อุทาหรณ์สำหรับมนุษย์เงินเดือน จากคนกำลังจะตกงานวัย 38 และหางานช่วงโควิด

สวัสดีค่ะ พอดีเพื่อนเราบอกว่าไปสัมภาษณ์ตำแหน่ง พนักงานขายออนไลน์ของ Toyota มา ต้องมีฝึกอบรมก่อน ถ้าผ่านก็สามารถเริ่มงานได้ แต่ไม่ค่อยทราบรายละเอียดเท่าไหร่ บวกกับหาข้อมูล JD ในเน็ตไม่ค่อยเจอค่ะ เลยสงส

คำเตือน!! อย่าไป เสียเวลาชีวิต ​ ​เราไปสัมภาษณ์งานตำแหน่ง CC มา ไปก่อนเวลาเริ่มสัมภาษณ์ 30 นาที (สัมภาษณ์ 09.00 น.) พนักงานก็ให้เราไปนั่งรอและกรอกเอกสารสมัครชั้น 1 จากนั้นพนักงานมาเรียกให้ขึ้นไปชั้นบน

ช่วงนี้หลายคนกำลังหางานใหม่ เลยอยากมาแชร์ประสบการณ์ที่แฟนเราเจอมาค่ะ ตอนสัมภาษณ์ทุกอย่างดูโอเค ทั้งเวลาทำงาน หน้าที่ความรับผิดชอบ แต่พอเข้าไปจริงกลับไม่เป็นอย่างที่คิด เจอทั้งเวลาทำงานที่เกินขอบเขต กา

เป็นความจริงที่น่ากังวลว่า หากฝ่ายบุคคล (HR) ไม่ปรับตัวและเรียนรู้การใช้เทคโนโลยี หรือที่เรียกว่า HR Tech อาจเสี่ยงต่อการตกงานในอนาคตได้จริง เหตุผลและแนวทางการเรียนรู้มีดังนี้ครับทำไม HR บางส่วนถึงไม่

สามวันก่อนมีบริษัทโทรมาสัมภาษณ์ในตำแหน่งขายต่างประเทศ เริ่มแรกก็ถามว่าทำไมถึงมาสมัครตำแหน่งนี้ บลาๆไป พอมาถึงช่วงประสบการณ์การทำงานซึ่งที่สุดท้ายคือตอนโควิทและไม่ได้ทำงาน ทาง HR และเมเนเจอร์เลยถามว่าช

สงสัยการต่อรองเงินเดือนให้ลดลง 2000-3000 บาท ทำไมบริษัทระดับกำไรหลายพันล้านบาท ถึงชอบต่อเงินเดือน สงสัยว่าเงินจำนวนเท่านี้ต่อรองสำเร็จหรือไม่สำเร็จก็ไม่น่าจะกระทบอะไรกับบริษัทหรือเปล่า หรือ เป็นที่นิส

เพื่อน ๆ มนุษย์เงินเดือนทั้งหลาย มีแผนรับมือความเสี่ยงที่จะตกงานยังไงกันบ้างครับ แผนสองของแต่คนคืออะไร หรืออยากทำอะไรต่อถ้าต้องตกงาน

คือ ช่วงนี้ก็เป็นที่ทราบกันดีว่า โควิดระบาดรอบใหม่ คนตกงาน ว่างงาน ทะยอยกลับบ้านต่างจังหวัดกันเยอะ  สำหรับตัวเราเองก็กลับมาอยู่บ้านได้จะครบเดือนแล้ว ว่างงานมาครึ่งปี อยู่บ้านไม่มีรายได้ เป็นหมู่บ

ตามหัข้อเลยจ้าาา มีใครยอมลดเงินเดือน เพื่อให้ได้งาน(ใหม่) บ้างเอ่ย แล้วลดเงินเดือนเยอะมากมั้ยจ๊ะ ปี2563/2020 ปีโควิด และมีใครได้งานทำแล้วบ้างเอ่ย ตกงานกันกี่เดือนกว่าจะได้งานใหม่จ๊ะ