บริษัทที่เราทำการลาออกมาแล้ว จะเก็บประวัติเราไว้กี่ปีครับ ใครที่ทำงานเกี่ยวกับบุคคลHRพอจะทราบไหมครับ?

พอดีว่าผมเคยทำงานร้านกาแฟแบรนด์หนึ่ง เป็นพนักงานรายชั่วโมง ซึ่งผมทำได้แค่2วัน (10ชม.)
วันถัดมาได้แจ้ง ผจก.ว่าไม่ไปแล้วก็แจ้งเหตุผลของตนเองไปว่าจะลาออก (ทราบดีว่ามันเป็นเรื่องที่ผิดกฎของบริษัท)
ผจก.แจ้งว่าในอนาคตจะไม่สามารถกลับมาสมัครงานกับทางบริษัทไม่ได้อีกเพราะออกแบบไม่ถูกต้อง 1-2เดือนถัดมา ทางRecruitment ฝ่ายบุคบของบริษัทได้ทำการส่งอีเมลล์เป็นแบบฟอร์มสอบถาม การลาออกจากบริษัท ทำให้เราส่งคำถามตอบกลับไปว่า จะสามารถสมัครใหม่ได้อีกไหม เขาตอบกลับมาว่า "สมัครใหม่ได้ค่ะหลังลาออกแล้ว6เดือน" คืออยากถามคนที่ทำงานเกี่ยวกับบุคคลอะครับว่า บริษัทสามารถติดแบล็คลิสต์ให้พนักงานได้ไหม กรณีออกกระทันหัน