ขอสอบถาม บริษัท clarins เลิกจ้างพนักงาน ได้เงินชดเชย1แสน

คือผมทํางานเป็นคนส่งของ ต้องโทร ประมาณหนึ่งร้อยห้าสิบสายต่อวัน หรือมากกว่านั้น แล้วอยู่ดีๆ ถูก็มาบล็อกสัญญาณผม ซึ่งผมไม่สามารถทํางานต่อได้ ทําให้วันนี้ขาดรายได้ไปประมาณ สองร้อยถึงสี่ร้อยบาท ผมได้ไปยืน

เห็นว่า ชดเชย 97 ล้าน ณ ค่าแรงวันนี้ เข้าใจว่า นี้คือการปรับตัว เพื่อไปต่อ ผมเลยมาคิด สมมุติ นายทุน ระดับที่มีพนักงานในเครือ สัก 6แสนคน สมมุติ เป็นห้าง ต้นทุนการเงินจะต้องเพิ่มขนาดไหน ถ้า ค่าแรงขึ้น

สวัสดีค่ะ เราเป็นเด็กจบใหม่ เกียรตินิยมอันดับสองมอชื่อดัง ที่นี่เป็นที่ที่สองเรา เป็นบริษัทสตาร์ทอัพ ทำเป็น Marketing จู่ๆ พอครบ 11 เดือนเลิกจ้างเราทันที โดยบอกกล่าวล่วงหน้า 1 เดือน ทำให้เราได้ค่าชดเช

คือเราเดินไม่ได้จากอาการสมองฝ่อ เพิ่งออกจากงานเพราะนายจ้างเห็นว่าเราแย่จริงๆเลยแนะนำให้เรามาติดต่อปกสค.               เราขอเอกสารจากรพ .ครบถ้วน ยื่นให้เจ้าหน้าที่ เข

จ้างลูกจ้างมา 2 คน ให้ช่วยแพ็คกล่อง ส่งของ 2 เดือนแรกก็ทำงานดีอยู่ แต่พอมาเดือนที่4 เริ่มอิดออด ให้แพ็คกล่อง ก็บอกว่าแพ็คได้วันละ 40 ใบ มันเหนื่อย ร้านแคบ กล่องเยอะ รก ทางเดินแทบไม่มี ให้ติดสติ้กเกอร์

สอบถามเรื่องเงินชดเชยจากถูกเลิกจ้างยังไม่หมดสัญญา​จ้างงาน ผมได้ทำงานบริษัทนึง ตั้งแต่มีนาปีที่แล้ว​ มีการรับเงินเดือนมาตลอด​ แต่ไม่ใช่พนักงานประจำและไม่มีสัญญา​ พอมาถึงกันยา​ได้มีการเซ็นสัญญา​ ซึ่งเซ

เราเป็นบริษัทจำกัด ต้องการเลิกจ้างพนักงานที่ทำงานมา 10 ปี ไม่ได้จ่ายเงินชดเชยอะไรให้ เหตุผลที่ระบุในใบจ้างออกคือ เปลี่ยนแปลงโครงสร้าง และพนักงานเองก่เข้าใจ และรับได้ จะมีผลกระทบอะไรต่อบริษัทมั่ยครับ แ

ร้านค้า ร้านอาหาร ที่ให้พนักงาน ลูกจ้าง จัดการตั้งแต่เปิดร้าน จนปิดร้าน โดยเจ้าของไม่เข้ามาดูแลเลย เค้าป้องกันไม่ให้พนักงานอู้ โกงเงิน โกงเอาของกลับบ้าน กันยังไงครับ แล้วสัญญาจ้างเขียนไว้ยังไง พนักงาน