หน้าแรก
คอมมูนิตี้
ห้อง
แท็ก
คลับ
ห้อง
แก้ไขปักหมุด
ดูทั้งหมด
เกิดข้อผิดพลาดบางอย่าง
ลองใหม่
แท็ก
แก้ไขปักหมุด
ดูเพิ่มเติม
เกิดข้อผิดพลาดบางอย่าง
ลองใหม่
{room_name}
{name}
{description}
กิจกรรม
แลกพอยต์
อื่นๆ
ตั้งกระทู้
Pantip MALL
เข้าสู่ระบบ / สมัครสมาชิก
เว็บไซต์ในเครือ
Bloggang
Pantown
PantipMarket
Maggang
ติดตามพันทิป
ดาวน์โหลดได้แล้ววันนี้
เกี่ยวกับเรา
กฎ กติกา และมารยาท
คำแนะนำการโพสต์แสดงความเห็น
นโยบายเกี่ยวกับข้อมูลส่วนบุคคล
สิทธิ์การใช้งานของสมาชิก
ติดต่อทีมงาน Pantip
ติดต่อลงโฆษณา
ร่วมงานกับ Pantip
Download App Pantip
Pantip Certified Developer
ทะเลาะวิวาทในที่ทำงานเอาผิดได้ไม่
กระทู้คำถาม
มนุษย์เงินเดือน
ทรัพยากรบุคคล
ปัญหาสังคม
เพื่อนร่วมงาน
เหตุการณ์มีอยู่ว่า เรานั้นทำงานโรงเเรมเเห่งหนึ่งและมีเพื่อนร่วมงานผู้ชายเข้ามาทำร้ายเราขณะที่ยังอยู่ในสถานประกอบการแบบนี้สามารถเอาผิดอะไรได้ไม่ค่ะ
▼
กำลังโหลดข้อมูล...
▼
แสดงความคิดเห็น
กระทู้ที่คุณอาจสนใจ
สามี-ภรรยา มาทะเลาะวิวาทในเวลางานนายจ้างสามารถเอาผิดกับบุคคลที่ไม่ใช่พนักงาน ได้หรือไม่
กรณี มีพนักงานฝ่ายนึงเป็นพนักงานที่มีนายจ้าง ถูกสามีมาทะเลาะวิวาทกัน ภายในเวลางานและในพื้นที่ของบริษัท นายจ้างสามารถดำเนินคดีอะไรได้บ้าง หรือสามารถเอาผิดกับบุคล
สมาชิกหมายเลข 7612794
มีเรื่องอยากสอบถามค่ะ เกี่ยวกับคดีความ
เรื่องมีอยู่ว่า แม่เราโดนทำร้ายร่างกายโดยโดนจอบ(อุปกรณ์เกษตรที่ใช้ขุดดิน)ตีที่ศรีษะและนอนรักษาตัวอยูโรงพยาบาล อยากขอคำแนะนำกับเพื่อนๆว่าเหตุการณ์แบบนี้เป็นคดีแบ
สมาชิกหมายเลข 4207500
เพื่อนร่วมงามที่ทำงานที่เดียวกันยกพวกมาขู่จะตบเรา เราต้องทำอย่างไรค่ะเพื่อป้องกันการถูกทำร้าย
เรื่องเกิดขึ้นเมื่อตอนพักเบรคค่ะ มีเพื่อนร่วมงานอันธพาลกลุ่มหนึ่งประมาน7-8คน เดินมาหาเรื่องและขู่จะทำร้ายร่างกายเรา และส่วนตัวเราเองไม่รู้จักเป็นการส่วนตัว
สมาชิกหมายเลข 4033915
ต่างด้าวแจ้งความ?
มีเรื่องอยากจะถามเพื่อนๆๆทุกคนค่ะคือว่าข้างบ้านเรามีแรงงานต่างด้าวอาศัยอยู่ลูกของครอบครัวนี้กำลังเรียนชั้นม.5 มีบัตรสีชมพูลูกของดค้าเกิดไปมีเรื่องกับรุ่นพี่คือร
สมาชิกหมายเลข 3059112
จับได้ว่าสามี(เป็นสจ๊วต) มีเมียน้อยเป็นแอร์ อยู่บริษัทเดียวกันค่ะ จะสามารถนำไปฟ้องบริษัทได้ไหมค่ะ
สมาชิกหมายเลข 4117114
วัยทำงานอายุ50ปียังโสด ชอบทำอะไรคนเดียว แบบนี้ผิดปกติหรือเปล่า
ผมเป็นวิศวกรไฟฟ้า รัฐวิสาหกิจแห่งหนึ่งในกรุงเทพ อายุ 50 ปีแล้วครับยังโสดครับ ผมชอบทำอะไรคนเดียวและชอบความสงบครับ อยู่ที่ทำงานก็จะพูดน้อย และค่อนข้างจะแยกตัวออกห
it4prasit
ทำงานแทบตายแต่ได้ประเมินเท่ากับพวกสายเลีย ที่วันๆ แทบไม่ต้องทำไร เจอหัวหน้าแบบนี้ควรไปต่อหรือย้ายงานดีครับ
สวัสดีครับ พอดีช่วงนี้เพิ่งผ่านช่วงประกาศผลประเมินมาสดๆ ร้อนๆ แล้วผลที่ได้มันทำให้ผมจุกจนพูดไม่ออกเลยครับ เลยอยากมาขอพื้นที่ระบายบวกกับขอไอเดียรับมือหน่อยครับ ค
สมาชิกหมายเลข 5716473
ประสบการณ์เพื่อนร่วมงานและหัวหน้างาน ที่แย่
. .คือเรารู้สึกไม่โอเคกับเพื่อนร่วมงานคนนี้เลย ลางานบ่อยมาก ลาป่วยบ่อยมาก มีวันหยุดวันลาอะไรก็คือใช้จนหมด ลาบ่อยจนเพื่อนร่วมงานคนอื่นๆเอื่อมระอา ไม่เห็นใจเพื่อน
สมาชิกหมายเลข 9367894
ลาออกเองก็ได้เงิน! ถูกเลิกจ้างก็ได้เงิน นับถอยหลังกฎหมายแรงงานใหม่ !
เจาะลึกกฎหมายใหม่ พ้นสภาพตอนไหน ก็ได้เงินคืนเต็มก้อน! ดีเดย์ 1 ต.ค. 69 “กองทุนสงเคราะห์ลูกจ้าง”.วันแรกของการทำงาน เรามักกังวลว่าจะผ่านโปรไหม ? แต่แทบไม่มีใครคิด
ฮาลั่น
"ชาร์จมือถือที่บริษัททุกวัน" เรื่องเล็กที่อาจกลายเป็นเรื่องใหญ่ในญี่ปุ่น ถ้าอย่างนั้นเราควรตอบกลับว่า
จากเพจ ครบเครื่องเรื่องญี่ปุ่น ถ้าอย่างนั้นเราควรตอบกลับว่า ถ้างั้น จะให้คุยไลน์กลุ่ม ตอบเมล นอกสถานที่ จากมือถือส่วนตัว ก็จ่าย ค่าเช่ามือถือพนักงานมาด้วยยยยยยย
Rovershearer
อ่านกระทู้อื่นที่พูดคุยเกี่ยวกับ
มนุษย์เงินเดือน
ทรัพยากรบุคคล
ปัญหาสังคม
เพื่อนร่วมงาน
บนสุด
ล่างสุด
อ่านเฉพาะข้อความเจ้าของกระทู้
หน้า:
หน้า
จาก
แชร์ : 1
โปรดศึกษาและยอมรับนโยบายข้อมูลส่วนบุคคลก่อนเริ่มใช้งาน
อ่านเพิ่มเติมได้ที่นี่
ยอมรับ
ทะเลาะวิวาทในที่ทำงานเอาผิดได้ไม่