หน้าแรก
คอมมูนิตี้
ห้อง
แท็ก
คลับ
ห้อง
แก้ไขปักหมุด
ดูทั้งหมด
เกิดข้อผิดพลาดบางอย่าง
ลองใหม่
แท็ก
แก้ไขปักหมุด
ดูเพิ่มเติม
เกิดข้อผิดพลาดบางอย่าง
ลองใหม่
{room_name}
{name}
{description}
กิจกรรม
แลกพอยต์
อื่นๆ
ตั้งกระทู้
เข้าสู่ระบบ / สมัครสมาชิก
เว็บไซต์ในเครือ
Bloggang
Pantown
PantipMarket
Maggang
ติดตามพันทิป
ดาวน์โหลดได้แล้ววันนี้
เกี่ยวกับเรา
กฎ กติกา และมารยาท
คำแนะนำการโพสต์แสดงความเห็น
นโยบายเกี่ยวกับข้อมูลส่วนบุคคล
สิทธิ์การใช้งานของสมาชิก
ติดต่อทีมงาน Pantip
ติดต่อลงโฆษณา
ร่วมงานกับ Pantip
Download App Pantip
Pantip Certified Developer
จะทราบได้อย่างไรว่าบริษัทกำลังบีบเราให้ลาออกครับ
กระทู้คำถาม
มนุษย์เงินเดือน
พนักงานประจำ
ทรัพยากรบุคคล
กฎหมายแรงงาน
ตามหัวข้อเลยครับ จากผู้ที่เคยมีประสบการณ์มา
มีสัญญาณอะไรบ่งบอกว่าทางบริษัทหรือหัวหน้ากำลังบีบให้เราลาออกจางานบ้างครับ
ขอบคุณครับ
*ถ้าแท็กผิดขออภัยด้วยครับ
▼
กำลังโหลดข้อมูล...
▼
แสดงความคิดเห็น
กระทู้ที่คุณอาจสนใจ
ตามสัญญาจ้าง (ที่แนบมา) หากลูกจ้างจะยกเลิกสัญญาก่อนระยะเวลาที่ระบุในสัญญา จะสามารถทำได้ไหมครับ
พอดีมีน้องที่รู้จักกันถือสัญญาฉบับนี้มาปรึกษาว่าอยากลาออก เนื่องจากทำงานแล้วไม่มีความสุข เจ้านายใช้งานหนัก ทำงานล่วงเวลา แต่ไม่เคยได้โอทีเลยแม้แต่วันเดียว อยากจ
สมาชิกหมายเลข 2566019
หลังลาออก มีใครเคยทำหนังสือถึงผู้บริหารรายงานพฤติกรรมไม่เหมาะสมของเพื่อนร่วมงานหรือหัวหน้าบ้างครับ
หลังลาออก ใครเคยทำหนังสือถึงผู้บริหารหรือเจ้าของบริษัทเพื่อรายงานพฤติกรรมไม่เหมาะสมของเพื่อนร่วมงานหรือหัวหน้างานบ้างครับ ถ้าต้องแจ้งตอนแจ้งออกต้องอยู่ต่ออีก30ว
สมาชิกหมายเลข 4456497
เล่นพนันวันหยุดวันอาทิตย์
ขอถามครับ:เล่นพนันตีไก่วันอาทิตย์แล้วโดนตำรวจจับ ส่งไลน์ลางานหัวหน้าตามกฎโรงงานทุกอย่าง ถ้าHRเรียกไปคุย เขาสามารถไล่เราออกได้ไหมครับ ถ้าเขาไล่เราออกเราสามารถแจ้
สมาชิกหมายเลข 7984803
ปรึกษาเรื่องกฏหมายแรงงานครับ ถ้าเรายื่นใบลาออกกระทันหันโดยไม่แจ้งล่วงหน้า ได้ไหมครับ
สวัสดีครับ ผมมีเรื่องจะปรึกษา ถ้าผมจะยื่นใบลาออกจากที่ทำงานเดิมเพราะบังเอิญได้งานใหม่ (โดยที่ไม่รู้ล่วงหน้ามาก่อน) ทางบริษัทมีสิทธิ์ไม่ให้ผมลาออกไหมครับ หรือทาง
สมาชิกหมายเลข 4371922
ถูกหัวหน้างานบังคับให้เปิดเผยเบอร์ติดต่อส่วนบุคคลเพื่อให้ลูกค้าติดต่อแบบนี้ทางกฎหมายสามารถทำอะไรได้มั้ยครับ ?
ตามหัวข้อคือทางผมไม่ยอมเปิดเผยเบอร์โทรศัพท์ส่วนบุคคลให้กับลูกค้า ส่วนตัวผมไม่ยอมเพราะลูกค้าจะโทรมาแบบไร้มารยาทและไม่คำนึงถึงเวลาพักผ่อน สิ่งที่เกิดขึ้นตามมาผมมั
สมาชิกหมายเลข 5780965
[CR] ขอระบาย + ขอคำปรึกษา: โดนบังคับให้ออกจากงานเพราะข้อหา “ชู้สาว” โดยมี “ผู้บริหารเก้งตัวแม่” เป็นคนจัดการ
เมื่อ "ตัวแม่" จากสำนักงานใหญ่บางนา บุกมาสั่งปลดเราถึงสาขา ตจว. ด้วยข้อหาชู้สาว... รับมือยังไงกับอิทธิพลมืดดีคะ? สวัสดีค่ะชาวพันทิปทุกคน วันนี้เรามีเร
สมาชิกหมายเลข 9339982
มนุษย์เงินเดือนถูกใจสิ่งนี้ “ลางานดูแลพ่อแม่ป่วยระยะสุดท้ายได้ 30 วัน ไม่หักเงินสักบาท” มหิดล นำร่องแล้ว
ม.มหิดล ไฟเขียวให้สิทธิพนักงานลาดูแลครอบครัวป่วยระยะสุดท้าย 30 วัน โดยยังรับเงินเดือน มหาวิทยาลัยมหิดลออกประกาศหลักเกณฑ์ใหม่ อนุญาตให้พนักงานสามารถลางานเพื่อดูแ
Lady_Simplicity
ควรไปต่อหรือพอแค่นี้ ใครเคยเจองานแบบนี้บ้างคะ???
ทำงานมาได้ครึ่งเดือน คนที่เคยทำงานด้วย ออกไปแล้ว 3 คนและพนักงานในแผนก อายุงานมากสุด 1 ปี แต่บริษัทอยู่มาหลายปีแล้ว บริษัทแจ้งว่าไม่มีโอที แต่งานเยอะมาก และเราพย
สมาชิกหมายเลข 9278760
พอได้เกษียณจริงๆพบว่าชีวิตหลังเกษียณมันไม่ได้น่ากลัวแบบที่คิด
จขกท. ออกจากวงการมนุษย์เงินเดือน เกษียณตัวเองจากงานประจำมาได้ เกือบๆ จะ3 ปี ก่อนจะเกษียณ นี่กดเครื่องคิดเลขจนนิ้วแทบล็อคคิดซ้ำไปซ้ำมากลัวจิ้มตัวเลขผิด รีเช็กสูต
สมาชิกหมายเลข 929079
อายุ 55+ ไม่มีบำนาญ passive income ใช้ชีวิตกันยังไงเหรอ
สงสัยว่าคนวัยเกษียณ อายุ 55 ขึ้นไป ถ้าวางแผนการเงินไม่ดี ไม่เก็บเงินสมัยยังทำงานประจำ ทำให้ ไม่มีบำนาญ ไม่มี passive income แล้วใช้ชีวิตกัน ได้ยังไงเหรอ เบี้ยคน
สมาชิกหมายเลข 8532261
อ่านกระทู้อื่นที่พูดคุยเกี่ยวกับ
มนุษย์เงินเดือน
พนักงานประจำ
ทรัพยากรบุคคล
กฎหมายแรงงาน
บนสุด
ล่างสุด
อ่านเฉพาะข้อความเจ้าของกระทู้
หน้า:
หน้า
จาก
แชร์ :
โปรดศึกษาและยอมรับนโยบายข้อมูลส่วนบุคคลก่อนเริ่มใช้งาน
อ่านเพิ่มเติมได้ที่นี่
ยอมรับ
จะทราบได้อย่างไรว่าบริษัทกำลังบีบเราให้ลาออกครับ
มีสัญญาณอะไรบ่งบอกว่าทางบริษัทหรือหัวหน้ากำลังบีบให้เราลาออกจางานบ้างครับ
ขอบคุณครับ
*ถ้าแท็กผิดขออภัยด้วยครับ