อยากทราบว่าเราโดนศาลสั่งอายัดเงินเดือนแต่เงินเดือนไม่ถึง20000ยังโดนหักค่าล่วงเวลาและโอที30%ได้จิงไหมคับ

สวัสดีครับพี่ๆเพื่อนๆทุกคน ตอนนี้ผมเครียดมากเรื่องหมายศาลมาที่บ้าน ตอนนี้ผมมีหนี้บัตร์เสียร่วมๆ 4-5 สถาบัน รวมๆแล้วไม่น่าจะเกิน 500k. ต้องบอกก่อนนะครับ ผมเป็นพนักงานเอกชนทำงานอยู่ที่มาบตาพุด ตอนนี้ผม

ขณะที่ออกจากงานประจำไปได้ 1 เดือน ได้รับการแจ้งเรื่องอายัดเงินเดือนไปยังที่ทำงานเดิมดังนี้ - เงินเดือน ร้อยละ ๓๐ (ส่วนที่เหลือจากการหักต้องไม่น้อยกว่า๑๐,๐๐๐บาท) - โบนัส ร้อยละ ๕๐ - เงินตอบแทนกรณีออกจ

เรื่องมีอยู่ว่า โดนฟ้องอายัดเงินแต่แต่บริษัทเก่า ช่วงเดือนกุมภาพันธ์ แต่ผมออกงานที่นั้นพอดีวันที่หมายอายัดมาบ้าน แล้วตอนนี้ มาทำบริษัทใหม่ ถึงปัจจุบัน(ผมคิดว่ายังไงต้องตา

เราโดนหมายบังคับคดี โดนอายัดเงินเดือน ฐานเงินเดือนไม่โดนอายัดเนื่องจากฐานไม่ถึง 20,000 บาท แต่จะโดนอายัดในส่วนของ ค่าคอม,OT,เบี้ยขยัน อายัด 30% และในส่วนของโบนัส อายัด 50% โดนอานัดแบบนี้มาประมาณ 2 ปี

สงสัยในระบบที่อายัดกันแบบวงกว้างที่เป็นปัญหากันอยู่ สมมติว่า มีบัญชีม้า ที่โกงเงินมาจาก 3 คน 100000, 200000, 300000 ตามลำดับ รวม 6 แสน แล้วบัญชี้ม้านี้โอนไปบัญชีอื่นต่อเป็นทอดๆ สมมติมีบัญชีหนึ่ง รับเ

ตามหัวข้อเลยค่ะ พี่ที่ทำงานได้รับหมายศาลสั่งอายัดเงินเดือนตั้งแต่ พ.ศ.2551 และทางฝ่ายบุคคลได้ดำเนินการตามหมายศาลในเดือนตุลา2552 แต่วันนี้ (30 พฤษภาคม 2556) อยู่ๆมีพนักงานโทรเข้ามาที่ทำงาน แจ้งว่ายังไม

เมื่อวา09/09/2568 มีบริษัทหนึ่งโทรมาให้เราไปสัมภาษณ์งานฝ่ายบุคคล ซึ่งโดยผมเราโอเคกับเงินเดือนที่เขาเสนอมา รวมเบี้ยขยันและอื่นๆ ก็ประมาณเกือบ20k ซึ่งวุฒิเราแค่ปวส.เองนะ วุฒิปวส.เงินเดือนใหม่เกือบ20kอ่ะ