เพื่อนร่วมงานองค์กรใหญ่ นินทาระยะเผาขนกันมั้ยคะ

ตามกระทู้เลยค่ะ ถ้าคุณเป็นผู้บริหาร แล้วรู้ว่าพนักงานในองค์กรมีการยักยอกเงินในบริษัท ผู้บริหารจะตัดสินใจยังไงให้อยู่ต่อไหม แล้วยอดที่ยักยอกไปจะช่วยเหลือเงินในส่วนตรงนี้มาคืนบริษัทไหมคะ

ตัดเรื่องลาออกไปก่อนนะครับ ถ้าเรายังมีความจำเป็นต้องอยู่ในองค์กรต่อไป ด้วยเหตุผลหลายๆอย่าง เช่น ต้องการเงินเดือน ต้องการสวัสดิการ อายุเยอะหางานยาก ฯลฯ แต่ในทุกๆวัน เราไม่ได้อยากอยู่ที่นี่อีกแล้ว งาน

มีข้อสงสัยและอยากจะสอบถามเบื้องต้น วันนี้ได้ไปตามหมายเรียกพยานของตำรวจที่สน. เรื่องหมิ่นประมาท ต่อบุคคลที่3 AและB ได้พูดถึงผู้เสียหายว่ารับงานเรื่องอย่างว่า ไปใช้บริการแล้วนี่ๆนั้นๆ คุยกันตามประสาการน

พี่ๆแนะการเริ่มใช้ชีวิตคู่ยังไงให้อยู่ยาวหน่อยค่ะ แต่ละบ้านมีวิธีแบบไหนบ้างคะ

Hr เขาพิจารณาจากอายุด้วยไหมคะ ปัจจุบันเราอายุ24ได้2เดือน แต่เราส่งเรซูเม่สมัครงานไปแล้วลืมอัพเดตอายุค่ะในเรซูเม่ยังอายุ23ยู่เลย เขาโทรนัดสัมภาษณ์งานแล้วด้วยค่ะเลยกลัวจะมีผลต่อการพิจารณาสมัครงาน

พูดง่ายๆคือแบบไม่ให้เกียรติเราเลย ยิ่งไม่โต้ตอบยิ่งพูดกันใหญ่อยากจะสวนครับ มีใครเคยบ้างครับ ขอคนมีปสก ขอบคุณครับ

ถ้าไม่ได้ไปเที่ยวเลย เพื่อนๆจะปรับอารมณ์ตัวเองยังไงให้อยู่บ้านมีความสุขค่ะ เพราะช่วงนี้เราเครียดเรื่องงาน และเรื่องค่าใช้จ่ายในบ้าน เลยไม่ได้ไปเที่ยวที่ไหนเลย วันนี้ก็รู้สึกไม่ค่อยมีความสุขค่ะ แต

ตอนนี้เบื่อเรื่องการเมืองในองค์กรมาก อิจฉาริษยา นินทา ฯลฯ ไอ้คนที่นินทาเรา ก็เป็นพวกคนส่วนใหญ่ในที่ทำงานอยู่แล้ว back หนาโคตรๆ (เราต่างหากที่ไม่มีเลย) แล้วเอาจริงๆ พวกนี้ได้งานดีกว่าเราอีก ไหงมาอิจฉา