อยากถามผู้รู้เกี่ยวกับกฎหมายแรงงาน ว่าบริษัทเอาเปรียบอยู่หรือไม่?

สวัสดีครับ ผมมีคำถามจะถามผู้รู้ครับ
คือผมทำงานที่บริษัทแห่งหนึ่งครับ ได้เงินเดือนที่17500 แล้วทำงาน12ชม.มีเข้ากะกลางวันและดึกครับ ไม่มีค่าล่วงเวลาใดๆทั้งสิ้น ผมทำงานแบบไม่มีวันหยุดเลยครับ ถ้าหากหยุดก็จะหักเงินตามจำนวนวันที่หยุด ไม่มีค่าโอทีล่วงเวลา ไม่มีพักเบรก ไม่มีพักทานข้าว (ถ้าหากพักทานข้าวจะหัก500บาท) เวลาจะทานข้าวต้องห่อมาทานหน้างาน เลาขอออกไปข้างนอกซื้อข้าวเย็นก็หักตาม ชม.ที่ออกไป แต่วันไหนที่ทำงานเลยเวลา 3-4ทุ่มไม่เคยได้เงินส่วนนี้เลย ได้แค่12ชม. ทานเสร็จก็ต้องทำงานต่อ ผมทำมาจะ4ปีแล้วครับ วันหยุด1ปีที่มีให้คือ ปีใหม่2วัน 31-1 สงกราน3วัน 13-15 แรงงาน1วัน(บางปีก็หักเงินบางปีก็ไม่หัก) เงินที่บริษัทหักมี ประกันสังคม750บาท ค่าน้ำค่ำไฟ หน่วยละ6บาท ค่าห้องพัก100บาท สวัสดิการมีข้าวสารสิ้นเดือน15กก. ห้องพักขนาด4×6ม. โบนัสที่ผมได้ บางปี10000 บางปี 15000 คือผมมีคำถามว่า บริษัทมีความยุตติธรรมไหมครับ ถ้าไม่ผมสามารถเรียกร้องได้ไหมครับ ผมก็ยังคิดอยู่เลยว่าทนทำมาได้ยังไง ตอนนี้ร่างกายผมเหมือนจะแย่เอามากๆ ไม่สบายป่วยยังแทบจะหยุดไม่ได้โทรตามให้มาทำตลอด เบี้ยขยันเบี้ยเลี้ยงอะไรไม่มี เหมือน บริษัทหลายๆบริษัท ตอนนี้คือร่างกายผมแน่ แย่จริงๆ ทานข้าวไม่ตรงเวลาเลิกงานมาก็ไม่อยากจะทานอะไรแล้ว ซึมไปหมด เพลีย อยากนอนอย่างเดียวเลยครับ