หน้าแรก
คอมมูนิตี้
ห้อง
แท็ก
คลับ
ห้อง
แก้ไขปักหมุด
ดูทั้งหมด
เกิดข้อผิดพลาดบางอย่าง
ลองใหม่
แท็ก
แก้ไขปักหมุด
ดูเพิ่มเติม
เกิดข้อผิดพลาดบางอย่าง
ลองใหม่
{room_name}
{name}
{description}
กิจกรรม
แลกพอยต์
อื่นๆ
ตั้งกระทู้
เข้าสู่ระบบ / สมัครสมาชิก
เว็บไซต์ในเครือ
Bloggang
Pantown
PantipMarket
Maggang
ติดตามพันทิป
ดาวน์โหลดได้แล้ววันนี้
เกี่ยวกับเรา
กฎ กติกา และมารยาท
คำแนะนำการโพสต์แสดงความเห็น
นโยบายเกี่ยวกับข้อมูลส่วนบุคคล
สิทธิ์การใช้งานของสมาชิก
ติดต่อทีมงาน Pantip
ติดต่อลงโฆษณา
ร่วมงานกับ Pantip
Download App Pantip
Pantip Certified Developer
ลาออกจากงานที่เก่าแต่เค้าจ้างเป็นสัญญาจ้างรายวัน
กระทู้คำถาม
ลาออกจากงานที่เก่าแต่เค้าอยากจ้างเป็นสัญญาจ้างรายวันเป็นเวลา2เดือนก่อนไปทหาร และเค้าบอกทิ้งท้ายว่า"จ่ายประกันสังคมเองนะ"
ในกรณีนี้ผมต้องไปเปลี่ยนเป็นมาตรา 39 ใช่ไหมครับ แล้วแบบนี้ผมสามารถลงทะเบียนว่างงานได้ไหมครับ
▼
กำลังโหลดข้อมูล...
▼
แสดงความคิดเห็น
กระทู้ที่คุณอาจสนใจ
กรณีว่างงานเพราะเลิกจ้าง สามารถขึ้นทะเบียนรอบ 2 ได้หรือไม่
ขอสอบถามสมาชิกทุกท่าน กรณีผมถูกเลิกจ้างเดือน ธ.ค.62 (มาตรา 33) ช่วง ม.ค. 63 ผมได้ไปขึ้นทะเบียนแล้วขอรับเงินชดเชยกรณีว่างงานเรียบร้อยแล้ว แล้วก็ได้สมัครเป็นผู้ประกันตนมาตรา 39 แล้ว ตอนนี้ทางผมก็ได้หางา
สมาชิกหมายเลข 882145
มีเรื่องจะสอบถามเกี่ยวกับประกันสังคมมาตรา 33 และมาตรา 39 ค่ะ
ดิฉันได้ลาออกจากงานเมื่อวันที่ 1 เมษายน 64 และได้ไปขึ้นทะเบียนว่างงานเมื่อวันที่ 19 เมษายน 64 ปัจจุบันได้รับเงินกรณีว่างงานครบแล้ว มาตรา 33 ของดิฉันจะสิ
สมาชิกหมายเลข 4042481
เงินชดเชยว่างงานจะได้เมื่อไรหลังจากลงทะเบียนว่างงาน
ลาออกจากงาน แล้วไปลงทะเบียนว่างงาน อยากทราบว่าเราจะได้เงินชดเชยว่างงานเมื่อไร หลังจากที่รายงานตัวแล้ว 1 ครั้ง
สมาชิกหมายเลข 7126157
ลาออกจากงานแต่ไม่รู้จะได้งานใหม่เมื่อไหร่ วิธีการขึ้นทะเบียนประกันสังคมมาตรา 39 และประกันว่างงาน
เนื่องจากต้องการใช้สิทธิ์โรงพยาบาลเดิม เพื่อหาหมอรักษาเจาะเลือดรักษาเบาหวาน จึงจะขึ้นทะเบียนมาตรา 39(ภาคสมัครใจต่อเนื่องจากผู้เคยขึ้นมาตรา 33) และขึ้นทะเบียนเพื่อขอรับชดเชยประกันว่างงานตั้งแต่เด
สมาชิกหมายเลข 2762521
เมื่อถูกเลิกจ้างโดยไม่มีความผิด สามารถเรียกร้องสิทธิอะไรได้บ้าง
ช่วงนี้มีให้เห็นในข่าวบ่อย ๆ เรื่องการเลิกจ้างพนักงาน ด้วยเหตุผลหลายอย่าง ดังนั้นวันนี้เลยอยากเอาข้อมูลมาฝากค่ะ เผื่อใครยังไม่รู้ ในกรณีเมื่อถูกเลิกจ้างโดยไม่มีความผิด จะได้รับสิทธิอะไรบ้า
Lolylove
ถ้าได้รับเงินชดเชยว่างงานอยู่ จะสมัคร ม.39 ได้ไหม ?
รบกวนสอบถาม ผู้รู้ครับ คือผมโดนเลิกจ้าง มาตั้งแต่เดือนสิงหา (ทำงานวันสุดท้ายคือสิ้นเดือน กรกฎา) (โดยผมทำงานมาหลายปี ส่งประกันสังคมต่อเนื่อง อยู่แล้ว) หลังจากโดนเลิกจ้าง ผมก้ได้ทำการขึ้นทะเบียนว่างงาน
สมาชิกหมายเลข 1714657
อัปเดตบริการแอป SSO Plus ของ 'ประกันสังคม' ล่าสุดสมัครมาตรา 39 ได้
โพสต์ทูเดย์พาไปดูว่า แอปฯ SSO Plus ของประกันสังคม ให้บริการอะไรบ้าง? พร้อมกับอัปเดตบริการใหม่ล่าสุด สามารถสมัครและขึ้นทะเบียนผู้ประกันตนมาตรา 39 ได้แล้ว นางมารศรี เลขาธิการสำนักงานประกันสังคม กล่
parn 256
ผู้ประกันตน ม.33 รับเงินชดเชย “ว่างงาน” เป็น 60% ของค่าจ้างรายวัน รับสูงสุด 9,000 บาท 180 วัน มีผล 28 มิ.ย. 68
ผู้ประกันตน ม.33 รับเงินชดเชย “ว่างงาน” เป็น 60% ของค่าจ้างรายวัน รับสูงสุด 9,000 บาท 180 วัน มีผล 28 มิ.ย. 68 ราชกิจจานุเบกษาเผยแพร่ “กฎกระทรวงกำหนดหลักเกณฑ์และอัตราการได้รับปร
สมาชิกหมายเลข 2933266
เงินว่างงานประกันสังคมไม่เข้าสักที่ สาเหตุมาจากอะไรค่ะ
ลงทะเบียไปตั้งแต่วันที่ 26 พฤษภาคมจนปัจจุบันไม่มีเงินเข้าสักเดือน ขึ้นทะเบียนแล้วขึ้นแบบนี้หมายความว่าไงค่ะ ต้องรออีกกี่เดือนเงินถึงจะเข้า
สมาชิกหมายเลข 8949146
สัญญาโอนสิทธิเรียกร้อง (ม.306) vs สัญญาเพื่อประโยชน์ของบุคคลภายนอก (ม.374) - ปพพ
" สัญญาโอนสิทธิเรียกร้อง (ม.306) vs สัญญาเพื่อประโยชน์ของบุคคลภายนอก (ม.374) " สองสัญญานี้ถ้าดูเผิน ๆ คล้ายกันมาก ๆๆๆ ข้อสอบ จะต้องออกมารวมกันเพื่อหลอกแน่ ๆ ! (มาตราที่กล่าวในกระทู้นี้เป็นบ
ชายเช
บนสุด
ล่างสุด
อ่านเฉพาะข้อความเจ้าของกระทู้
หน้า:
หน้า
จาก
แชร์ :
โปรดศึกษาและยอมรับนโยบายข้อมูลส่วนบุคคลก่อนเริ่มใช้งาน
อ่านเพิ่มเติมได้ที่นี่
ยอมรับ
ลาออกจากงานที่เก่าแต่เค้าจ้างเป็นสัญญาจ้างรายวัน
ในกรณีนี้ผมต้องไปเปลี่ยนเป็นมาตรา 39 ใช่ไหมครับ แล้วแบบนี้ผมสามารถลงทะเบียนว่างงานได้ไหมครับ