▼ กำลังโหลดข้อมูล... ▼
แสดงความคิดเห็น
คุณสามารถแสดงความคิดเห็นกับกระทู้นี้ได้ด้วยการเข้าสู่ระบบ
กระทู้ที่คุณอาจสนใจ
อ่านกระทู้อื่นที่พูดคุยเกี่ยวกับ
การบริหารจัดการ
ทรัพยากรบุคคล
โรคติดต่อ
โรคติดเชื้อไวรัสโคโรนาสายพันธุ์ใหม่ 2019 (COVID-19)
Sharing หลักธรรมาภิบาล ภายใต้สถานการณ์ COVID-19
การช่วยกันคลี่คลายปัญหาร่วมกันเพื่อสังคม
..ต้องยอมรับว่าเอกชนมีส่วนช่วยเหลือสังคมได้เป็นอย่างดี
ด้านรับผิดชอบต่อสังคม (ลูกค้า)
- การแสกน ไทยชนะ, หมอชนะ
- วัดไข้ก่อนเข้าพื้นที่
- มีเจลแอลกอฮอล์สำหรับเช็ดมือ / ล้างมือ
- งดบริการบางประเภท เช่น การให้บริการเครื่องดื่ม เป็นต้น
- การปิดสถานที่ทำงาน เพื่อฆ่าเชื้อ 3 วัน / 14 วัน
ด้านการดูแลพนักงาน / ลูกจ้าง
- การให้พนักงานลาหยุด เพื่อกักตัว โดยไม่ลดเงินเดือน
- จัดหาสถานที่ตรวจ COVID-19 ให้พนักงาน
- การสลับกันทำงาน WFH
- การแจกหน้ากาก และเจล ให้พนักงาน
++ ร่วมกันแสดงความคิดเห็น เพื่อการป้องกันและพัฒนาร่วมกันได้นะครับ ++
เช่น จัดซื้ออุปกรณ์วัดไข้ / ซื้อนาฬิกาวัดออกซิเจน ให้พนักงาน
การช่วยเหลือกันในสังคมจะทำให้รอดพ้นวิกฤตร่วมกัน
ตัวอย่างที่ว่า "หากสมุทรสาครรอด แต่จังหวัดอื่นไม่รอด....สมุทรสาครก็ไม่รอดเช่นกัน"
ขอเป็นกำลังใจให้ทุกคนที่ประสบปัญหาอยู่
เราจะผ่านไปด้วยกัน