เราควรทำตัวยังไงในที่ทำงาน ??

หนูเป็นคนคิดมากกับคำพูดคน ชอบเก็บมาคิด มาซึม และสามารถรีไซเคิลคำพูดคนมาบั่นทอนตัวเอง หรือมาให้ตัวเองมีความสุขได้ เริ่มเลยและกัน หนูได้ฝึกงานที่หนึ่ง ช่วงแรกๆหนูก็ไม่มีไรทำ หัวหน้าเลยให้ทำงานต่อจากพี่ค

มีคนที่ทำงาน....อายุน้อยกว่าผม 5 ปี ได้เป็นรองหัวหน้าแผนก เพราะไม่มีใครอยากเป็น......วางท่าชิพหาย อยู่หน้าเพื่อน ทำเป็นเก่ง พูดเสียงดัง....เหมือนจะแสดงพาว.. ทำว่าตัวเองเก๋า แต่เจอกับผม...เค้าไม่กล้าสบ

ผมทำงานของรัฐ สายงานนักวิชาการครับ  ตอนบรรจุเมื่อ4 ปีก่อนผมได้อยู่แผนกที่ลักษณะงาน ต้องออกไปตรวจสอบ วิเคราะห์ความผิดปกติของอุปกรณ์ครับ ซึ่งผมพอใจกับมันมาก ทั้งเพื่อน

ไม่ได้เกลียดหัวหน้า แต่รำคาญและไม่อยากคุยกับหัวหน้าทุกคนเคยเป็นป่ะ ? หัวหน้าเค้าดีมากนะใจดี แต่พูดเยอะพูดแยะ ไร้สาระ ถามเรื่องงานตอบอีกเรื่อง ชอบยุ่งเรื่องส่วนตัว ชอบติดแซว แบบสั่งงานหลักลอยจำอะไรไม่

หัวข้ออาจจะงง มาดูเนื้อในดีกว่า เราเข้ามาทำงานที่นี่ในฐานะลูกจ้างประจำ หัวหน้าแผนกก้เป็นลูกจ้างประจำเช่นกัน ส่วนแผนกอื่น เค้าก็จะมีหัวหน้าแผนกเป็น พนงราชบ้าง ข้าราชการบ้าง ยกเว้นแผนกเรา แรกๆก็ตะขิดต

~_~

เราตัดสินใจลาออกโดยที่เดิมทำมา7ปี เพราะรู้สึกอิ่มตัวและระบบการทำงานที่เปลี่ยนไปมาตลอดเวลา เลยสมัครและสัมภาษณ์จนได้งานที่นึง ข้อดีคือใกล้บ้านมากกว่า ประหยัดค่าใช้จ่ายได้เยอะกว่าเดิม เงินก็เพิ่มมากขึ้น

วันนี้มีพนักงานใหม่ (ทำงานได้ 3 เดือน) ติดต่อเรามาเพื่อปรึกษาเรื่องขั้นตอนการแจ้งลาออก เราก็บอกเขาว่า ให้เขาไปบอกกับหัวหน้าโดยตรงก่อน วันจันทร์นี้เลย แล้วเดี๋ยวเราจะสอนวิธีการทำเอกสารแจ้งลาออกให้ ที่เ

ขอกล่าวก่อนว่า หนูทำงานที่นี่มาได้3ปีแล้วค่ะ อยู่แผนกทั่วไป

เข้ามาทำงานได้6เดือนแล้ว แต่รู้สึกยังทำงานไม่เป็นเลย ในแผนกมีอยู่3คน คือ ผู้จัดการ หัวหน้าและเราค่ะ บอกก่อนว่าเราไม่เคยทำตำแหน่งงานนี้มาก่อน ลักษณะงานเป็นโปรเจค จำเป็นต้องทำงานเป็นทีม และใช้ระบบERP (ไ