อาชีพพนักงานสัญญาจ้างปีต่อปี (ต่อมาแล้ว 3 ปี เป็นสัญญาจ้างเหมาแรงงานแบบ outsource ประมาณว่าจ้างไปทำงานที่ site ลูกค้าบริษัทอีกที)
ผมใช้เอกสารตามนี้
-ใบรับรองเงินเดือน (ไม่มีสลิป ได้รับเงินเป็นเช็คฝากเข้าบัญชี)
-สเตทเม้น 1 ปี
-ทวิ 50 ย้อนหลัง 2 ปี
-ภงด 90 ย้อนหลัง 2 ปี พร้อมใบเสร็จ
-สัญญาจ้างย้อนหลัง 2 ปี
-สเตจเม้นย้อนหลัง 1 ปี (บางที่ขอแค่ 6)
ข้อมูลด้านเครดิต
-ไม่ติดบรูโร ไม่มีหนี้ค้างใน6เดือนย้อนหลัง แต่ก็มีรายการใช้จ่ายอยู่บ้าง
-มีบัตรเครดิต 2 ใบ บัตรกดเงินสด 2 ใบ
ผมยื่นผ่านโครงการ ให้เอกสารเท่าที่เซลล์โครงการขอ คือใบรับรองเงินเดือน กับสเตทเม้นย้อนหลัง 6 เดือน แล้วค่อยให้เพิ่มถ้าเซลล์ของธนาคารขอเพิ่ม
ผลคือ
1 กรุงเทพตอนแรก ให้ 80 % ใช้เวลาประมาณ 2 อาทิตย์
เอกสารที่ขอเพิ่ม ภงด 90 และ ทวิ 50
หลังจากอนุมัติครั้งแรก เซลล์บอกขอสัญญาณจ้างย้อนหลังเพิ่ม แล้วยื่นฏีกาให้ 90 % แต่อาจจะต้องรอนาน 2อาทิตย์ และไม่รับรองผล
เซลล์ธนาคารช่วยเรามาก ให้คำแนะนำดี
2 ธอส ไม่ผ่าน ใช้เวลาประมาณ 1 เดือน แต่เซลล์ก็แจ้งตั้งแต่แรกแล้วว่าจะยาก และจะได้ไม่ 100% แต่ก็ช่วยเดินเรื่องให้จนถึงที่สุด
เอกสารที่ขอเพิ่ม
- สเตทเม้น 1ปี
- ทวิ50 ภงด90
- บัญชีเงินเก็บ (อันนี้ไม่มีให้)
3 TMB ไม่ผ่าน ใช้เวลาประมาณ 1 อาทิตย์
แต่เซลล์ช่วยไฟท์ให้แบบสุดๆ ขนาดไม่ผ่านรอบแรก ยังช่วยไฟท์ต่อ แต่สุดท้ายก็ไม่ได้
4 UOB ผ่าน 100% อนุมัติเร็วมาก เอกสารที่ขอเพิ่ม
- ภ.ง.ด. 90 2 ปีพร้อมใบเสร็จ
(แต่สมัครบัตรเครดิต ไม่ให้ผ่านนะ เจ็บ...)
5 กรุงไทย ไม่ผ่าน โดยแจ้งว่าอยากได้สัญญาจ้างของปีต่อไปด้วย ซึ่งปัจจุบันจะหมดสัญญาในอีกไม่กี่เดือน
เอกสารที่ขอเพิ่ม
- สัญญาจ้าง ย้อนหลัง
- ทวิ 50 กับ ภ.ง.ด. 90
- สัญญาปีต่อไป (หาให้ไม่ได้)
สรุปกู้เงินฉบับพนักงานไม่ประจำเหนื่อยหน่อย ต้องหาเอกสารย้อนหลังเยอะ ต้องชีแจงรายได้ให้ตรงกับสเตทเม้น ซึ่งบางที ทวิ50 ทีบริษัทออกให้ก็ไม่ตรงกับเงินเดือนที่โอน หรือบางทีโอนรวมมากับค่าอื่น ๆ ก็ต้องชี้แจงในธนาคารทราบ
จากประสพการณ์ สอนให้รู้ว่า
เราต้องบอกข้อมูลของเรา สถานการณ์ทางการเงิน ปัญหา ให้เซลล์ธนาคารทราบให้หมดตั้งแต่แรก ติดปัญหาอะไรก็บอกไปเลย เซลล์จะได้ช่วยแนะนำเราได้อย่างถูกต้องไม่เสียเวลา ถ้าไม่ได้จะได้ไม่ต้องเสียเวลาด้วย
เอกสารสำคัญ ภ.ง.ด 90 กับทวิ 50 ที่ตรงกับการเดินบัญชี และ สัญญาจ้าง
หวังว่าจะเป็นประโยชน์กับคนที่ไม่ใช่พนักงานประจำและกำลังจะคิดซื้อบ้านเหมือนกันนะครับ
แชร์ประสบการณ์กู้บ้านฉบับพนักงานสัญญาจ้าง
ผมใช้เอกสารตามนี้
-ใบรับรองเงินเดือน (ไม่มีสลิป ได้รับเงินเป็นเช็คฝากเข้าบัญชี)
-สเตทเม้น 1 ปี
-ทวิ 50 ย้อนหลัง 2 ปี
-ภงด 90 ย้อนหลัง 2 ปี พร้อมใบเสร็จ
-สัญญาจ้างย้อนหลัง 2 ปี
-สเตจเม้นย้อนหลัง 1 ปี (บางที่ขอแค่ 6)
ข้อมูลด้านเครดิต
-ไม่ติดบรูโร ไม่มีหนี้ค้างใน6เดือนย้อนหลัง แต่ก็มีรายการใช้จ่ายอยู่บ้าง
-มีบัตรเครดิต 2 ใบ บัตรกดเงินสด 2 ใบ
ผมยื่นผ่านโครงการ ให้เอกสารเท่าที่เซลล์โครงการขอ คือใบรับรองเงินเดือน กับสเตทเม้นย้อนหลัง 6 เดือน แล้วค่อยให้เพิ่มถ้าเซลล์ของธนาคารขอเพิ่ม
ผลคือ
1 กรุงเทพตอนแรก ให้ 80 % ใช้เวลาประมาณ 2 อาทิตย์
เอกสารที่ขอเพิ่ม ภงด 90 และ ทวิ 50
หลังจากอนุมัติครั้งแรก เซลล์บอกขอสัญญาณจ้างย้อนหลังเพิ่ม แล้วยื่นฏีกาให้ 90 % แต่อาจจะต้องรอนาน 2อาทิตย์ และไม่รับรองผล
เซลล์ธนาคารช่วยเรามาก ให้คำแนะนำดี
2 ธอส ไม่ผ่าน ใช้เวลาประมาณ 1 เดือน แต่เซลล์ก็แจ้งตั้งแต่แรกแล้วว่าจะยาก และจะได้ไม่ 100% แต่ก็ช่วยเดินเรื่องให้จนถึงที่สุด
เอกสารที่ขอเพิ่ม
- สเตทเม้น 1ปี
- ทวิ50 ภงด90
- บัญชีเงินเก็บ (อันนี้ไม่มีให้)
3 TMB ไม่ผ่าน ใช้เวลาประมาณ 1 อาทิตย์
แต่เซลล์ช่วยไฟท์ให้แบบสุดๆ ขนาดไม่ผ่านรอบแรก ยังช่วยไฟท์ต่อ แต่สุดท้ายก็ไม่ได้
4 UOB ผ่าน 100% อนุมัติเร็วมาก เอกสารที่ขอเพิ่ม
- ภ.ง.ด. 90 2 ปีพร้อมใบเสร็จ
(แต่สมัครบัตรเครดิต ไม่ให้ผ่านนะ เจ็บ...)
5 กรุงไทย ไม่ผ่าน โดยแจ้งว่าอยากได้สัญญาจ้างของปีต่อไปด้วย ซึ่งปัจจุบันจะหมดสัญญาในอีกไม่กี่เดือน
เอกสารที่ขอเพิ่ม
- สัญญาจ้าง ย้อนหลัง
- ทวิ 50 กับ ภ.ง.ด. 90
- สัญญาปีต่อไป (หาให้ไม่ได้)
สรุปกู้เงินฉบับพนักงานไม่ประจำเหนื่อยหน่อย ต้องหาเอกสารย้อนหลังเยอะ ต้องชีแจงรายได้ให้ตรงกับสเตทเม้น ซึ่งบางที ทวิ50 ทีบริษัทออกให้ก็ไม่ตรงกับเงินเดือนที่โอน หรือบางทีโอนรวมมากับค่าอื่น ๆ ก็ต้องชี้แจงในธนาคารทราบ
จากประสพการณ์ สอนให้รู้ว่า
เราต้องบอกข้อมูลของเรา สถานการณ์ทางการเงิน ปัญหา ให้เซลล์ธนาคารทราบให้หมดตั้งแต่แรก ติดปัญหาอะไรก็บอกไปเลย เซลล์จะได้ช่วยแนะนำเราได้อย่างถูกต้องไม่เสียเวลา ถ้าไม่ได้จะได้ไม่ต้องเสียเวลาด้วย
เอกสารสำคัญ ภ.ง.ด 90 กับทวิ 50 ที่ตรงกับการเดินบัญชี และ สัญญาจ้าง
หวังว่าจะเป็นประโยชน์กับคนที่ไม่ใช่พนักงานประจำและกำลังจะคิดซื้อบ้านเหมือนกันนะครับ