หน้าแรก
คอมมูนิตี้
ห้อง
แท็ก
คลับ
ห้อง
แก้ไขปักหมุด
ดูทั้งหมด
เกิดข้อผิดพลาดบางอย่าง
ลองใหม่
แท็ก
แก้ไขปักหมุด
ดูเพิ่มเติม
เกิดข้อผิดพลาดบางอย่าง
ลองใหม่
{room_name}
{name}
{description}
กิจกรรม
แลกพอยต์
อื่นๆ
ตั้งกระทู้
เข้าสู่ระบบ / สมัครสมาชิก
เว็บไซต์ในเครือ
Bloggang
Pantown
PantipMarket
Maggang
ติดตามพันทิป
ดาวน์โหลดได้แล้ววันนี้
เกี่ยวกับเรา
กฎ กติกา และมารยาท
คำแนะนำการโพสต์แสดงความเห็น
นโยบายเกี่ยวกับข้อมูลส่วนบุคคล
สิทธิ์การใช้งานของสมาชิก
ติดต่อทีมงาน Pantip
ติดต่อลงโฆษณา
ร่วมงานกับ Pantip
Download App Pantip
Pantip Certified Developer
เพิ่งเข้ามาเป็นหัวหน้าแต่คุมลูกน้องไม่ได้ท้อมาก
กระทู้คำถาม
มนุษย์เงินเดือน
การบริหารจัดการ
สุขภาพจิต
คือเพิ่งเข้ามาเป็นหัวหน้าคนที่ต้องคอยคุมคนบริหารคน บางคนอายุเยอะกว่าเรา ทำงานมา 8 9ปี พอเราเข้ามาคุม บางเรื่องที่เกี่ยวกับงานที่เรายังไม่รู้เวลาเราไปถาม เขาชอบพูดประมาณว่าแค่นี้ก็ยังไม่รู้หรอ บางทีเราต้องสั่งงานเขาพอเห็นเขาเดินผ่านกำลังจะเรียกมาคุยเขาก็เดินออกไปเลยไม่มีหยุดฟังเราพูดก่อน แต่ก็มีบางคนที่เขาเคารพเราเวลาเราถามเขาก็จะแนะนำหรือจะบอก ยังงี้ควรทำตัวยังไงดีครับบางครั้งก็รู้สึกท้อ
▼
กำลังโหลดข้อมูล...
▼
แสดงความคิดเห็น
กระทู้ที่คุณอาจสนใจ
โดนเปรียบเทียบการทำงาน กับพนักงานเก่าที่ลาออกไปแล้ว รุ่นพี่ไม่ค่อยสอนงานควรทำยังไงดีค่ะ
คือเราเป็นพนักงานใหม่เพิ่งเริ่มทำงานกับ บ.ได้ประมาณ 2 เดือน เนื้องานประมาณว่าต้อนรับผู้มาติดต่อ ประมาณนี้ และงานอื่นๆที่ ผจก.มอบหมาย เงินเดือน ไม่ถึง15,000 แต่โ
สมาชิกหมายเลข 7843387
เพราสอนงานชอบหงุดหงิดใส่เวลาถาม
เราทำงานบริษัท มหาชน แห่งหนึ่ง เพิ่งเข้ามาทำได้ไม่ถึงเดือน ไม่เคยมีประสบการณ์ทำงานที่ไหนมาก่อน ตอนพี่เขาสอนงาน เราพยายามตั้งใจฟัง จำ แล้วจดให้ได้มากที่สุด เพราะ
สมาชิกหมายเลข 7553613
วิศวกร ไม่ผ่านโปร
สวัสดีครับ ผมเป็นวิศวกรโยธา เด็กจบใหม่ครับ มาทำงานได้ประมาณ 4 วันแล้ว แต่รู้สึกไม่ได้ความรู้อะไรเลย พี่ๆไม่ค่อยได้สอนงานเลยครับ พอเขาใจได้เพราะงานมันยุ่งมาก แต่
สมาชิกหมายเลข 4906091
เพื่อนร่วมงานชอบคิดร้ายชอบนินทามีอะไรไม่ถามตรงๆ
มีวิธีรับมือยังไงดีครับ บางทีชอบมาคุยดี แต่ดูออกว่าเขาไม่ค่อยพอใจเรา เวลาทำงานด้วยกันจะเรียกเพื่อนอีกคนมา บอกว่าเราทำไม่เป็น แต่ความจริงเขาไม่ชอบเราเลยไม่อยากให
สมาชิกหมายเลข 7467900
เราควรทำยังไงดี กับที่ทำงานหัวหน้าด่าเราทั้งๆที่เราทำงาน แต่คนไม่ทำอะไรไม่เคยโดนด่าเลย
เรื่องมีอยู่ว่า เราทำงานที่นี้ได้มา 1 ปี 8 เดือนแล้ว หัวหน้าคนเก่าเราเค้าก็ออกกันหมด เพราะโดนหัวหน้าใหญ่ด่า ใช้คำพูดรุนแรงเหมือนควบคุมตัวเองไม่อยู่ และที่นี้มีค
สมาชิกหมายเลข 6819399
เหตุผลที่ระบุในหนังสือไม่ต่อสัญญาจ้างพนักงาน แบบนี้ดูแรงไปไหม
หัวหน้าเราตัดสินใจไม่ต่อสัญญาจ้างให้พนักงานคนหนึ่งที่ทำงานใกล้จะครบ 1 ปี เนื่องจากการทำงานของเขายังไม่เป็นที่น่าพอใจ หัวหน้าระบุเหตุผลในหนังสือไม่ต่อสัญญาประมาณ
สมาชิกหมายเลข 7372825
ใครจะไปทำงานกับสยามชัยคิดดีๆนะ
เราเริ่มงานเมื่อวันที่17แล้วผจก.บอกว่าเดือนนี้เขาขอยอด 20,000นะ ที่จริงเขาจะให้เราทำยอด30,000 แต่เราเพิ่งมาทำงานได้ไม่กี่วันเลยขอยอดแค่20,000 ผจก.เขาจะให้เราสร้
สมาชิกหมายเลข 2613511
เหตุผลที่แต่ละคนไม่ผ่านช่วงทดลองงาน
สวัสดีค่ะเราอยากจะสอบถามกับทุกคนว่ามีใครเคยไม่ผ่านทดลองงานไหมแล้วสาเหตุเกิดจากอะไร เป็นเพราะขาดทักษะความสามารถหรือว่าเป็นเพราะว่าไม่ถูกยอมรับจากเพื่อนร่วมงาน/พน
สมาชิกหมายเลข 1333297
พอได้เกษียณจริงๆพบว่าชีวิตหลังเกษียณมันไม่ได้น่ากลัวแบบที่คิด
จขกท. ออกจากวงการมนุษย์เงินเดือน เกษียณตัวเองจากงานประจำมาได้ เกือบๆ จะ3 ปี ก่อนจะเกษียณ นี่กดเครื่องคิดเลขจนนิ้วแทบล็อคคิดซ้ำไปซ้ำมากลัวจิ้มตัวเลขผิด รีเช็กสูต
สมาชิกหมายเลข 929079
อายุ 55+ ไม่มีบำนาญ passive income ใช้ชีวิตกันยังไงเหรอ
สงสัยว่าคนวัยเกษียณ อายุ 55 ขึ้นไป ถ้าวางแผนการเงินไม่ดี ไม่เก็บเงินสมัยยังทำงานประจำ ทำให้ ไม่มีบำนาญ ไม่มี passive income แล้วใช้ชีวิตกัน ได้ยังไงเหรอ เบี้ยคน
สมาชิกหมายเลข 8532261
อ่านกระทู้อื่นที่พูดคุยเกี่ยวกับ
มนุษย์เงินเดือน
การบริหารจัดการ
สุขภาพจิต
บนสุด
ล่างสุด
อ่านเฉพาะข้อความเจ้าของกระทู้
หน้า:
หน้า
จาก
แชร์ : 2
โปรดศึกษาและยอมรับนโยบายข้อมูลส่วนบุคคลก่อนเริ่มใช้งาน
อ่านเพิ่มเติมได้ที่นี่
ยอมรับ
เพิ่งเข้ามาเป็นหัวหน้าแต่คุมลูกน้องไม่ได้ท้อมาก