เงินเดือน11,000 ในพัทยา

ออกตัวก่อนว่าไม่ได้เรียนจบมาทางด้านงานโรงแรม แต่เรียนมาทางด้านป.ตรีเกียวกับแฟชั่น เคยทำงานทีวีเป็นคอสตูมประมาณปีกว่าๆ ก็ลาออกมาเป็นฟรีแลนซ์ (เงินเดือน 11,000) ช่วงหลังงานฟรีแลนซ์ ไม่ค่อยมีค่ะ เลยมองห

คือเราทำที่โรงแรมขนาด 20 ห้อง มาเกือบ 4 ปี แล้ว ตอนนี้เงินเดือน 10000 ไม่มีข้าวเลี้ยง ไม่มี service charge มีแต่ประกันสังคม กับวันหยุด 14 วัน ต่อปี (ไม่รวมวันหยุดประจำสัปดาห์) แต่น้องที่เข้ามาที่หลัง

ร้านมี service charge ทางร้านบอกจะให้พนักงานเราทำงานได้เงินจากตรงนี้แค่2เดือน เขาติดเรา7เดือน บอกให้เรารออย่างเดียวบอกจะให้วันนั้นก็เลื่อนไปเรื่อยๆไม่มีคำตอบใดๆ เราสามารถดำเนินการเรื่องนี้อะไรได้บ้างเ

อยากทราบเงินเดือนฝ่ายบัญชีโรงแรม 5 ดาวค่ะ ยังไม่รวม service charge ไม่เคยมีประสบการณ์งานโรงแรมมาก่อน จบ ป.ตรี ขอบคุณค่ะ

สอบถามผู้รู้เรื่องทางกฏหมาย การว่าจ้าง หรือผู้ที่มีประสบการณ์แบบเดียวกันค่ะ อย่าทราบว่าถ้าหาก ที่ทำงาน (ร้านอาหาร) -มีการเก็บ service charge กับลูกค้า 10% เพื่อเป็นค่าคอมมิชชั่นให้แก่พนักงาน แต่ เก็บ

สวัสดีครับผมทำงาน Front Hotel ในตำแหน่ง Night GSA(พนักงานต้อนรับตอนกลางคืนครับ) มาดูเงินเดือนของผมก่อนครับ - เงินเดือนๆล่ะ 11,000.-บาท/เดือน -service charge โรงแรมผมการรันตีที่ 1,500.-บาท/เดือน(ถือ

ผมนักศึกษาจบใหม่ อายุ25 เงินเดือน 12,000 มีภาระ ตอนนี้ -ค่าน้ำค่าไฟภายในบ้านประมาณ 2,000/เดือน -ค่ากินต่างๆต่อเดือนประมาณ 4,000/เดือน -ค่าเน็ตโทรศัพท์ ประมาณ 500/เดือน -ค่าผ่อนโทรศัพท์ 2,000/เดือน -หน

สืบเนื่อง จากกะทู้นี้นะครับ http://pantip.com/topic/30203604 ตอนนี้เพื่อนผมคนนี้ ได้ไปสมัครและสัมภาษณ์ งาน ตำแหน่ง Night Audit ที่เก่าทำงานตำแหน่ง Night Reception ซึ่งเเนื้องานน่าจะคล้ายๆกัน และทางที

สวัสดีครับ ผมมีข้อสงสัยนิดนึง ผมเองเพิ่งจบสาย IT ได้ไปสมัครงานโรงแรม 4-5 ดาว หลังจกาได้สัมภาษณ์กับ hr เขามี budget ให้ 9.5k ผมนี่อึ้งไปเลย เท่าที่หาข้อมูลมา โรงแรมที่ไปสมัคร service charge การันตีที่