ทำงาน3ปี ได้เงินเดือนกันเท่าไรบ้างคะ

สวัสดีค่ะ พอดีสงสัยเรื่องการลางานค่ะ เราทำงนและมี2กะ ซึ่งเราเข้ากะ7โมง แต่เมื่อช่วงตีหนึ่งคนจัดตารางงานแจ้งว่าให้เข้า10โมง ตอนนั้นเรานอนไปแล้ว และช่วงเช้าจึงรีบตอบกลับข้อความว่าไม่สามาถเข้าได้เพราะติด

ทำด้านสรรหาว่าจ้างมา รู้สึกว่าช่วงนี้หาคนยากม◌ากเลยค่ะ โดยเพราะ สาย Technology, computer เพื่อนๆHRท่านอื่น หาพนักงานสายอาชีพไหนบ้างคะ และใช้ช่องทางไหนกันบ้าง

อยากทราบว่า เงินเดือนระดับ ปวส. ปกติเค้าให้เดือนละเท่าไรและขั้นต่ำสุดกี่บาทครับ?

เรื่องมีอยู่ว่าไปสัมภาษณ์งานบริษัทแห่งหนึ่ง สัมภาษณ์ผ่านไป 1 สัปดาห์ ได้รับสายแจ้งว่า ผ่านการสัมภาษณ์ แต่มีทดสอบต่อเพื่อประกอบการทำ Offer แล้ว HR จะมาแจ้งตัวเลขในสัปดาห์ต่อไป พอมาถึงต้นสัปดาห์ด้วยความ

คือผมอยากเปลียนงานใหม่ ผมเริ่มหางาน ตั้งเเต่ มกราคม 2567 ถึงตอนนี้ กันยายน 2568 ผมยังไม่ได้งานเลย สมัครผ่านทั้งเว็ปหางาน สมัครผ่านเมล สมัครผ่านหน้าเว็ปบริษัท สมัครเป็นร้อยเรียกสัมฯไม่ถึง 5 ที่ เเละมีส

เป็นคนงานที่สํานักงานเขต พนักงานสวนสาธารณะ ติดข้อมูลการทํางาน กลุ่มอาชีพ/อาชีพ/อาชีพย่อย มันต้องเลือกอะไรเลือกไม่ถูก

มีทำไมครับกระทรวงแรงงาน ที่ต่างประเทศมีแล้วช่วยเหลือต่างๆ ไม่ว่าเงินเดือนหรือค่าแรงขั้นต้ำหรืออะไรที่เสียเปรียบ แต่ที่ประเทศนี้มีไว้ประดับประเทศหรอครับ ไม่เห็นช่วยอะไรเลย ออกกฏมานายทุนก็ไม่ทำตาม จะมีเ

ถ้าเราได้รับเงินเดือนแล้วสามารถออกได้เลยโดยไม่แจ้งสาเหตุหรือเขียนใบได้มั้ยคะ ไม่อยากอธิบายอะไร เหตุผล

เป็นพนักงานประจำ (ช่วงทดลองงาน)”ทำงานมา 2 เดือน แล้วพอเข้าเดือนที่ 3 ถูกลดสถานะเหลือ พาร์ทไทม์ โดยบริษัทแจ้งว่า “จะคิดเงินแบบพาร์ทไทม์ตั้งแต่วันที่ 1 ซึ่งบริษัทพึ่งแจ้งเมื่อวันที

พนักงานไม่ปฏิบัติตามข้อห้ามเรื่องการใช้สถานที่ส่วนกลาง ผจก ขอให้รปภจดรหัสประจำตัวหรือชื่อไว้เพื่อทราบแผนกและเพื่อตักเตือน หรือลงโทษทางวินัย (ถ้าทำผิดซ้ำ) สามารถทำได้ไหมครับ? เพราะพนักงานก็รู้อยู่แลัว