คือกำลังจะเปลี่ยนงานใหม่ แต่ที่ใหม่ที่เรียก เป็นบริษัทเล็กๆ เปิดมาได้ประมาณ 4-5 ปี ไม่รู้จะตัดสินใจยังไงดีค่ะ
ที่ทำงานที่เก่า
เงินเดือน 21,xxx เงินเดือนขึ้นทุกปี มากน้อยต่างกัน อย่างปีที่แล้วปรับขึ้นแค่ 500 ค่ะ
โบนัสได้ทุกปี มากสุด 1.5 เดือน แต่ปีนี้ยังไม่คอนเฟิร์มว่าได้หรือไม่ได้ค่ะ
วันทำงาน ทำงาน 6 วัน ทำเสาร์เว้นเสาร์ หยุดตามราชการ ทำงาน 08:30 - 17:30
ข้อดีคือ จะไม่ปลดพนักงานออก ค่อนข้างยืดหยุ่น ทำงานแบบเป็นกันเอง มีปัญหาอะไรสามารถคุยได้ ยกเว้นเรื่องเงิน
ประหยัดเรื่องค่าเดินทางและอาหาร เพราะสามารถรอกลับพร้อมแฟนได้ / ทำอาหารมาทานเองที่ออฟฟิศ
ข้อเสีย ต้องทำงานหลายหน้า ซัพพอร์ตทุกแผนก อย่าง จขกท เป็นธุรการบัญชี แต่ต้องซัพพอร์ตทั้งงาน sales, ISO และอื่นๆ
ที่ทำงานที่ใหม่
เงินเดือน เริ่มต้น 25,xxx แจ้งว่ามีปรับเงินขึ้นทุกปี ช่วงต้นปี ตำแหน่ง เจ้าหน้าที่ธุรการ
โบนัส ไม่มี แต่จะให้เป็น intencive กรณีที่ sales ทำยอดขายได้ตามเป้า ไม่เกิน 1-2,000 บาท/เดือน
วันทำงาน ทำงาน 5 วัน หยุดตามวันสำคัญ ทำงาน 8:00 - 17:00
ข้อเสียคือ มีค่าเดินทางเพิ่มขึ้น วันละ 100-150 บาท/วัน
จากข้อมูลพวกนี้คิดว่าควรอยู่ที่เดิม หรือไปที่ใหม่ดีคะ
ทำงาน 5 วัน ไม่มีโบนัส กับ ทำงาน 6 วัน เงินเดือนขึ้นทุกปี มีโบนัส เลือกงานไหนดีคะ
ที่ทำงานที่เก่า
เงินเดือน 21,xxx เงินเดือนขึ้นทุกปี มากน้อยต่างกัน อย่างปีที่แล้วปรับขึ้นแค่ 500 ค่ะ
โบนัสได้ทุกปี มากสุด 1.5 เดือน แต่ปีนี้ยังไม่คอนเฟิร์มว่าได้หรือไม่ได้ค่ะ
วันทำงาน ทำงาน 6 วัน ทำเสาร์เว้นเสาร์ หยุดตามราชการ ทำงาน 08:30 - 17:30
ข้อดีคือ จะไม่ปลดพนักงานออก ค่อนข้างยืดหยุ่น ทำงานแบบเป็นกันเอง มีปัญหาอะไรสามารถคุยได้ ยกเว้นเรื่องเงิน
ประหยัดเรื่องค่าเดินทางและอาหาร เพราะสามารถรอกลับพร้อมแฟนได้ / ทำอาหารมาทานเองที่ออฟฟิศ
ข้อเสีย ต้องทำงานหลายหน้า ซัพพอร์ตทุกแผนก อย่าง จขกท เป็นธุรการบัญชี แต่ต้องซัพพอร์ตทั้งงาน sales, ISO และอื่นๆ
ที่ทำงานที่ใหม่
เงินเดือน เริ่มต้น 25,xxx แจ้งว่ามีปรับเงินขึ้นทุกปี ช่วงต้นปี ตำแหน่ง เจ้าหน้าที่ธุรการ
โบนัส ไม่มี แต่จะให้เป็น intencive กรณีที่ sales ทำยอดขายได้ตามเป้า ไม่เกิน 1-2,000 บาท/เดือน
วันทำงาน ทำงาน 5 วัน หยุดตามวันสำคัญ ทำงาน 8:00 - 17:00
ข้อเสียคือ มีค่าเดินทางเพิ่มขึ้น วันละ 100-150 บาท/วัน
จากข้อมูลพวกนี้คิดว่าควรอยู่ที่เดิม หรือไปที่ใหม่ดีคะ