สมัครเป็น พนง.ส่งของ

บริษัทประกาศล้มละลาย  และจะมีบริษัทฯใหม่เข้ามาบริหารงานแทน  กรณีแบบนี้ พนง จะต้องได้รับเงินชดเชยมั้ยคะ

พนง หยุด งาน 1-2 วันบ่อยมาก  กลับครึ่งวัน ก็บ่อย

ครบกำหนด 120 วันทดลองงานแล้วค่ะ แต่ยังไม่ผ่านโปร อยู่ๆบริษัทก็จะปลดพนง.ออกหลายแผนก คนไม่ผ่านโปรอย่างเราจะได้ค่าชดเชยอะไรไหมคะ

ทางบริษัทจับได้ และมีหลักฐานว่า พนักงานเข้ามาทำงานจริงเวลา 9.40 โดยที่พนง.คนนี้ต้องเข้ากะงานเวลา 8.00  ซึ่งพนง. ไม่ได้สแกนบัตรเข้างาน แต่เขียนลงบันทึกแจ้งหัวหน้างานว่าเข้างานตอน 7.40 อยากจะทราบ

นาง A  เป็นพนักงานรายวัน ได้วันละ 331 บาทไม่รวมค่าพิเศษอย่างอื่น ได้ เฉลี่ยเดือนละ 9XXX ทำงานมาแล้ว 8เดือน พอเดือนที่ 9 ลาคลอด  บริษัท จะต้องจ่ายเงินให้เท่าไรยังไงครับ ถ้าพนง ปกติรายเดือนก็

เกี่ยวกับสวัสดิการ อาหารพนักงาน ตามสัญญา (ไม่แน่ใจว่าคือสัญญาไหม) เป็นใบกระดาษแปะไว้ที่บอร์ดเขียนว่า เรียน : พนักงานบริษัท……….ทุกท่าน เรื่อง : สวัสดิการสำหรับพนักงานบริษัท&hellip

คืออยากสอบถามว่า เป็น พนักงาน บริษัท AP ดีไหมครับ เงินเดือน เพื่อนรวมงาน โบนัส สวัสดิการ รบกวนด้วยครับ

???

รบกวนสอบถามหน่อยค่ะ.......ดิฉันขึ้นบัญชีเป็นพนักงานราชการ ที่กรมสวัสดิการคุ้มครองแรงงานเอาไว้ 2 ปี อยากทราบทางกรมมีวิธีแจ้ง หรือประกาศอย่างไรคะให้เราทราบว่ามีการเรียกเพิ่มเพิม ทางเวปไซต์รับสมัครสอบ