หากลาออกจากงานเก่าที่มีประกันสังคมแล้วได้งานใหม่เป็นลูกจ้างเหมา ไม่มีประกันสังคม สามารถขึ้นทะเบียนรับเงินว่างงานได้ไหม

สอบถามหน่อยค่ะ ตอนแรกทำงานบริษัท บริษัทส่งประกันสังคมให้ ม.33 ทำงาน9เดือนแล้วลาออก แต่บริษัทเข้าประกันสังคมให้เดือนที่3 เท่ากับส่งมาแล้วครบ6เดือน ลาออกเดือนมกรา แต่บริษัทจ่ายประกันสังคมช้า1เดือนเท่ากั

น่าจะมีคนเคยได้ยินใช่ไหมคะลูกจ้างเหมาบริการของภาครัฐ จะมาเล่าให้ฟังค่ะว่าลูกจ้างเหมาบริการของภาครัฐมันเป็นยังไง ลูกจ้างเหมาบริการของภาครัฐเป็นแรงงานที่ยิ่งกว่าแรงงานต่างด้าวอีกนะลูกจ้างเหมาบริการเป็น

เลือกงานไหนดี 1.พนักงานราชการ เจ้าพนักงานการคลัง เงินเดือน 16,700 บาท ระยะทางจากบ้าน 1.6 กิโล (ต้องเรียนรู้ใหม่) 2. พนักงานบริษัทระยะทางจากบ้าน 11 กิโล เงินเดือน 19,000 บาท งานปัจจุบันทำมา 3ปี หยุดเส

มีท่านใดรู้สึกดีใจเหมือนเราไหม หัวหน้าเก่าโทรมาชวนกลับไปทำงานที่เดิม ผมรู้สึกดีใจมากๆ สิ่งที่เราทุ่มเททำงานในอดีต ทำให้หัวหน้ายังคงคิดถึง ระยะเวลา 3 ปี ผมเปลี่ยนงาน 4 บริษัท มี 3 บริษัทที่หัวหน้าโทรมา

พอดีได้เป็นพนักงานราชการห่างจากบ้าน200กว่าโลทำงานจ-ศ เลิก6โมงเย็นทุกวันถ้ามีงบมาทำงานวันเสาร์อาทิตย์ ถ้าเทียบกับที่เดิมเป็นลูกจ้างทำงานจ-ศ 4โมงครึ่ง ได้อยู่ที่บ้าน เงินลูกจ้าง+เบี้ยเลี้ยง 24,000 แต่ขอ

เราได้สมัครงานที่นึง ในกฏบริษัทแจ้งไว้ว่าถ้าลาออกต้องแจ้งล่วงหน้า 30 วัน แต่เราแจ้งปากเปล่าออกวันที่ 30 กันยายน แต่จริงๆออกจริงๆ วันที่ 16 เดือนหน้า แบบนี้ถูกต้องหรือไม่ แล้วเราจะได้เงินมั้ยคะ

พอดีว่าผมลาออกจากงานเอกชน  ตอนนี้เป็น ม.33  ส่งมาแล้ว 6 เดือน  ตอนนี้กำลังจะทำงานเป็นพนักงานจ้างเหมาบริการ หน่วยงานรัฐ ซึ่งวันเริ่มงานเป็นวันที่การลาออกมีผลใช้ตามระบุวันแรก ผมมีคำถามคร

สมมุติในกรณีถ้าเราลาออกจากงงาน แล้วเราได้งานใหม่แต่บริษัทแจ้งว่าต้องรอให้ผ่านโปร3เดือน ถึงจะแจ้งเข้าประกันสังคมให้ คำถามคือระหว่างง3เดือนนี้ เราไปแจ้งยื่นว่างงานไว้ได้มั้ย