สมัครงานที่ไหน ๆ ทำไมต้องพ่ายให้กับคำว่า ไม่มีประสบการณ์

เราเรียน (ป.ตรี) จบปี 61 แล้วไปทำงานในร้านอาหารอยู่ประมาณ 4 เดือน หลังจากนั้นพ่อขอให้ออกจากงานเพื่อไปดูแลแม่กับน้อง (ความบังเอิญรึตั้งใจที่ น้องมาเกิด และพ่อต้องไปทำงานต่างจังหวัดทุกเดือน ๆ ) ตั้งแต่แม่ตั้งครรภ์ได้น่าจะ 3 เดือนมั๊ง (จำไม่ได้ ) จนน้องคลอดและน้องอายุถึง 6 เดือน ก็เลยขอพ่อกับแม่ กลับมาหางานทำ( ช่วง ต.ค.62) ซึ่งมีเปิดรับสมัครงานที่ไหนไปสมัครหมดทั้งวุฒิม. 6 , ป.ตรี แต่ละที่ ๆ ไปสัมภาษณ์เราก็ยืนยันว่าเราทำได้ ถามอะไรมาเราตอบได้ชัดเจนทุกคำถาม พร้อมเรียนรู้งาน พร้อมพัฒนา และอยากเรียนรู้ประสบการณ์ใหม่ ๆ หรือบางที่ระบุไว้ชัดเจนว่า ไม่มีประสบการณ์ หรือ เด็กจบใหม่ก็รับ แต่พอไปสมัครและสอบสัมภาษณ์ แต่ต้องมาสะดุดตรงที่ เราไม่มีประสบการณ์ นอกจากการทำงานในร้านอาหาร (พนักงานเสิร์ฟ) และต้องมาเฟลตรงที่ ทั้งสัมภาษณ์ทั้งปฏิบัติเราทำได้หมด พี่เขาก็บอกทำได้ดีไม่มีข้อติแต่ก็... " จริงๆพี่อยากได้คนที่มีประสบการณ์มากกว่านะ " (ความตั้งใจติดลบทันที) บางที่ก็ว่าเงินเดือนแค่หลักพันเองนะไม่ถึงหมื่น จะไหวหรอ (ซึ่งสวนทางกับวุฒิของเรา) เราก็บอกขอแค่ได้ทำงานค่ะ หนักเบาได้หมด ถ้าติดใจเรื่องเงินเดือนหนูก็ไม่ได้ทำงาน อีกอย่างปัจจุบันนี้มันเลือกไม่ได้หรอกค่ะว่า จะต้องหางานให้ได้ตามวุฒิ โอกาสมาก็ต้องรีบขว้าไว้ (ในใจไม่เคยจะใฝ่สูงเรื่องเงินเดือนเลย ได้ดีกว่าไม่ได้ *สำหรับยุคนี้ ) 
...ก็อยากจะบอกนะคะว่า ประสบการณ์ไม่มีก็ใช่จะทำงานให้ไม่ได้ เรียนรู้ไม่นานคนเรามันพัฒนากันได้ ถ้ามัวแต่เอาคนมีประสบการณ์ แล้วเด็กจบมาใหม่ที่เขาไม่มีประสบการณ์แต่เขาอยากได้ อยากทำงานจริง ๆ เมื่อไหร่เขาจะได้งานทำ แล้วเขาจะมีประสบการณ์ที่ไหนไปให้คุณ ถ้าที่ทำงานไม่เปิดโอกาสและมอบประสบการณ์การทำงานให้
อย่ามองแค่ตอนที่ไปสัมภาษณ์ อย่ามองบุคลิกแค่ที่เห็นไม่กี่นาที คนที่ตั้งใจจริง ๆ มันมีเยอะมากนะคะ อายุตอนนี้ไม่คิดจะหางานทำเล่น ๆ เพื่อผ่านไปวัน ๆ หรอกค่ะ 
...จริง ๆ ไม่อยากจะมาระบายอะไรแบบนี้เลย แต่มันรู้สึก อึดอัด เหนื่อยและท้อ แล้วก็ไม่รู้จะปรึกษาใครแล้ว...