หน้าแรก
คอมมูนิตี้
ห้อง
แท็ก
คลับ
ห้อง
แก้ไขปักหมุด
ดูทั้งหมด
เกิดข้อผิดพลาดบางอย่าง
ลองใหม่
แท็ก
แก้ไขปักหมุด
ดูเพิ่มเติม
เกิดข้อผิดพลาดบางอย่าง
ลองใหม่
{room_name}
{name}
{description}
กิจกรรม
แลกพอยต์
อื่นๆ
ตั้งกระทู้
เข้าสู่ระบบ / สมัครสมาชิก
เว็บไซต์ในเครือ
Bloggang
Pantown
PantipMarket
Maggang
ติดตามพันทิป
ดาวน์โหลดได้แล้ววันนี้
เกี่ยวกับเรา
กฎ กติกา และมารยาท
คำแนะนำการโพสต์แสดงความเห็น
นโยบายเกี่ยวกับข้อมูลส่วนบุคคล
สิทธิ์การใช้งานของสมาชิก
ติดต่อทีมงาน Pantip
ติดต่อลงโฆษณา
ร่วมงานกับ Pantip
Download App Pantip
Pantip Certified Developer
ในระหว่างที่เราทำงานและยังไม่หมดสัญญาจ้าง ลูกจ้างสามารถขอใบผ่านงานระหว่างทำงานได้ไหม ?!
กระทู้คำถาม
มนุษย์เงินเดือน
กฎหมายแรงงาน
ทรัพยากรบุคคล
ตามหัวข้อ
▼
กำลังโหลดข้อมูล...
▼
แสดงความคิดเห็น
กระทู้ที่คุณอาจสนใจ
สัญญาจ้างที่ไม่เป็นทำ เปลี่ยนแปลง ปรับเปลี่ยน เหมือนเป็นการบีบบังคับ
ลูกจ้างสามารถยื่นฟ้องต่อศาลแรงงานได้หรือไม่ ย้งไม่ได้ถูกเลิกจ้าง แต่รายละเอียดในสัญญามีการเปลี่ยนแปลง ปรับเปลี่ยนเหมือนการบีบบังคับ ให้ลาออกจากงาน สามารถยื่นฟ้องกรณีที่สัญญาจ้างไม่เป็นธรรมได้หรือไม่
villi2
สอบถามกฎหมายแรงงานด้วยครับ
ถ้าเราเซ็นสัญญาจ้างงานไว้ที่ A แล้วไม่ไปทำงาน บริษัท A สามารถฟ้องร้องได้ไหม
สมาชิกหมายเลข 5939754
หากสัญญาจ้างลงนามโดยผู้จัดการฝ่ายบุคคลที่พ้นสภาพไปแล้ว ลูกจ้างควรลงนามในสัญญาจ้างนั้นหรือไม่
เราได้ตกลงที่จะเริ่มงานกับบริษัทใหม่ และทางบริษัทใหม่ได้ส่งสัญญาจ้างมาให้เซ็นซึ่งลงนามโดยผู้จัดการฝ่ายบุคคลโดยระบุวันที่ออกเอกสารเป็นวันที่ 1 ตุลาคม 2561 และระบุว่าความเป็นลูกจ้างของเราจะเริ่มตั้งแต่ว
Sicko
ลูกจ้างหัวหมอ ไม่มาทำงานแล้วไปแจ้งแรงงานว่าเราเลิกจ้างไม่เป็นธรรม
ทางเราก็ไม่ได้บันทึกเอกสารเอาไว้ด้วย ไม่คิดว่าเค้าจะใช้มุกนี้ แบบนี้ทำยังไงได้บ้างครับ
Karn Chairbuey
ต่อสัญญาจ้างบริษัทจะเพิ่มเงินให้ไหมครับ พอดีมีสัญญาจ้าง 1 ปีตอนนี้อยู่ครบแล้วครับ
ต่อสัญญาจ้างบริษัทจะเพิ่มเงินให้ไหมครับ พอดีมีสัญญาจ้าง 1 ปีตอนนี้อยู่ครบแล้วครับ
สมาชิกหมายเลข 7993281
การย้ายพนักงานราชการ สัญญาจ้าง 4 ปี
สวัสดีค่ะ อยากทราบว่าพนักงานราชการทั่วไป ตามระเบียบสำนักนายกรัฐมนตรีว่าด้วยพนักงานราชการ 25557 สัญญาจ้างไม่เกิน 4 ปี สามารถย้ายไปทำต่างจังหวัดได้ไหม
สมาชิกหมายเลข 4228955
สัญญาจ้างทำเป็นแบบ Online ได้ไหม ขัดต่อกฎหมายไหมคะ
สวัสดีค่ะพี่ๆ เพื่อนๆ ขอสอบถามผู้รู้ทางด้านกฎหมายแรงงาน พอดีหนูมีความคิดเกี่ยวกับงาน HR ว่าอยากจะลดการใช้กระดาษแต่ติดในตัวของสัญญาจ้างกลัวว่าจะผิดทางด้านกฎหมายแรงงานหรือเปล่า เลยอยากสอบถามผู้รู้ช่วยตอ
july1986
ได้สัญญา จ้างมีกำหนดเวลา สามารถลาออกก่อนได้มั้ยคะ
คือจากที่อ่านในเนื้อหาสัญญาแล้ว ไม่มีบอกว่าต้องเสียเท่าไร หรือห้ามออกก่อนหมดสัญญาค่ะ เลยอยากทราบว่าถ้าออกกก่อนกำหนดก็ได้ใชมั้ยคะ
สมาชิกหมายเลข 6503028
ปรึกษา เรื่องการปรับเปลี่ยนวันหยุดพนักงาน ให้เป็นไปตามสัญญาจ้าง
พนักงานเงินเดือน ในสัญญาจ้างงาน ระบุให้หยุดทุกวันอาทิตย์ ลาพักร้อนเมื่อทำงานครบ 1 ปี 7 วัน ลาตามประเพณี 13 วัน ลากิจตามความจำเป็น 3 วัน แต่พอทำงานจริง นายจ้างให้หยุดงาน เสาร์ อาทิตย์ ลาพักร้อน และ ล
สมาชิกหมายเลข 9095397
ลาออกก่อน สัญญาจ้างงาน 30 วัน
ใน สัญญาจ้างงานระบุไว้ว่า “ ถ้าจะลาออกให้แจ้ง ล่วงหน้า 30 วัน” แต่ถ้าผมยื่นใบลาออก วันนี้ แล้วออกจากที่ทำงานเลยจะได้ไหมครับ? จะมีปัญหาทางกฎหมายไหมครับ ?
ทดลองเป็นอากาศ
อ่านกระทู้อื่นที่พูดคุยเกี่ยวกับ
มนุษย์เงินเดือน
กฎหมายแรงงาน
ทรัพยากรบุคคล
บนสุด
ล่างสุด
อ่านเฉพาะข้อความเจ้าของกระทู้
หน้า:
หน้า
จาก
แชร์ :
โปรดศึกษาและยอมรับนโยบายข้อมูลส่วนบุคคลก่อนเริ่มใช้งาน
อ่านเพิ่มเติมได้ที่นี่
ยอมรับ
ในระหว่างที่เราทำงานและยังไม่หมดสัญญาจ้าง ลูกจ้างสามารถขอใบผ่านงานระหว่างทำงานได้ไหม ?!