ทำเนียบขาวเผยแพร่รายละเอียด ‘กรอบข้อตกลงการค้าต่างตอบแทน’ (Framework
สมาชิกหมายเลข 7920162
การสรา้งรายได้pantipโดนระงับเพราะอะไร มือใหม่ต้องรู้
🤠 สิ่งที่มือใหม่ Pantip พลาดไป สวัสดีครับ! เข้าใจเลยว่าสำหรับมือใหม่ Pantip นี่มันเป็นโลกอีกใบเลยที่ต้องเรียนรู้ ซึ่งปัญหาหลักๆ ที่หลายคนพลาดบ่อยๆ จนอาจจะถึงขั้นโดนแบนได้ มี 3 เรื่องหลักๆ 1. 📜 ก
แทคเองครับ
รับมือกับคนที่ชอบขับรถแซงมาแล้วไม่พ้นยังไงดีครับ
ผมอยู่แถวชานเมือง ต้องขับรถไปทำงานทุกวัน เส้นทางเดิมและไปได้เส้นเดียวครับ ซึ่งถนนที่ขับเป็นเลนสวนกัน ผมขับประมาณ 50-80 กม./ชม. และทุกๆวันมักมีพวกชอบขับแซงสวนมาแบบกระชั้นชิดมาก ซึ่งถ้าผมไม่เบรกหัวทิ่ม
สมาชิกหมายเลข 735729
🏀 Rozier ยังได้ค่าจ้างต่อ
Heat จะทยอยจ่ายค่าจ้างให้ Terry Rozier ตามปกติในช่วงที่เขาถูกจับนั่งพักระหว่างรอผลการสอบสวน ตามสัญญาเเรงงาน ต้นสังกัดจะริบค่าจ้างระหว่างลาพักจาก administrative leave ไม่ได้จนกว่าจะพิสูจน์ได้ว่าผู้เล่
florist
สหรัฐฯ-ไทย บรรลุ ‘กรอบการค้าต่างตอบแทน’ ไทยยกเลิกภาษี 99% พร้อมดีลพลังงาน-การบินกว่า 27,000 ล้านดอลลาร์
มาดูกันครับ ไทย ได้-เสียอะไร กับ MOU ฉบับนี้ : วันที่ 26 ตุลาคม 2568 ทำเนียบขาวได้เปิดเผยแถลงการณ์ร่วม ว่าด้วยกรอบความตกลงว่าด้วยการค้าต่างตอบแทนระหว่างสหรัฐอเมริกาและประเทศไทย โดยมีรายละเอียดว่า &n
สมาชิกหมายเลข 3834546
รบกวนผู้รู้ช่วยตอบหน่อยค่ะ ถ้าลาออก แบบนี้จะผิดกฏหมายแรงงานไหมคะ
เนื่องด้วยเรา ต้องการจะลาออกจากงานที่เก่า เพราะได้งานใหม่แล้ว เลยแจ้งหัวหน้างานว่า "ขอลาออก" หัวหน้าเลยให้แบบฟอร์มใบลาออกมาให้กรอกเอกสาร ในฟอร์ ระบุบว่า"วันสิ้นสุดการทำงาน" กับ &qu
สมาชิกหมายเลข 8885517
อ่านกระทู้อื่นที่พูดคุยเกี่ยวกับ
ทรัพยากรบุคคล
มนุษย์เงินเดือน
กฎหมายแรงงาน
กฎหมายชาวบ้าน
บนสุด
ล่างสุด
อ่านเฉพาะข้อความเจ้าของกระทู้
หน้า:
หน้า
จาก
แชร์ :
โปรดศึกษาและยอมรับนโยบายข้อมูลส่วนบุคคลก่อนเริ่มใช้งาน
อ่านเพิ่มเติมได้ที่นี่
ยอมรับ
นำมือถือเข้าที่ทำงาน เอาผิดทางกฎหมายได้ไหม