คำตอบที่ได้รับเลือกจากเจ้าของกระทู้
ความคิดเห็นที่ 23
อยากสอนก็สอน ไม่ก็ทำให้ดูแล้วให้เขาจดเอาก็ได้
ดีเกินก็เป็นข้อเปรียบเทียบกับคนมาใหม่ ว่าไม่เอาไหน ไม่เอาการเอางานสู้คนเก่าไม่ได้
ถ้าคนมาใหม่เก่งกว่าก็ถูกนินทาว่ารู้งี้น่าจะรับคนใหม่มาดีกว่าประหยัดเงิน แถมเก่งกว่า
ทำให้เข้าใจผิด เกิดระบบ พอถึงจุดหนึ่งตำแหน่งเงินเดือนสูง ควรบีบออก
นาๆจิตตัง ทำตามจริตเราน่ะดีแล้ว อย่าคาดหวังผลตอบแทน และผลลัพธ์อะไรหลังจากที่เราออกมาเป็นดีที่สุด
(เพราะบางทีคนที่ได้อะไรมาง่ายๆ มักไม่เข้าใจความลำบาก ต่อให้ทำคู่มือการสอนอย่างดี คนที่มาต่อเรา อาจไม่ส่งต่อคนใหม่เลยก็ได้)
ของพวกนี้ทำดีให้ตายก็เสมอตัว ออกไปก็แค่คนรู้จัก ถ้าไม่สนิทกันจริง ไม่นานก็ลืมเลือน
แต่ยังไงสอนให้บ้างตามทำเนียมก็ดี เพื่อสังคมจะได้ดีขึ้น
เพราะส่วนใหญ่ไม่ค่อยจะสอนกัน ถือว่าจบมาแล้วก็น่าจะเก่งระดับหนึ่ง สั่งให้ทำ สอนนิดนึงก็ควรไปศึกษาเพิ่มเติมเอา
ไม่ใช่อยู่ในห้องเรียนที่ต้องคอยให้คนมาป้อนความรู้ให้
ดีเกินก็เป็นข้อเปรียบเทียบกับคนมาใหม่ ว่าไม่เอาไหน ไม่เอาการเอางานสู้คนเก่าไม่ได้
ถ้าคนมาใหม่เก่งกว่าก็ถูกนินทาว่ารู้งี้น่าจะรับคนใหม่มาดีกว่าประหยัดเงิน แถมเก่งกว่า
ทำให้เข้าใจผิด เกิดระบบ พอถึงจุดหนึ่งตำแหน่งเงินเดือนสูง ควรบีบออก
นาๆจิตตัง ทำตามจริตเราน่ะดีแล้ว อย่าคาดหวังผลตอบแทน และผลลัพธ์อะไรหลังจากที่เราออกมาเป็นดีที่สุด
(เพราะบางทีคนที่ได้อะไรมาง่ายๆ มักไม่เข้าใจความลำบาก ต่อให้ทำคู่มือการสอนอย่างดี คนที่มาต่อเรา อาจไม่ส่งต่อคนใหม่เลยก็ได้)
ของพวกนี้ทำดีให้ตายก็เสมอตัว ออกไปก็แค่คนรู้จัก ถ้าไม่สนิทกันจริง ไม่นานก็ลืมเลือน
แต่ยังไงสอนให้บ้างตามทำเนียมก็ดี เพื่อสังคมจะได้ดีขึ้น
เพราะส่วนใหญ่ไม่ค่อยจะสอนกัน ถือว่าจบมาแล้วก็น่าจะเก่งระดับหนึ่ง สั่งให้ทำ สอนนิดนึงก็ควรไปศึกษาเพิ่มเติมเอา
ไม่ใช่อยู่ในห้องเรียนที่ต้องคอยให้คนมาป้อนความรู้ให้
สุดยอดความคิดเห็น
ความคิดเห็นที่ 1
ที่ผ่านมาปล่อยหมดไม่กั๊กครับ เหมือนเราไม่ได้ใช้อะไรแล้วก็ให้เขาไปพร้อมกับวิธีใช้ที่โคตรละเอียดไม่หวงกับคนที่เขาจำเป็น ไม่คิดเล็กคิดน้อยว่า ชั้นเรียนรู้อันนี้มานานนะเธอจะสบายให้ชั้นสอนได้อย่างไร ส่วนมากออกให้เป็นตำนานครับ ให้คนกล่าวถึงในทางดี ถึงเราจะไม่รู้ก็เถอะ ผมจะไม่รู้สึกว่าติดค้างอะไร เผื่อผมเป็นฝ่ายต้องรับแบบนั้นบ้าง โลกต้องการผู้ให้เยอะๆพอๆกับผู้รับ
Tomorrow is too late ถูกใจ, เดินไม่ดูตาม้าตาเรือ ถูกใจ, คนรักดาบไทย ถูกใจ, สมาชิกหมายเลข 733938 ถูกใจ, ข้าวเหนียวชุบไข่ใส่หมูหวาน ถูกใจ, Fuchsia Fetish ถูกใจ, สมาชิกหมายเลข 1308569 ถูกใจ, Melmel ถูกใจ, สมาชิกหมายเลข 4161737 ถูกใจ, สมาชิกหมายเลข 2296877 ถูกใจรวมถึงอีก 24 คน ร่วมแสดงความรู้สึก
แสดงความคิดเห็น
หากออกจากงาน จะสอนงานเราเรียนรู้เองให้กับคนที่มารับหน้าที่ต่อจากเราหรือไม่คะ
สาย Eng ที่นี่ไม่แข็งเลยค่ะ
ส่วนตน.แอดมิน รับมาหลายคนทำไม่ได้เลย ทั้งที่งานไม่ยาก
แล้วทีนี้งานเดิมที่ทำอยู่เกี่ยวกับเครื่องจักร
ตอนติดตั้งเรามาไม่ทันเลยไม่ได้รับการ
อบรมจากทางซัพพลายเออร์ สุดท้ายได้มารับผิดชอบตรงนี้ ซึ่งเราเรียนรู้เองทำเอง ลองผิดถูก แก้ไข
ปรับเองทุกอย่างจนเป็น แล้ว improve ment จนได้
ส่วนคนที่เคยอบรมไม่มีใครทำได้เลยค่ะ
ไม่แม้จะแตะเลย
ส่วน MD บอกว่า ถ้าเราไม่รับตำแหน่งแอดมิน ก็คือให้เข้าโครงการ ส่วนงานที่รับผิดชอบอยู่ก็ให้คนอื่นมาทำ
ซึ่งงานที่เรารับผิดชอบอยู่ยังไม่เสร็จ
เราตัดสินใจออกค่ะ เพราะคิดว่าให้เราไปทำตน.นี้มันทำให้โปรไฟล์เราดูไม่ดี ทักษะหลายอย่างไม่ได้ใช้ด้วย
ใจอยากออกมานานแล้วคิดว่าอยู่ไปน่าจะไม่มีอนาคต หมายถึง career path ที่นี่ไม่ชัดเจน ไม่มีตน.ไรให้ถูกโปรโมท
[Spoil] คลิกเพื่อดูข้อความที่ซ่อนไว้
อยากสอบถามเพื่อนๆค่ะว่าเพื่อนๆยินดีจะสอนงานให้คนที่มารับงานเราต่อมั้ยคะ
หรือเพื่อนๆจะทำอย่างไร ขอคำแนะนำหน่อยค่ะ
ปกติก่อนหน้านี้ก็เคยสอนไปบ้างแล้ว
โดยนิสัยส่วนตัวเป็นคนที่ชอบสอนงาน ยินดีให้ไม่หวงวิชาเลย อะไรที่ทำเป็นยินดีให้หมด แต่เจอ MD ปฏิเสธเรื่องแพ็คเกจ เลยหมดใจจะสอน
แต่เหลือเวลาเดือนนึงหัวหน้าขอให้สอนเขากับคนอื่นๆค่ะ