หน้าแรก
คอมมูนิตี้
ห้อง
แท็ก
คลับ
ห้อง
แก้ไขปักหมุด
ดูทั้งหมด
เกิดข้อผิดพลาดบางอย่าง
ลองใหม่
แท็ก
แก้ไขปักหมุด
ดูเพิ่มเติม
เกิดข้อผิดพลาดบางอย่าง
ลองใหม่
{room_name}
{name}
{description}
กิจกรรม
แลกพอยต์
อื่นๆ
ตั้งกระทู้
เข้าสู่ระบบ / สมัครสมาชิก
เว็บไซต์ในเครือ
Bloggang
Pantown
PantipMarket
Maggang
ติดตามพันทิป
ดาวน์โหลดได้แล้ววันนี้
เกี่ยวกับเรา
กฎ กติกา และมารยาท
คำแนะนำการโพสต์แสดงความเห็น
นโยบายเกี่ยวกับข้อมูลส่วนบุคคล
สิทธิ์การใช้งานของสมาชิก
ติดต่อทีมงาน Pantip
ติดต่อลงโฆษณา
ร่วมงานกับ Pantip
Download App Pantip
Pantip Certified Developer
ใครทำงานหรือเคยสมัครงานกับ tata consultancy services เข้ามาตอบหน่อยครับ
กระทู้คำถาม
ทรัพยากรบุคคล
มนุษย์เงินเดือน
พนักงานประจำ
บริษัทไอที
เป็นบริษัทประมาณไหนครับ ข้อมูลน้อยมากๆ
แก้ไขข้อความเมื่อ
▼
กำลังโหลดข้อมูล...
▼
แสดงความคิดเห็น
กระทู้ที่คุณอาจสนใจ
ใครเคยไปสัมภาษณ์ Software Tester ที่ Tata Consultancy Services บ้างครับ
บ.Tata Consultancy Services (TCS) คนโทรมาเป็นคนอินเดียฟังไม่ค่อยรู้เรื่องเท่าไหร่ พูดรัวมาก จับใจความไม่ค่อยได้ และเท่าที่หาข้อมูลเพิ่มเติมในกูเกิ้ลแล้วแทบไม่ได้อะไรเลย เกี่ยวกับตัวลักษณะงาน ได้แต่ข้อ
kodybis
มีใครรู้จักบริษัท Tata consultancy services บ้างคะ
พอดีหาข้อมูลในอากู๋แล้วไม่มีข้อมูลเลยอ่าค่ะ มีแต่ข่าว อยากทราบว่าบริษัทเป็นยังไง สวัสดิการดีไหมอ่าค่ะ
สมาชิกหมายเลข 959263
ที่นี่โอเคไหมคะ Tata Consultancy Services หรือ TCS
มีท่านไหนที่ปัจจุบันทำงานที่บริษัทนี้ หรือเคยทำ หรือกำลังจะเซ็นต์สัญญา ขอข้อมูลเพิ่มเติมได้ไหมว่าบริษัทเป็นอย่างไร ดีไหม ทั้งในเรื่องสวัสดิการ ความมั่นคง เงินเดือน บรรยากาศ บลาๆ พอดีหาข้อมูลมีน
h2o_Faro
อยากทราบเรื่องการทำงานและเงินเดือนของบริษัท TCS ในเครือ G-Able อะครับ
พอดีได้ไปสัมภาษณ์เข้าทำงานในบริษัท TCS ในตำแหน่ง Network Engineer เลยอยากจะทราบถึงสภาพแวดล้อมการทำงานและเรื่องของเงินเดือนและสวัสดิการของที่นี่หน่อยอะครับ ว่าเป็นยังไงบ้าง พอดีผมเป็นเด็กจะจบกลางปีน
สมาชิกหมายเลข 2102598
เมื่อผมลาออกหลังจากทดลองงานได้ 5 วัน
เกริ่นว่า งานนี้คืองานแรกของผม ซึ่งมันไม่ใช่งานที่ตรงสายที่จบมา แล้วมันเป็นงานที่ จับฉ่าย เช่น ผมสมัครงานตำแหน่ง A แต่เค้าต้องการให้ทำ ตำแหน่ง B ควบด้วย เหมือนทุกคนในแผนกต้องทำงานของกันและกันได้ ซึ่งผ
สมาชิกหมายเลข 1744064
ทำไมต้องเก็บเงินพนักงานกันเอง เพื่อซื้อของขวัญให้เจ้านาย
รบกวนขอคำปรึกษาค่ะ ในที่ทำงานมีหัวโจกทำการเรี่ยรายเงินเพื่อซื้อของให้กับเจ้านาย(แบบเกินความจำเป็น) - ตรุษจีน (ได้ซองจากเจ้านาย) - วันเกิดเจ้านาย 5 - 10 คน (ได้รับของแจกเล็กๆน้อยๆ) แต่ละครั้ง 50 -100 บ
สมาชิกหมายเลข 7703462
คนเซ็นค้ำประกันในการทำงานเป็นใครได้บ้าง
ไปสมัครงานแล้มสัมภาษณ์ผ่านแล้วค่ะ ตำแหน่งsale support HRแจ้งว่าต้องมีคนค้ำระดับC7ขึ้นไป พนักงานส่วนใหญ่ให้ผู้ใหญ่บ้านมาค้ำให้ เราควรคุยกับผู้ใหญ่บ้านเรายังไงดีคะให้ยอมมาค้ำให้ นอกจากผู้ใหญ่ก็ไม่มีใครแ
สมาชิกหมายเลข 8382622
สอบถามพี่ๆ HR หลังจากที่สรรหาพนักงานขึ้นเซ็นต์สัญญา จะทำอะไรกับแฟ้มประวัติบ้างครับ
ขออนุญาตสอบถามพี่ๆที่เป็น HR ครับ ผมอยากทราบว่าหลังจากที่เสนอบอร์ดอนุมัติการจ้างงานไปแล้ว หาคนาแล้วเรียบร้อย นัดเซ็นต์สัญญาเรียบร้อยแล้ว เอกสารเหล่านั้นของผู้สมัคร ตั้งแต่บัตรประจำตัว/ทะเบียนบ้าน-resu
สมาชิกหมายเลข 8727454
ถ้าพนักงานลาออก สิ้นเดือน ก. พ. 2569
ถ้าพนักงานลาออก สิ้นเดือนกุมภา 2569 แต่วันจ่ายเงิน วันที่ 27 กุมภา เพราะเราจ่ายทุกสิ้นเดือน ถ้าสิ้นเดือนเป็นวันเสาร์อาทิตย์ จะจ่ายเลื่อนขึ้น เราต้องจ่าย เงินเดือนทั้งเดือนเต็ม หรือจ่ายถึงวันที่ 27 คะ
แซลมอน อร่อย
รู้สึกรำคาญเวลา Easy Buy โทรมาที่สำนักงานเพื่อขอสายพนักงานที่ลาออกไปครึ่งปีเเล้ว
พนักงานคนที่เขาต้องการติดต่อด้วย ลาออกไปครึ่งปีเเล้ว ทางที่ทำงานก็บอกไปแล้วว่าลาออกไปตั้งเเต่เดือนแรกที่ Easy Buy โทรมา แต่พอเดือนถัดๆมา ก็ยังโทรมาหาพนักงานคนเดิมอีก ไม่ทราบว่า Easy Buy นี้ระบบทำงานมั
สมาชิกหมายเลข 3003061
อ่านกระทู้อื่นที่พูดคุยเกี่ยวกับ
ทรัพยากรบุคคล
มนุษย์เงินเดือน
พนักงานประจำ
บริษัทไอที
บนสุด
ล่างสุด
อ่านเฉพาะข้อความเจ้าของกระทู้
หน้า:
หน้า
จาก
แชร์ :
โปรดศึกษาและยอมรับนโยบายข้อมูลส่วนบุคคลก่อนเริ่มใช้งาน
อ่านเพิ่มเติมได้ที่นี่
ยอมรับ
ใครทำงานหรือเคยสมัครงานกับ tata consultancy services เข้ามาตอบหน่อยครับ