หลักการอายุต้องเท่ากับเงินเดือน เช่น อายุ 30 ต้องเงินเดือน 30 K , 40 ต้อง 40 k พวกนี้มาจากไหนครับ และควรเป็นไปตามนั้นไหม

หลักการอายุต้องเท่ากับเงินเดือน เช่น อายุ 30 ต้องเงินเดือน 30 K , 40 ต้อง 40 k พวกนี้มาจากไหนครับ และควรเป็นไปตามนั้นไหม
และหาก ว่าอายุไม่สัมพันธ์กับเงินเดือน จะถือว่าประสบความสำเร็จ หรือ ล้มเหลว หรือไม่ครับ