สวัสดีค่ะ ดิฉันมีคำถามอยากขอความช่วยเหลือ พอดีจะเดินทางไปต่างประเทศ แล้ววันลาไม่พอ จึงคิดว่าน่าจะขอ Leave without pay
วันที่จะต้องขอลาคือ พฤ ศุกร์ และ จันทร์ -ศุกร์ ของสัปดาห์ถัดไป (รวม 7 วัน) 
HR OK แต่บอกว่า จะต้องหักเงินของเสาร์อาทิตย์ด้วย เพราะเราจ้างคุณเป็นเดือน คือ 30 วัน (บริษัทมีวันทำงานคือ จันทร์ -ศุกร์ ค่ะ หยุด เสาร์ อาทิตย์)
รวมถึงมิใช่แค่เงินเดือน แต่ Allowance ต่างๆก็จะต้องถูกหักด้วยเป็น พฤหัส ศุกร์ เสาร์ อาทิตย์ จันทร์ อังคาร พุธ พฤหัศ ศุกร์ค่ะ แบบนี้เรารู้สึกว่าไม่ใช่ละ
ถ้าอย่างนี้ คนที่ลาพักร้อน ติดเสาร์ อาทิตย์ ก็ต้องกดลา เสาร์ อาทิตย์ด้วยสิ 
และนางท้าว่าให้ไปศึกษากฏหมายแรงงานดูด้วยค่ะ 
ขอความช่วยเหลือทุกท่านช่วยแนะนำหน่อยค่ะ