ในมุมมองของผู้ประกอบการขนาดเล็กกับสถานการณ์Covid-19 ในปัจจุบัน ที่รัฐบาลประกาศใช้พรก.ฉุกเฉิน ส่งผลให้การติดต่อทางธุรกิจในด้านต่างๆเป็นไปได้อย่างยากลำบาก ทั้งการติดต่อกับลูกค้าที่ส่วนใหญ่ไม่สะดวกให้เข้าพบ หรือแนวโน้มที่การจัดซื้อของลูกค้าส่วนใหญ่ถูกเลื่อนกำหนดออกไป ทำให้กระทบกับยอดขายที่ลดลงอย่างมาก ในขณะที่มีภาระต้องจ่ายเงินเดือนให้กับพนักงานทุกเดือน โดยที่รายได้ของบริษัทลดลงอย่างเห็นได้ชัดในสถานการณ์ปัจจุบัน
โดยส่วนตัวได้สำรองเงินไว้จำนวนนึงเพื่อรองรับกับสถานการณ์ที่เกิดขึ้น เพื่อให้พนักงานไม่เกิดความเดือดร้อนในส่วนของรายได้ โดยยังคงจ่ายเงินเดือนให้กับทุกคนเต็มจำนวน พร้อมทั้งขอความร่วมมือจากทุกคนให้ช่วยกันลดค่าใช้จ่ายที่ไม่จำเป็นรวมถึงให้ร่วมใจกันทำงาน และไม่เกี่ยงงานที่มีเข้ามา
ส่วนของบริษัทเองก็พยายามหางานเข้าบริษัทแม้ว่างานนั้นแทบไม่มีกำไรเพื่อให้เกิดรายได้มาช่วยในส่วนของค่าแรงที่จ่ายให้พนักงาน
นอกจากนี้ก็พยายามสร้างงานในส่วนของการปรับปรุงระบบงานและพัฒนาสินค้าของบริษัท เพื่อเพิ่มประสิทธิภาพการทำงานในอนาคต ซึ่งก็พอจะช่วยให้พนักงานมีงานทำได้สักระยะนึง
แต่ถ้าสถานการณ์Covid-19 ยืดเยื้อเป็นระยะเวลานาน เงินทุนที่มีอยู่อย่างจำกัด คงไม่สามารถประคับประคอง เพื่อไม่ให้ส่งผลกระทบกับรายได้ของพนักงานอย่างแน่นอน ส่งผลให้อาจต้องเลิกจ้างพนักงานบางส่วนหรือต้องขอลดเงินเดือนบางส่วนจากพนักงาน เพื่อช่วยให้บริษัทอยู่ได้ แต่พอเรานึกถึงพนักงานจำนวนนึงที่รายได้เค้าไม่เยอะและไม่มีเงินเก็บสำรอง เค้าคงเดือดร้อนพอสมควร ไม่ใช่แค่ตัวเค้าแต่รวมไปถึงครอบครัวเค้าด้วย ถ้าจะให้บริษัทแบกรับภาระทั้งหมดเป็นระยะเวลานาน ด้วยความที่เป็นบริษัทขนาดเล็กที่ไม่ได้มีเงินทุนมากมาย ก็คงไม่สามารถประคองตัวอยู่ได้
เท่าที่ติดตามข่าวสารเป็นระยะ ดูแล้วสถานการณ์Covid-19 ไม่น่าจะดีขึ้นในระยะเวลาอันสั้น ความเดือดร้อนน่าจะกระทบกับคนจำนวนมาก เพื่อนๆทั้งในส่วนที่เป็นเจ้าของกิจการและพนักงาน มีแผนรับมือกันยังไงบ้างครับ
เตรียมรับมือกับCovid-19 กันยังไงบ้างครับ ถ้าสถานการณ์ไม่ดีขึ้นในระยะเวลาอันสั้น
โดยส่วนตัวได้สำรองเงินไว้จำนวนนึงเพื่อรองรับกับสถานการณ์ที่เกิดขึ้น เพื่อให้พนักงานไม่เกิดความเดือดร้อนในส่วนของรายได้ โดยยังคงจ่ายเงินเดือนให้กับทุกคนเต็มจำนวน พร้อมทั้งขอความร่วมมือจากทุกคนให้ช่วยกันลดค่าใช้จ่ายที่ไม่จำเป็นรวมถึงให้ร่วมใจกันทำงาน และไม่เกี่ยงงานที่มีเข้ามา
ส่วนของบริษัทเองก็พยายามหางานเข้าบริษัทแม้ว่างานนั้นแทบไม่มีกำไรเพื่อให้เกิดรายได้มาช่วยในส่วนของค่าแรงที่จ่ายให้พนักงาน
นอกจากนี้ก็พยายามสร้างงานในส่วนของการปรับปรุงระบบงานและพัฒนาสินค้าของบริษัท เพื่อเพิ่มประสิทธิภาพการทำงานในอนาคต ซึ่งก็พอจะช่วยให้พนักงานมีงานทำได้สักระยะนึง
แต่ถ้าสถานการณ์Covid-19 ยืดเยื้อเป็นระยะเวลานาน เงินทุนที่มีอยู่อย่างจำกัด คงไม่สามารถประคับประคอง เพื่อไม่ให้ส่งผลกระทบกับรายได้ของพนักงานอย่างแน่นอน ส่งผลให้อาจต้องเลิกจ้างพนักงานบางส่วนหรือต้องขอลดเงินเดือนบางส่วนจากพนักงาน เพื่อช่วยให้บริษัทอยู่ได้ แต่พอเรานึกถึงพนักงานจำนวนนึงที่รายได้เค้าไม่เยอะและไม่มีเงินเก็บสำรอง เค้าคงเดือดร้อนพอสมควร ไม่ใช่แค่ตัวเค้าแต่รวมไปถึงครอบครัวเค้าด้วย ถ้าจะให้บริษัทแบกรับภาระทั้งหมดเป็นระยะเวลานาน ด้วยความที่เป็นบริษัทขนาดเล็กที่ไม่ได้มีเงินทุนมากมาย ก็คงไม่สามารถประคองตัวอยู่ได้
เท่าที่ติดตามข่าวสารเป็นระยะ ดูแล้วสถานการณ์Covid-19 ไม่น่าจะดีขึ้นในระยะเวลาอันสั้น ความเดือดร้อนน่าจะกระทบกับคนจำนวนมาก เพื่อนๆทั้งในส่วนที่เป็นเจ้าของกิจการและพนักงาน มีแผนรับมือกันยังไงบ้างครับ