หน้าแรก
คอมมูนิตี้
ห้อง
แท็ก
คลับ
ห้อง
แก้ไขปักหมุด
ดูทั้งหมด
เกิดข้อผิดพลาดบางอย่าง
ลองใหม่
แท็ก
แก้ไขปักหมุด
ดูเพิ่มเติม
เกิดข้อผิดพลาดบางอย่าง
ลองใหม่
{room_name}
{name}
{description}
กิจกรรม
แลกพอยต์
อื่นๆ
ตั้งกระทู้
เข้าสู่ระบบ / สมัครสมาชิก
เว็บไซต์ในเครือ
Bloggang
Pantown
PantipMarket
Maggang
ติดตามพันทิป
ดาวน์โหลดได้แล้ววันนี้
เกี่ยวกับเรา
กฎ กติกา และมารยาท
คำแนะนำการโพสต์แสดงความเห็น
นโยบายเกี่ยวกับข้อมูลส่วนบุคคล
สิทธิ์การใช้งานของสมาชิก
ติดต่อทีมงาน Pantip
ติดต่อลงโฆษณา
ร่วมงานกับ Pantip
Download App Pantip
Pantip Certified Developer
หัวหน้าไม่แจกทิปให้พนักงาน
กระทู้คำถาม
หัวหน้าไม่แจกทิปให้พนักงานถ้ายังท่อนสูตรอาหารไม่ได้ ทั้งที่มันเป็นเงินของเรา ทิปก็คือทิป ทำไมต้องมาให้ท่อนอะไรด้วย อยากถามผู้รู้ว่าเราทำอะไรได้บ้าง #แรงงาน
▼
กำลังโหลดข้อมูล...
▼
แสดงความคิดเห็น
กระทู้ที่คุณอาจสนใจ
โควิดใบรับรองแพทย์ให้หยุด 5 วัน แต่ประกาศให้หยุด 3 วันเท่านั้น ผิดกฏหมายแรงงานหรือไหม
สอบถามผู้รู้ เนื่องจากมีการแพร่ระบายของโควิดอีกรอบ ณ วันที่ 27/5/25 พนักงานเป็นโควิดมากขึ้น มีประกาศถึงหัวหน้างานในส่วนต่างๆ หากพนักงานท่านใดป่วยเป็นโควิดให้ลาป่วยได้แค่ 3 วันเท่านั้น ถึงแม้ว่าใบรับรอ
สมาชิกหมายเลข 8852952
รัฐวิสาหกิจ เงินเดือนตันที่เท่าไหร่คะ
ถ้าได้เริ่มทำงานในตำแหน่งวุฒิ ป.ตรี เป็นพนักงานระดับ 3 เงินเดือนจะตันที่เท่าไหร่คะ ทั้งในกรณีที่เป็นหัวหน้างาน และไม่ได้ขึ้นเป็นหัวหน้างานค่ะ
สมาชิกหมายเลข 1810368
คุณอยากได้ปฏิทินจากประกันสังไหม?
📅 ปฏิทิน สปส. ยังมีต่อ! 📌 ใช้งบ 55 ล้านบาท!!! บอกตามตรงว่า ผมไม่เคยได้เลยตั้งแต่ทำงานมา แต่ดันมีขายในเวป...แบบนี้ทำมาเพื่อแจกหรือเพื่อจำหน่ายกันแน่?
ลิขิตฟ้าหรือจะสู้สามตัวตรง
บ.จัด Outing เบียดเบียนวันหยุดพนักงาน บังคับพนักงานให้ไป
บ จัดเอาติ้งเสาร์อาทิตย์ ทำให้ทำให้ไม่ได้หยุดงานไม่ได้ทำกิจส่วนตัว แบบนี้ได้หรอ?? บังคับให้ไปงานเอาติ้งทุกคน ทั้งที่ไม่เต็มใจ แบบนี้ได้หรอ?? การจัดกิจกรรมและบังคับให้พนักงานร่วม อันที่จริงมองว่าไม่ค
สมาชิกหมายเลข 8524553
คนที่เข้ามาเป็นหัวหน้าเรา ปกติจะต้องรู้เงินเดือนของเราด้วย ผมเข้าใจถูกไหมครับ
สมมุติว่า ตอนเข้ามาทำงานใหม่ๆ A คือหัวหน้าที่สัมภาษณ์เราเข้ามา ซึ่งคนนี้ก็คงรู้เงินเดือนเราแน่นอนอยู่แล้ว แต่เมื่อทำงานไปสักระยะ หรือมีการปรับผัง หรือมีการรับคนใหม่เข้ามา
สมาชิกหมายเลข 6095458
กำลังลาออกค่ะ แต่โดนอัดงานไม่หยุด ตามหลักเราต้องเคลียร์แค่งานตัวเองไม่ใช่หรอคะ งานที่ต้องทำในอีกสามสี่เดือนต้องทำไหม
คือกำลังจะลาออกภายในอีกเดือนหน้าแต่โดนหัวหน้าอัดงานไม่หยุดว่างปั้ปอัดทั้งที่ก่อนหน้านี้ก้ปล่อยให้เราทำชิวๆตลอดมา จนถสมว่าต้องเคลียร์ไรบ้างกลายเป็นต้องทำงานที่ต้องทำอีกสามสี่เดือนหน้าอีก และจะเคลียร์ยั
สมาชิกหมายเลข 4711392
กรณีนายจ้างต่างชาติโมโหร้าย ตบโต๊ะ ตะโกนใส่หน้า ใช้คำหยาบในการด่า เราสามารถแจ้งกรมแรงงานได้มั้ย ไม่มีคลิปตอนเกิดเหตุ
จากหัวข้อด้านบน นายจ้างมีอารมณ์รุนแรง ไม่ถึงขั้นทำร้ายร่างกายพนักงาน นายจ้างไม่มีระบบแบบแผน ทำงานตามใจตามอารมณ์ ทั้งที่ ระดับหัวหน้าได้จัดเตรียมเเพลนไว้หมดแล้ว สุดท้ายทำไม่ถูกใจนายจ้าง ก็โมโหร้า
สมาชิกหมายเลข 5319990
พ่อกับเสี่ยเลือกใคร?
สวัสดีวันนี้มีคำถามอยากรู้ว่าสิ่งที่หัวหน้าพูดเกินไปไหม เรื่องมีอยู่ว่าผมเป็นพนักงาน รปภ.แห่งหนึ่งแถว พหลโยธิน50แยก11 ขึ้นกับนายจ้างโดยตรงไม่ผ่านซับมีอยู่วันหนึ่งได้ทำการเปิดตึก อพาร์ทเม้นท์ตึกใหม่ผมท
สมาชิกหมายเลข 8349207
ไม่ได้รับเงินเดือน
สวัสดดีค่ะ ดิฉันมีเรื่องอยากจะสอบถาม คือเพื่อนของดิฉันทำงานอยู่ในบริษัทแห่งหนึ่งในนิคมอุตสาหกรรมอัญธานี (เจมโมโปลิส) เป็นพนักงานเดินเอกสารค่ะ ทำได้ประมาณ 4 เดือน พอเดือนที่ 4 เพื่อนของดิฉันไม่ได้รับค่
สมาชิกหมายเลข 1134576
หัวหน้างานมีสิทธิ์อนุมัติหักเงินบัญชีลูกน้องหรือไม่?
บริษัทมีสวัสดิการ แจกรองเท้า seafty ฟรี ปีละ 1 คู่ โดยบริษัทจัดหาให้เฉพาะยี่ห้อ Pangolin รุ่นนี้เท่านั้น แต่สามารถที่จะเลือกรุ่นอื่นได้โดยต้องจ่ายเงินค่าส่วนต่างที่เกินงบมา จัดซื้อรับมาและส่งให
สมาชิกหมายเลข 4304965
บนสุด
ล่างสุด
อ่านเฉพาะข้อความเจ้าของกระทู้
หน้า:
หน้า
จาก
แชร์ :
โปรดศึกษาและยอมรับนโยบายข้อมูลส่วนบุคคลก่อนเริ่มใช้งาน
อ่านเพิ่มเติมได้ที่นี่
ยอมรับ
หัวหน้าไม่แจกทิปให้พนักงาน