หน้าแรก
คอมมูนิตี้
ห้อง
แท็ก
คลับ
ห้อง
แก้ไขปักหมุด
ดูทั้งหมด
เกิดข้อผิดพลาดบางอย่าง
ลองใหม่
แท็ก
แก้ไขปักหมุด
ดูเพิ่มเติม
เกิดข้อผิดพลาดบางอย่าง
ลองใหม่
{room_name}
{name}
{description}
กิจกรรม
แลกพอยต์
อื่นๆ
ตั้งกระทู้
Pantip MALL
เข้าสู่ระบบ / สมัครสมาชิก
เว็บไซต์ในเครือ
Bloggang
Pantown
PantipMarket
Maggang
ติดตามพันทิป
ดาวน์โหลดได้แล้ววันนี้
เกี่ยวกับเรา
กฎ กติกา และมารยาท
คำแนะนำการโพสต์แสดงความเห็น
นโยบายเกี่ยวกับข้อมูลส่วนบุคคล
สิทธิ์การใช้งานของสมาชิก
ติดต่อทีมงาน Pantip
ติดต่อลงโฆษณา
ร่วมงานกับ Pantip
Download App Pantip
Pantip Certified Developer
คุณจะเป็นหัวหน้าแบบไหน ที่จะทำให้องค์กรของคุณมีแต่คนทำงานด้วยแบบทุ่มเท
กระทู้คำถาม
ถ้ามีวันหนึ่งคุณกลับหน้าที่จากลูกน้องเป็นหัวหน้า คุณมองข้อดีข้อเสีย สิ่งที่ปรับปรุงจากประสบการณ์ของคุณยังไง เพื่อให้เป็นเจ้าของที่ลูกน้องทุ่มเทให้กับองค์กรของคุณ
แก้ไขข้อความเมื่อ
▼
กำลังโหลดข้อมูล...
▼
แสดงความคิดเห็น
กระทู้ที่คุณอาจสนใจ
กรณีที่ลูกน้อง เก่งกว่า หัวหน้า
ถ้าคุณ เป็นหัวหน้า คุณจะคิดและปฏิบัติตัวอย่างไร และถ้าคุณ เป็นลูกน้อง คุณจะวางตัวอย่างไรคะ เพื่อให้เข้ากับหัวหน้าได้ ไม่ข้ามหน้าข้ามตา โดยที่ยังพัฒนาและแสดงความ
memory melody
หากในอนาคตคุณได้เป็นหัวหน้างาน คุณจะเป็นหัวหน้างานที่ดีอย่างไร
ขอเพื่อนๆ แชร์ประสบการณ์การทำงานในองค์กรเกี่ยวกับหัวหน้างานค่ะ และหากวันนึงเพื่อนๆ ได้เป็นหัวหน้างาน เพื่อนๆคิดว่าตัวเองจะเป็นหัวหน้างานที่ดีอย่างไรบ้างคะ ขอบคุ
สมาชิกหมายเลข 2041026
ตอบคำถามในการสัมภาษณ์งานอย่างไร เมื่อถูกเลิกจ้างโดยไม่เป็นธรรมจากที่เก่า
เพื่อนๆ สมาชิกตอบคำถามในการสัมภาษณ์/ให้เหตุผลการออกจากงานกับที่ใหม่อย่างไร หากโดนเลิกจ้าง (บริษัทเก่าก็จ่ายชดเชยทุกอย่างตามกฏหมาย) ถ้าพื้นฐานการทำงานของคุณคือคน
สมาชิกหมายเลข 4248141
งานที่มีManagerแบบนี้สมควรที่จะมีใครร่วมงานและรักมั้ย
คุณเคยมั้ย? เวลาเลือกทำงานอะไรแล้วดันไปเจอ #Manager ที่ใช้แต่อารมณ์ ชอบใช้ปากอย่างไม่ถูกต้อง ใช้แรงงานพนักงานอย่างแบ่งงานไม่เป็น แล้วคุณคิดว่าคุณเลือกงานถูกมั้ย
สมาชิกหมายเลข 3002336
สำหรับหัวหน้าหรือเจ้านาย เวลาลูกน้องมือดีของคุณมาแจ้งลาออก คุณรู้สึกยังไงกันบ้าง
อยากทราบในมุมมองของคนที่เป็นหัวหน้า เจ้านาย หรือ เจ้าของบริษัท/องค์กร ลูกน้องฝีมือดีของคุณที่เข้าได้ดีกับเพื่อนร่วมงานและคนรอบข้าง อีกทั้งยังเป็นที่ชื่นชมของคุณ
สมาชิกหมายเลข 5661541
เพื่อนร่วมงานแบบนี้ จะไปต่อยังไง ??
ผมมีเพื่อนร่วมงานคนนึง ทำงานด้วยกันมา 3-4 ปี ช่วงแรกๆทำงานมีปัญหา ทางผมและหัวหน้าก็ไม่ได้ว่าอะไรเพราะเป็นช่วงเริ่มทำงาน ทุกคนต้องมีก้าวแรก มันต้องมีผิดพลาดกันบ้
สมาชิกหมายเลข 9358604
ใครจะไปทำงานกับสยามชัยคิดดีๆนะ
เราเริ่มงานเมื่อวันที่17แล้วผจก.บอกว่าเดือนนี้เขาขอยอด 20,000นะ ที่จริงเขาจะให้เราทำยอด30,000 แต่เราเพิ่งมาทำงานได้ไม่กี่วันเลยขอยอดแค่20,000 ผจก.เขาจะให้เราสร้
สมาชิกหมายเลข 2613511
แอบเครียดไม่ได้ต่อสัญญาจ้าง
ปรึกษาหน่อยครับว่าผมควรจะทำอย่างไรดี ผมอายุก็ค่อนข้างมากแล้ว (38) ทำงานอยู่ที่หนึ่งเป็นเวลา 3 ปี ที่ผ่านมาผมไม่เคยได้รับ feedback อะไรเลยจากงานที่ทำ ทั้งที่เขาค
สมาชิกหมายเลข 6260103
ทดลองงาน 119 เท่ากับกี่เดือนคะ
สวัสดีค่ะเราเพิ่งเริ่มทดลองงานที่ใหม่ ปกติทุกๆที่ก็ให้ทดลองงาน 119 วัน แต่เราทำงานแล้วรู้สึกวัน 119 วันมันไม่พอเลยค่ะ เราเรียนรู้ได้ไม่พอแน่ๆ อย่างน้อยต้องปี -
สมาชิกหมายเลข 9012036
ทำไมแม่บ้านที่ทำงาน ถึงทำตัวเหนือพนักงานในออฟฟิศ
เล่าสู่กันฟังนะคะ เพื่อใครเคยเจอแบบเรา ในบริษัทจะมีแม่บ้านอยู่คนนึงค่ะ อายุงานเก่าแก่แล้ว น่าจะอยู่มา10ปีได้แล้วค่ะ นางจะทำตัวเหมือนเป็นเจ้าของบริษัท บ่นนู่นบ่น
สมาชิกหมายเลข 7108564
บนสุด
ล่างสุด
อ่านเฉพาะข้อความเจ้าของกระทู้
หน้า:
หน้า
จาก
แชร์ :
โปรดศึกษาและยอมรับนโยบายข้อมูลส่วนบุคคลก่อนเริ่มใช้งาน
อ่านเพิ่มเติมได้ที่นี่
ยอมรับ
คุณจะเป็นหัวหน้าแบบไหน ที่จะทำให้องค์กรของคุณมีแต่คนทำงานด้วยแบบทุ่มเท