หน้าแรก
คอมมูนิตี้
ห้อง
แท็ก
คลับ
ห้อง
แก้ไขปักหมุด
ดูทั้งหมด
เกิดข้อผิดพลาดบางอย่าง
ลองใหม่
แท็ก
แก้ไขปักหมุด
ดูเพิ่มเติม
เกิดข้อผิดพลาดบางอย่าง
ลองใหม่
{room_name}
{name}
{description}
กิจกรรม
แลกพอยต์
อื่นๆ
ตั้งกระทู้
เข้าสู่ระบบ / สมัครสมาชิก
เว็บไซต์ในเครือ
Bloggang
Pantown
PantipMarket
Maggang
ติดตามพันทิป
ดาวน์โหลดได้แล้ววันนี้
เกี่ยวกับเรา
กฎ กติกา และมารยาท
คำแนะนำการโพสต์แสดงความเห็น
นโยบายเกี่ยวกับข้อมูลส่วนบุคคล
สิทธิ์การใช้งานของสมาชิก
ติดต่อทีมงาน Pantip
ติดต่อลงโฆษณา
ร่วมงานกับ Pantip
Download App Pantip
Pantip Certified Developer
กองทุนสำรองเลี้ยงชีพ
กระทู้คำถาม
มนุษย์เงินเดือน
กองทุนสำรองเลี้ยงชีพ
การออมเงิน
ลูกจ้างสัญญาจ้าง
ขอสอบถามครับว่าข้อมูลเหล่านี้ถูกต้องไหม
1. ถ้าพนักงานบริษัททำงานเกิน 10 ปีแล้ว ลูกจ้างมีสิทธิ์ได้รับส่วนของนายจ้างด้วย เช่น ส่วนของลูกจ้าง 200,000 บาท ส่วนของนายจ้าง 200,000 บาท เมื่อลูกจ้างลาออกแล้วจะได้รับทั้งหมดรวม 400,000 บาท
2. จากข้อ 1 เมื่อลูกจ้างได้รับ 400,000 บาท แล้ว แต่นายจ้างจะหักบางส่วนออก น่าจะเป็นส่วนของภาษีในจำนวนนั้น
▼
กำลังโหลดข้อมูล...
▼
แสดงความคิดเห็น
กระทู้ที่คุณอาจสนใจ
สอบถามการคำนวณภาษีเงินได้ที่ได้จากกองทุนสำรองเลี้ยงชีพ กรณีลาออกจากงาน
สวัสดีครับ ผมมีเรื่องอยากสอบถามผู้ที่มีความรู้ด้านการคำนวณภาษีเงินได้บุคคลธรรมดา จากเงินได้ที่ได้จากกองทุนสำรองเลี้ยงชีพ กรณีลาออกจากงานครับ ผมแนบ file รูปภาพใน
Beckham!
ลาออกกองทุนสำรองเลี้ยงชีพ ยื่นภาษียังไง
สอบถามค่ะพอดีทางบริษัทได้ยกเลิกกองทุนสำรองเลี้ยงชีพเอง ทำให้พนักงานทุกคนแม้จะทำงานไม่ถึง 5 ปี ได้ผลประโยชน์จากทางบริษัท 100% เต็ม ส่วนตัวเราทำงานมา 2 ปี 11 เดือ
ฝากกับฟ้าเป็นเพื่อนยามเธอเศร้า
การจ่ายเงินสมทบลูกจ้าง จ่าย5% นายจ้างเพิ่มต้องจ่าย5%ใหม
นายจ้างหัก5% จากเรา จ่ายประกันสังคม 750 บาท นายก็จ่ายประกันสังคม 750 บาท แต่ผมไปอ่านในประกันสังคมมาตาร33 ผู้ประกันตนตามมาตรา 33 คือ พนักงานบริษัทเอกชนทั่วไป ซึ่
สมาชิกหมายเลข 6341364
ประกันสังคมที่นายจ้างจ่ายสบทบ ถือเป็นเงินได้หรือไม่? ต้องนำมาคำนวณภาษีเงินได้บุคคลธรรมดาไหมคะ?
สวัสดีค่ะ ขออนุญาตถามผู้รู้ค่า เนื่องจากเป็นครั้งแรกที่ต้องยื่นภาษีเงินได้บุคคลธรรมดาค่ะ เลยมีคำถามเกี่ยวกับการคำนวณเงินได้เพื่อยื่นภาษีค่ะ คือปกติการจ่ายประกัน
สมาชิกหมายเลข 5052816
ประกันสังคมในส่วนที่บริษัทจ่ายถือเป็นเงินได้ของเราไหมครับ
สมมุติ ก. ได้รับเงินเดือน 30,000 บาท หักประกันสังคม 750 บาท หักภาษี 600 บาท จะเหลือเงินรับสุทธิ 28,650 บาทต่อเดือน ถ้าไม่มีรายได้จากทางอื่น เมื่อนำมายื่นภาษีเงิ
CR7 Fanclub
ลาออกจากกองทุนสำรองเลี้ยงชีพเนื่องจากลาออกจากงาน ต้องยื่นภาษีที่ได้รับจากกองทุนฯหรือไม่
สวัสดีค่ะ เมื่อช่วงต้นปีที่แล้วเราลาออกจากกองทุนสำรองเลี้ยงชีพเนื่องจากลาออกจากงาน เพื่อย้ายมาเรียนต่อที่ต่างประเทศ (กองทุนและงานประจำที่ทำ เกิน 5 ปีค่ะ) กำลังจ
etc_snookk
ถ้าจำเป็นต้องใช้เงินด่วนแล้วขายกองทุน RMF ก่อนอายุ 55 ต้องคืนภาษีย้อนหลังกี่ปีคะ?
ในวันที่ชีวิตเจอทางตันจนต้องถอนเงินจากกองทุนเกษียณออกมาก่อนกำหนด สิ่งที่ต้องเผชิญไม่ใช่แค่ค่าธรรมเนียม แต่คือ "บทลงโทษจากสรรพากร" ที่อาจตามหลอกหลอนย้อ
สมาชิกหมายเลข 8418955
เจาะลึก TISA เดิมพันฟื้นหุ้นไทย ลดภาษี ดึงเงินใหม่ ปลุกสภาพคล่อง
KEY POINTSเสนอโครงการ TISA (Thailand Individual Savings Account) เป็นบัญชีลงทุนเพื่อการออมที่ลดหย่อนภาษีได้ โดยมีต้นแบบจากโครงการ NISA ของญี่ปุ่น เพื่อฟื้นฟูตลา
parn 256
ทำไมชีวิตคนในประเทศเราถึงล้มเหลวโดยเฉพาะเรื่องการเงิน
บางคนก็โทษค่าแรงน้อยค่าครองชีพแพง ภาระเยอะ รัฐบาลไม่ดี แต่ไม่เคยหันมาโทษตัวเอง ไม่คิดปรับพฤติกรรมการใช้เงิน เป็นสิ่งที่เราเห็นจากคนรอบข้างมาตลอด จนใกล้หมดรุ่นเร
kakanoky
แบ่งปันประสปการณ์การตกงานตอนอายุ 44 ปี และยังหาทางกลับไปจุดเดิมไม่ได้
ขอเกริ่นนำนิดนึงครับ ว่าการเขียนกระทู้นี้ขึ้นมาก็เพื่อแบ่งปันแชร์ประสปการณ์จากมุมมองส่วนตัวที่พบเจอมา ซึ่งเป็นมุมมองของตัวเองเพียงฝั่งเดียวเท่านั้น ซึ่งอาจจะเป็
ผมชื่อกานต์
อ่านกระทู้อื่นที่พูดคุยเกี่ยวกับ
มนุษย์เงินเดือน
กองทุนสำรองเลี้ยงชีพ
การออมเงิน
ลูกจ้างสัญญาจ้าง
บนสุด
ล่างสุด
อ่านเฉพาะข้อความเจ้าของกระทู้
หน้า:
หน้า
จาก
แชร์ :
โปรดศึกษาและยอมรับนโยบายข้อมูลส่วนบุคคลก่อนเริ่มใช้งาน
อ่านเพิ่มเติมได้ที่นี่
ยอมรับ
กองทุนสำรองเลี้ยงชีพ
1. ถ้าพนักงานบริษัททำงานเกิน 10 ปีแล้ว ลูกจ้างมีสิทธิ์ได้รับส่วนของนายจ้างด้วย เช่น ส่วนของลูกจ้าง 200,000 บาท ส่วนของนายจ้าง 200,000 บาท เมื่อลูกจ้างลาออกแล้วจะได้รับทั้งหมดรวม 400,000 บาท
2. จากข้อ 1 เมื่อลูกจ้างได้รับ 400,000 บาท แล้ว แต่นายจ้างจะหักบางส่วนออก น่าจะเป็นส่วนของภาษีในจำนวนนั้น